الوسم: وزارة العمل

وزير العمل يناقش تطوير معايير تدريب وتأهيل مهنة «مساعد خدمات صحية»

أعلنت وزارة العمل عقد اجتماع موسّع برئاسة الوزير محمد جبران، ضم ممثلين عن وزارة الصحة والمجلس

الصحي المصري ونقابة التمريض، لبحث وضع معايير تأهيل مهنة مساعد خدمات صحية باعتبارها من أكثر

المهن ارتباطًا بصحة المواطنين ودعم جودة الخدمات داخل المنشآت الصحية الاجتماع جاء بهدف وضع إطار

موحّد يشمل الاشتراطات المهنية، ومناهج التدريب، ومعايير الاختبارات، وآليات التأهيل، بما يسهم في إعداد

كوادر مدرّبة قادرة على تلبية احتياجات القطاع الصحي بكفاءة.

تطوير المنهج ومسار التدريب لمهنة مساعد خدمات صحية

استعرض الاجتماع الملامح الأولية لمسار التدريب الجديد الخاص بمهنة مساعد خدمات صحية،

حيث شدد وزير العمل على أهمية الارتقاء ببرامج التدريب والتأكد من اتساقها مع أعلى المعايير المهنية.

وأوضح الوزير أن الوزارة تعمل بالشراكة مع الجهات المختصة لضبط منظومة التدريب والاعتماد، بهدف توفير

عمالة صحية مؤهلة تساند المنظومة الصحية وتعزّز جودة الرعاية المقدمة للمواطنين.

اجتماع ثانٍ خلال أسبوعين لعرض المنهج الكامل واعتماد نظام الاختبارات

واتفق الحاضرون على عقد اجتماع جديد بعد أسبوعين، يتم خلاله تقديم المنهج الكامل لمهنة مساعد

خدمات صحية، ومعيار المهنة، ونظام الاختبارات المعتمد للمتدربين، تمهيدًا لبدء تفعيل برامج التدريب

داخل المراكز المعتمدة كما يجري العمل حاليًا على إعداد بروتوكول تعاون رباعي بين وزارة العمل ووزارة الصحة

والمجلس الصحي المصري ونقابة التمريض، بهدف توحيد الجهود وإنشاء منظومة متكاملة للتدريب والاعتماد

والارتقاء بالمهنة إلى مستوى مهني أكثر أمانًا وكفاءة.

مشاركون من وزارة العمل والصحة والمجلس الصحي المصري

شارك في الاجتماع من وزارة العمل:

محمد الجندي – مدير عام الإدارة العامة لتراخيص واعتماد المراكز الخاصة.

ومن المجلس الصحي المصري ووزارة الصحة:

الدكتور أحمد الجوهري – مستشار وزير الصحة.

الدكتور محمد مصطفى لطيف – الرئيس التنفيذي للمجلس الصحي المصري.

الدكتور إيهاب كمال – المنسق العام بالمجلس الصحي والمشرف على منظومة التطوير المهني المستمر.

المستشار محمد منيسي – المستشار القانوني بالمجلس الصحي.

الدكتورة ريم هشام – عضو غرفة الاعتماد بالمجلس الصحي المصري.

الدكتورة وفاء ربيع الشاذلي – مدير عام إدارة التمريض بالمنوفية ونقيب تمريض المنوفية

شهد وزير العمل المصري، السيد محمد جبران، اليوم مراسم تجديد اتفاقية العمل الجماعية بين شركة قناة

السويس للحاويات واللجنة النقابية للعاملين بالشركة، والتي يستفيد منها 2075 عاملاً تأتي هذه الخطوة

ضمن جهود وزارة العمل لتعزيز علاقات العمل المتوازنة وضمان حقوق العاملين وتحسين بيئة العمل في القطاع الخاص.

وأكد الوزير جبران أن توقيع وتجديد مثل هذه الاتفاقيات يمثل نموذجًا لدعم أصحاب الأعمال وتعزيز التواصل معهم،

والحفاظ على حقوق العمال، بما يحقق استقرار بيئة العمل ويرسخ مبدأ الشراكة الاجتماعية بين طرفي الإنتاج.

وزارة العمل: مزايا مالية واجتماعية مستمرة للعاملين

تضمنت الاتفاقية المجددة استمرار العديد من المزايا المالية والاجتماعية للعاملين، أبرزها:

منحة شهر رمضان وصرف شنطة ياميش إفطار رمضان.

حافز الإنتاج لعمال الورديات مع تعديل جدول الحاويات وزيادة الحد الأقصى للحافز.

استمرار مساهمة الشركة في وثيقة التكافل للعاملين في حالات الوفاة أو العجز الكلي أو التقاعد المبكر.

استمرار برنامج مزايا التقاعد وفتحه للعاملين الجدد.

احتساب الزيادة السنوية للأجور وفقًا لنسبة التضخم السنوي.

صرف شهرين من الراتب التعاقدي تحت حساب الأرباح للعاملين، مع التسوية عقب قرار الجمعية العمومية.

تحمل الشركة نسبة 50% من اشتراكات التأمين الصحي الشامل للعاملين وأسرهم، مع التعاقد مع شركات

التأمين الطبي لتقديم خدمات الرعاية الصحية.

منحة سنوية بمناسبة العام الدراسي لدعم العاملين وأسرهم.

تعكس هذه المزايا حرص الشركة على دعم العاملين وتحسين بيئة العمل بما يعزز الإنتاجية والاستقرار الوظيفي.

الشراكة الاجتماعية نموذج للتعاون بين الإدارة والعمال

وقع الاتفاقية عن الشركة السيد كيلد موسجارد كريستين، الرئيس التنفيذي، وعن اللجنة النقابية كل

من أحمد الجوهري، بما يعكس التعاون المثمر بين الإدارة والعمال وفي ختام الاحتفالية، أكد الوزير محمد

جبران أن الاتفاقية تُعد نموذجًا إيجابيًا للتعاون بين الشركات والعمال، مشيرًا إلى استمرار وزارة العمل

في دعم مثل هذه المبادرات التي تحافظ على حقوق العمال، وتحقق استقرار سوق العمل المصري،

وتساهم في رفع مستوى الإنتاجية داخل القطاع الخاص

إصابة 7 عمال بسقوط صبّة خرسانية داخل مبنى تحت الإنشاء في بنها

أعلنت وزارة العمل عن إصابة 7 عمال في حادث سقوط صبّة خرسانية من الطابق الثالث داخل مبنى تحت

الإنشاء بمنطقة كفر الجزار بمدينة بنها بمحافظة القليوبية، حيث تم نقل المصابين فورًا إلى مستشفى

التأمين الصحي ببنها لتلقي الإسعافات والعلاج اللازم.

وزير العمل يوجّه بمتابعة المصابين واتخاذ الإجراءات القانونية

وجّه وزير العمل محمد جبران مديرية عمل القليوبية بسرعة متابعة الحالات المصابة وتقديم الدعم اللازم لهم،

مؤكدًا ضرورة اتخاذ الإجراءات القانونية كافة المتعلقة بالحادث، إضافة إلى صرف التعويضات المستحقة للعمال

المصابين وفق اللوائح المنظمة لإصابات العمل.

تحقيق عاجل من مكتب السلامة والصحة المهنية

كما أصدر وزارة العمل توجيهًا إلى مكتب السلامة والصحة المهنية بالمديرية بإعداد تقرير عاجل حول ملابسات

الواقعة وأسباب سقوط الصبّة الخرسانية، مع اتخاذ الإجراءات اللازمة لضمان عدم تكرار مثل هذه الحوادث

في مواقع البناء، وتعزيز تطبيق معايير السلامة المهنية.

متابعة ميدانية للحالات وتمنيات بالشفاء العاجل

تواجد مدير مديرية العمل بالقليوبية منذ ساعات الصباح الأولى في المستشفى للاطمئنان على

الحالة الصحية للمصابين، ونقل لهم تمنيات الوزير محمد جبران بالشفاء العاجل وتجاوز آثار الحادث في أسرع وقت.

أعلنت وزارة العمل المصرية، اليوم السبت، عن إصدار نشرة التوظيف نصف الشهرية بالتعاون مع شركات

القطاع الخاص، والتي تتضمن 5843 فرصة عمل جديدة في 31 شركة بمختلف المحافظات، بينها وظائف

مخصصة لذوي الهمم، في إطار جهود الدولة لتعزيز دمج الشباب والفئات المختلفة في سوق العمل

وتحقيق التنمية الاقتصادية المستدامة.

فرص عمل متنوعة في 10 محافظات مع التركيز على ذوي الهمم

أوضحت وزارة العمل أن النشرة الحالية تشمل فرصًا في محافظات: القاهرة، الجيزة، المنوفية،

السويس، القليوبية، الإسماعيلية، الوادي الجديد، المنيا، أسيوط، وقنا. وتغطي وظائف متعددة في مجالات:

التسويق والموارد البشرية

الهندسة والاتصالات والكهرباء

الإنتاج والإشراف الفني

المشتريات والمبيعات

الفندقة والمطاعم

السائقين والأمن والنظافة

وتضمن النشرة فرصًا خاصة لذوي الهمم وفقًا لأحكام القانون رقم 10 لسنة 2018،

الذي يلزم المنشآت بتخصيص 5% من إجمالي العمال لهذه الفئة.

توجيهات وزير العمل لضمان فرص عمل لائقة

وجّه محمد جبران، وزير العمل، جميع مديريات العمل بالمحافظات بالمتابعة الميدانية لضمان حصول الباحثين

عن عمل على الفرص المعلنة، مع الالتزام بالحد الأدنى للأجور كما أكد الوزير أهمية تحري المصداقية في

نشر الوظائف وتوثيق عملية التوظيف حتى استلام العامل مهامه رسميًا وشدد الوزير على ضرورة تشجيع

الشباب على العمل في القطاع الخاص، والاستفادة من برامج التدريب المهني المجانية التي توفرها الدولة

لتأهيل الباحثين عن عمل لشغل الوظائف المطلوبة.

كيفية التقديم على وظائف النشرة نصف الشهرية

يمكن التقديم على الفرص خلال شهر ديسمبر 2025 عبر:

الإدارة العامة للتشغيل بمقر الوزارة القديم بمدينة نصر

مديريات العمل بالمحافظات

الشركات مباشرة وفق البيانات المرفقة بالنشرة

الموقع الرسمي لوزارة العمل على الإنترنت

وتصدر النشرة نصف الشهرية بانتظام كل 15 يومًا، تحت إشراف هبة أحمد، رئيسة الإدارة العامة

للتشغيل، وإعداد منى شوقي، باحث أول بالإدارة، لتقديم أحدث فرص العمل المتاحة على مستوى المحافظات

بالتعاون مع مديرية عمل الجيزة ​في إطار تنفيذ توجهات وزير العمل محمد جبران، بتوفير فرص عمل لائقة للشباب وتعزيز فرص التشغيل، أعلنت الوزارة انه بالتعاون بين مديرية عمل الجيزة والإدارة العامة للتشغيل، تم توفير 150 فرصة عمل جديدة في شركة “ناتورالي” المتخصصة في تصنيع الأغلفة…

​وزارة العمل

​وأكدت الوزارة أن هذه الفرص تأتي ضمن جهودها المستمرة لربط الباحثين عن العمل باحتياجات سوق العمل الفعلية،

وتوفير بيئات عمل مستقرة وآمنة..​

وأوضحت هبه أحمد مدير عام التشغيل بالوزارة أن المطلوبة تشمل التخصصات التالية:​55 عامل إنتاج،​55 عامل تشغيل،و​40 فني صيانة،والمزايا المقدمة:​رواتب تصل إلى 7500 جنيهاً مصرياً، و ​توفير مواصلات.

كما ​أوضحت أن المقابلات تبدأ اعتباراً من غدًا الخميس الموافق 4-12-2025 ،حتى اكتمال العدد، وذلك من الساعة 9 صباحاً وحتى الساعة 3 عصراً…

​ودعت الوزارة الشباب الجاد الراغب في التقدم لهذه الفرص إلى التواصل عبر الرقم التالي للاستفسار وتحديد الموعد:

01096499473.

في إطار جهود وزارة العمل المصرية لدعم المشروعات القومية وتوفير فرص عمل لائقة للشباب،

أعلنت الوزارة عن طرح 1100 وظيفة شاغرة ضمن مشروع محطة الضبعة النووية بمحافظة مطروح،

بالتعاون مع شركة تريست روسيم المنفذة لأعمال الإنشاءات بالموقع.

تفاصيل الوظائف المتاحة في مشروع الضبعة

وفقًا لتصريحات وزارة العمل، تشمل الوظائف الجديدة الوظائف الفنية التالية:

300 وظيفة لحّام (كهرباء – أرجون – CO₂)

500 فني تركيبات هياكل معدنية

300 مبيض محارة

وتأتي هذه الخطوة ضمن توسيع استيعاب العمالة الفنية داخل المشروع لضمان تنفيذ الأعمال بكفاءة عالية.

المزايا ورواتب الوظائف الجديدة

أكدت الوزارة أن الوظائف تأتي مع حزمة مزايا شاملة، تشمل:

ثلاث وجبات يوميًا

إقامة كاملة داخل سكن مخصص

وسائل انتقال من وإلى موقع العمل

التأمين الاجتماعي والصحي

وتتراوح الرواتب بين 13 ألف و40 ألف جنيه، حسب الخبرة واجتياز الاختبارات الفنية.

نظام العمل وجدولة الاختبارات

أوضحت هبة أحمد، مدير عام الإدارة العامة للتشغيل، أن الاختبارات الفنية تُجرى أسبوعيًا من الأحد

إلى الخميس، من الساعة 8 صباحًا حتى 4 عصرًا، ويُتاح التقديم في نفس يوم الاختبارات.

أما نظام العمل للموظفين المقبولين فهو 24 يوم عمل تليها 6 أيام راحة، بمعدل 8 ساعات يوميًا.

كيفية التقديم والاستفسار

أعلنت وزارة العمل أن التقديم يتم بمقر شركة تريست روسيم بجوار كافيتريا

الساحل الشمالي – الضبعة – محافظة مطروح.
للاستفسار يمكن التواصل مع:

أ. ناجي: 01029951811

أ. صلاح محمد: 01040988442

دعم المشروعات القومية وتوفير فرص عمل للشباب

تؤكد وزارة العمل أن هذه الخطوة تأتي ضمن استراتيجية الوزارة لدعم المشروعات القومية العملاقة

وتوفير فرص تشغيل حقيقية للشباب، بما يعزز جودة الحياة ويضمن مستقبلًا أفضل.

 استقبل معالي وزير العمل المصري، محمد جبران، بمكتبه بالعاصمة الإدارية الجديدة، اليوم الثلاثاء،

سفير دولة البوسنة والهرسك بالقاهرة، ثابت سوباشيتش، والوفد المرافق له، حيث تم توقيع بروتوكول

تعاون ثنائي لتعزيز حركة العمالة وتنقل الأيدي العاملة وتبادل الخبرات بين البلدين.

تفاصيل بروتوكول التعاون بين مصر والبوسنة والهرسك

وقع البروتوكول من جانب وزارة العمل المصرية السيد هلال مأمون، مدير عام الإدارة العامة للمنظمات

والاتفاقيات الدولية، وعن الجانب البوسني السيد Ivan Barbalic، مدير عام وكالة العمل والتوظيف في

البوسنة، بحضور عدد من كبار مسؤولي الوكالة البوسنية، بينهم Suzana Radinkovic نائب المدير العام

وSamir Zuko مساعد المدير العام وAlma Spahi رئيس قطاع بالوكالة.

ويهدف البروتوكول إلى:

تبادل الخبرات ومعلومات سوق العمل والإحصاءات والتحليلات بين الجانبين.

توفير بيانات ودعم الباحثين عن فرص العمل في الدول الموقعة على البروتوكول.

رفع الوعي بأهمية هجرة اليد العاملة وحماية العمال المهاجرين.

وزارة العمل تطوير خدمات الاستخدام العامة ودعم الفئات الخاصة، بما في ذلك النساء والشباب وذوي الإعاقة.

تعزيز إجراءات الحماية الاجتماعية وتوسيع البنية التحتية للخدمات الرقمية والتحول الرقمي في منظومة الخدمات.

تعزيز التعاون في التدريب المهني وتوفير العمالة الماهرة

خلال اللقاء، تم استعراض جهود وزارة العمل المصرية في تطوير منظومة التدريب المهني ورفع كفاءة العمالة،

والتأكيد على جاهزية الوزارة لتوفير كوادر ماهرة ومدربة لتلبية احتياجات سوق العمل في البوسنة والهرسك.

كما تم الحديث عن فرص العمل التي تم توفيرها خلال الفترة الماضية على مهن مختلفة داخل البوسنة والهرسك،

مع إشادة وفد البوسنة بالعمالة المصرية لما تمتلكه من مهارات عالية وخبرات عملية اكتسبتها من مشاريع التدريب

والتأهيل والعمل في المشاريع القومية بمصر وأكد وزير العمل، محمد جبران، حرص الوزارة على استمرار دعم التعاون

الثنائي في مجال تنقل الأيدي العاملة، بما يضمن فتح آفاق جديدة للعمالة المصرية في الأسواق الدولية ويدعم حركة

التشغيل المنظمة بين مصر والدول الأخرى.

أعلنت وزارة العمل المصرية عن مجموعة من الأنشطة والفعاليات التي نفذتها مديريات العمل

بالمحافظات يوم الأحد 30 نوفمبر 2025، ضمن جهودها لتعزيز تمكين ذوي الهمم اقتصاديًا،

وتطبيق معايير السلامة والصحة المهنية، وتطوير مهارات الشباب لسوق العمل، بما يتماشى مع رؤية مصر 2030.

وزارة العمل: تسليم عقود عمل لذوي الهمم بالإسماعيلية

في إطار تعزيز حقوق ذوي الهمم في العمل اللائق، سلّمت مديرية عمل الإسماعيلية، برئاسة

د. أيمن شعبان، 25 عقد عمل لذوي الهمم من مختلف الإعاقات في شركات ومؤسسات القطاع

الخاص وأكدت المديرية أن هذه المبادرة تأتي تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل محمد جبران، وتطبيق

نسبة التشغيل القانونية 5% المنصوص عليها في قانون العمل الجديد، بما يعكس الالتزام بالعدالة

الاجتماعية والدمج الاقتصادي.

حملات تفتيشية على مواقع البناء بالجيزة

وزارة العمل نفذت لجنة من مكتب السلامة والصحة المهنية بالبدرشين، التابع لمديرية عمل الجيزة، حملة تفتيشية

على مواقع تشييد كوبري أبو النمرس التابعة لشركة EDECs وأوضح د. كريم أبو السعود أن الحملة هدفت

إلى التأكد من تطبيق معايير السلامة والصحة المهنية في بيئة العمل، وفقًا للكتاب الدوري رقم 18 لسنة

2025، لضمان سلامة العمال والحد من الحوادث.

اختبارات مهنية للعاملين بالعربة المتنقلة في المنيا

نظمت مديرية العمل بالمنيا، تحت إشراف إدارة بحوث العمالة، اختبارات نظرية وعملية لدورتين تدريبيتين

في التفصيل والخياطة لـ32 متدربة بالعربة المتنقلة بقرية زاوية الجدامي في مركز مغاغة وتهدف هذه

الدورات إلى تمكين الشباب وتأهيلهم لسوق العمل، ضمن مبادرات وزارة العمل المصرية بالتعاون مع محافظ المنيا.

ندوة تثقيفية حول قانون العمل الجديد بمصنع سكر قوص في قنا

نظمت مديرية العمل بقنا ندوة تثقيفية لموظفي مصنع سكر قوص حول قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة

2025، شملت محاور: المفاوضة الجماعية، منازعات العمل، صندوق الطوارئ للعمال، تنظيم عمل الأجانب،

وتفعيل نسبة 5% لذوي الهمم، إضافة إلى العمالة غير المنتظمة وأكد أحمد معوض، مدير المديرية،

أن هذه الندوة تأتي لتعزيز الوعي القانوني وضمان تطبيق أحكام القانون.

متابعة برامج التدريب المهني بالأقصر

تابع محمود باسل، مدير مديرية العمل بالأقصر، التدريب في مجال التسويق بمركز التدريب المهني

التابع للمديرية، بهدف إعادة تأهيل الشباب لسوق العمل وتهيئتهم لبدء مشاريع صغيرة، بما يتماشى

مع أهداف رؤية مصر 2030.

تكريم أوائل خريجي الدورات التدريبية بسوهاج

سلّمت مديرية العمل بسوهاج 56 جائزة لأوائل خريجي 23 دورة تدريبية في 10 مهن متنوعة ضمن

مبادرة “مهنتك مستقبلك”، تضمنت ماكينات خياطة، وحقائب صيانة الهواتف، وصيانة أجهزة التبريد

والتكييف وأوضحت إلهام أبو زيد، مدير المديرية، أن المبادرة تهدف إلى تمكين الشباب اقتصاديًا

وتأهيلهم لسوق العمل.

تنفيذ دورتين تدريبيتين جديدتين بأسوان

نفذت مديرية العمل بأسوان برنامجين تدريبيين جديدين أحدهما في مجال الملابس الجاهزة للعاملات

بوحدة نصر النوبة، والآخر في صيانة أجهزة التبريد والتكييف بمركز المحمودية، بالإضافة إلى برنامج صيانة

الشاشات وتركيب كاميرات المراقبة. وتهدف هذه الدورات إلى رفع مهارات الشباب وتمكينهم اقتصاديًا.

محاضرة توعوية لذوي الهمم بسوق العمل بالأقصر

شارك محمود باسل في محاضرة لأولياء أمور الطلاب ذوي الهمم بمؤسسة “مختلف”

للتنمية المستدامة، لتعريفهم بحقوق ذوي الهمم في سوق العمل وفق قانون العمل

الجديد وقانون رقم 10 لسنة 2018، في إطار جهود الوزارة لدمجهم اقتصاديًا.

ندوة “سلامتك تهمنا” بمستشفى حميات طنطا بالغربية

وزارة العمل نظم مكتب السلامة والصحة المهنية بطنطا ندوة توعوية بمستشفى حميات طنطا، تناولت أهمية

السلامة والصحة المهنية في المنشآت الصحية، وإجراءات الوقاية من المخاطر والتخلص الآمن من

النفايات، بهدف حماية العاملين والمرضى على حد سواء.

وزارة العمل: ملتقى السلامة وتكريم المتميزين بمطروح

شاركت مديرية عمل مطروح في ملتقى السلامة والصحة المهنية (OSH) بشركة خالدة

للبترول بموقع سلام، حيث تم تكريم العاملين المتميزين في تطبيق معايير السلامة،

وتوضيح أهمية تطبيق قانون العمل الجديد و نسبة تشغيل 5% لذوي الهمم، ضمن

توجيهات وزير العمل محمد جبران.