الوسم: وزير العمل

أكد محمد جبران وزير العمل، أن موافقة البرلمان على قانون العمل إنجاز كبير جاء بعد جلسات وحوار اجتماعي شاركت فيه منظمة العمل الدولية ليخرج قانون يراعي معايير العمل الدولية

ويحقق المزيد من الأمان الوظيفي للعمال ويشجع على الاستثمار، مضيفًا أن الوزارة بصدد الاستمرار في الحوار عن تشريع جديد يخص العمالة المنزلية .

أوضح جبران أن بدء البث التجريبي لإطلاق منظومة الخدمات إلكترونية والمميكنة للمواطنين، والبدء باستخراج شهادات القيد “كعب العمل” وقياس مستوى المهارة والحرفة من أهم الإنجازات

التى قمنا بها خلال الفترة الأخيرة حيث قام قطاع تكنولوجيا المعلومات والتحول الرقمي أيضا بتطوير البنية التحتية بديوان عام الوزارة،ونقل بعض البرامج الخاصة بالوزارة إلى خوادم العاصمة الإدارية

لتحسين الأداء،و-تطوير البنية التحتية بمكاتب ومديريات العمل،بربط 76 مكتب عمل من أصل 128 مكتبًا مستهدفًا في المرحلة الأولى، مع العمل على استكمال الربط في 20 محافظة خلال المرحلة الثانية.

أضاف الوزير أنه خلال الـ100 الأولى من “المبادرة الرئاسية بداية جديدة لبناء الإنسان” ، التي أطلقها رئيس مجلس الوزراء د. مصطفى مدبولي يوم 17 سبتمبر 2024 نجحت وزارة العمل

فى تنظيم 6 ملتقيات توظيف وفرت 2289 فرصة عمل في القطاع الخاص و382 وظيفة لذوي الهمم وشاركت فى حملات في 6 مواقع لاستخراج شهادات مزاولة حرفة لعمالة غير منتظمة

للتأمين الصحي عليها استفاد منها 11 ألفاً و437 عاملاً ونظمت 191 ندوة للتوعية بنشر ثقافة السلامة والصحة المهنية في مواقع العمل استفاد منها 12 ألفاً و243 مستفيد بالإضافة

إلى تنظيم 192 دورة تدريبية على 49 مهنة داخل 34 وحدة تدريب متنقلة استفاد منها 3 آلاف و721 متدربا في 25 محافظة.

بداية حدثنا عن ملف التحول الرقمي وتطوير قطاع تكنولوجيا المعلومات؟

وزير العمل خلال الفترة من 1 يوليو 2024 إلى إبريل 2025، بدأ بالفعل البث التجريبي لإطلاق منظومة الخدمات إلكترونية والمميكنة للمواطنين ،والبدء باستخراج شهادات القيد “كعب العمل” وقياس

مستوى المهارة والحرفة .

وزير العمل: بدأ قطاع تكنولوجيا المعلومات والتحول الرقمي تطوير البنية التحتية بديوان عام الوزارة

 

وزير العمل كما بدأ قطاع تكنولوجيا المعلومات والتحول الرقمي تطوير البنية التحتية بديوان عام الوزارة، ونقل بعض البرامج الخاصة بالوزارة إلى خوادم العاصمة الإدارية لتحسين الأداء، إضافة

إلى تطوير البنية التحتية بمكاتب ومديريات العمل، وقاموا بربط 76 مكتب عمل من أصل 128 مكتبًا مستهدفًا في المرحلة الأولى، مع العمل على استكمال الربط في 20 محافظة

خلال المرحلة الثانية، وتحسين البنية التحتية الشبكية وتغيير أجهزة الحاسب الآلي لضمان استمرارية الخدمة، ورقمنة الخدمات والمنصات الإلكترونية، وإنشاء منصات لتقديم الخدمات،

بإطلاق روابط إلكترونية لتسجيل الراغبين في فرص العمل داخل البلاد وخارجها، وكذلك للتقديم على التدريب المهني،وتطوير منظومة تسجيل العمالة غير المنتظمة ،وتحسين

بوابة الشكاوى الحكومية، للرد على استفسارات المواطنين، وإنشاء منصة البنية المعلوماتية لسوق العمل، ومنصة التدريب عن بعد،ومنصة تراخيص عمل الأجانب، ورقمنة كافة

المستندات الورقية لتحويل كافة مستندات ديوان عام الوزارة إلى نسخ رقمية، ما يسهل الوصول إليها وإدارتها، وكذلك تنفيذ بروتوكولات تعاون مع جهات، منها : شركة “هواوي” الصينية

لتنظيم ملتقى التوظيف الخامس، و الكيان العسكري لنقل وتشغيل بعض البرامج على خوادم العاصمة الإدارية، ووزارة الاتصالات لإطلاق خدمات الوزارة ضمن منصة “أحمس” ،

وتزامن مع ذلك اهتمام بتدريب العنصر البشري.

كيف وضعنا الآن مع المواثيق والمنظمات ونحن مقبلين علي مؤتمر العمل الدولي؟

صادقت مصر على اتفاقية العمل البحري وبذلك يصل عدد الاتفاقيات التي صادقت عليها مصر مع منظمة العمل الدولية التابعة للأمم المتحدة، منذ تأسيسها إلى 65 اتفاقية دولية.

وزير العمل والوزارة بصدد الانتهاء من الاستراتيجيتين “السلامة والصحة المهنية، والتشغيل”، بالتعاون مع منظمة العمل الدولية .

وزير العمل كما أن الوزارة انضمت هذا العام إلى “التحالف العالمي للعدالة الاجتماعية “، وهو مبادرة من منظمة العمل الدولية لتعزيز التعاون في مجالات الحماية والعدالة الاجتماعية حول العالم .

وخلال هذا العام أيضًا تم تشكيل المجلس الأعلى للتشاور الاجتماعي في مجال العمل بالتعاون مع منظمة العمل الدولية أيضًا .

بالتأكيد موافقة البرلمان على مشروع قانون العمل وخروجه هذا يعد إنجاز تاريخي  بعد جلسات وحوار اجتماعي بين أطراف العمل الثلاث،  وشاركت فيه ايضا منظمة العمل الدولية ليخرج قانون يراعي معايير العمل الدولية ويحقق المزيد من الأمان الوظيفي للعمال ويشجع على الاستثمار .

والوزارة بصدد الاستمرار في الحوار عن تشريع جديد يخص العمالة المنزلية.

وانتخاب مصر من خلال منظمة العمل العربية، ضمن أطراف العمل الثلاثة من وزارات عمل ومنظمات أصحاب أعمال وعمال عرب، أعضاء منظمة العمل العربية التابعة لجامعة الدول العربية، متمثلة في

شخص وزير العمل ليرأس مجلس الإدارة، بعد غياب استمر أكثر من 20 عامًا لكي تواصل مصر دورها المحوري في تعزيز العمل العربي المشترك لمواجهة كافة التحديات اعتقد ان وجود مصر كرئيس مجلس إدارة المنظمة دليل علي قوة مصر ومكانتها بين الدول العربية.

ما هي المبادرات الرئاسية الذي كان لوزارة العمل دور من خلالها؟

وزير العمل في مبادرة “بداية جديدة لبناء الإنسان”، التي أطلقها رئيس مجلس الوزراء د. مصطفى مدبولي يوم 17 سبتمبر 2024 شاركت وزارة العمل بما يلي :

ملتقيات توظيف وفرت 2289 فرصة عمل في القطاع الخاص.. و382 وظيفة لذوي الهمم.

حملات في 6 مواقع لاستخراج شهادات مزاولة حرفة لعمالة غير منتظمة للتأمين الصحي عليها استفاد منها 11 ألفاً و437 عاملاً.

ندوة للتوعية بنشر ثقافة السلامة والصحة المهنية في مواقع العمل استفاد منها 12 ألفاً و243 مستفيدًا .

دورات تدريبية على 49 مهنة داخل 34 وحدة تدريب متنقلة استفاد منها 3 آلاف و721 متدربا في 25 محافظة.

وزير العمل لتحقيق بيئة عمل لائقة: تنظيم 3 جلسات من “الحوار الاجتماعي” بحضور  ممثلي الحكومة وأصحاب الأعمال والعمال لمناقشة مشروع ق

تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل محمد جبران بسرعة بحث شكاوى العمال وحلها وديًا، انتقل مفتشو مكتب عمل عتاقة إلى مقر إحدى الشركات   للهياكل الفولاذية (سيسك) بالمنطقة الصناعية، لفحص شكوى جماعية مقدمة من ممثلي 113 عاملًا، بشأن عدم التزام الشركة بأحكام قانون العمل في ما يتعلق بالإجازات السنوية والراحة الأسبوعية والبدل النقدي لرصيد الإجازات وصرف الأرباح.

وعقد المفتشون اجتماعًا مع مدير  للشركة، ومديري الإنتاج والشؤون القانونية، حيث تم توضيح مواد القانون رقم 14 لسنة 2025 الخاص بالعمل، والتأكيد على ضرورة الالتزام بتطبيقه. وقد وعدت إدارة الشركة بإجراء تسوية ودية ومنحت مهلة لتقنين الأوضاع وتنفيذ مطالب العمال في ضوء القانون.

وأكدت هند جمال، مدير مديرية العمل بالسويس، أن المديرية تتابع بجدية هذا الملف لضمان حقوق العاملين وتحقيق الاستقرار داخل المنشآت، تنفيذًا لتوجيهات الوزارة بحماية مصالح العمال وتعزيز بيئة العمل

2ـ ندوة تثقيفية عن مستجدات قانون العمل الجديد للعاملين بالسياحة والفنادق بالدقهلية

نظمت مديرية العمل بالدقهلية ندوة توعوية حول قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025، بالتعاون مع اللجنة النقابية المهنية للعاملين بالسياحة والفنادق، وذلك ضمن فعاليات الملتقى النقابي الذي أُقيم بقاعة بييراميزا بمدينة المنصورة، بهدف نشر الثقافة العمالية وتوعية العاملين بأبرز مستجدات القانون.

وشارك في الملتقى عدد 150 من العاملين بالقطاع السياحي، بالإضافة إلى 45 طالبًا من طلاب السنوات النهائية بالمدارس الفندقية، حيث ألقت المديرية ثلاث محاضرات: تناولت الأولى مستجدات القانون وألقاها مدير المديرية، والثانية حول حرية التنظيم النقابي، فيما تناولت المحاضرة الثالثة مخاطر العمل في قطاع السياحة والفنادق.

وزير العمل وأكد مدير المديرية أن هذه الفعاليات تنفذ في ضوء توجيهات وزير العمل محمد جبران، لنشر الوعي بالقانون الجديد، وتوضيح الحقوق والواجبات للعاملين وأصحاب الأعمال بما يعزز علاقة العمل المتوازنة، ويُهيئ الشباب لسوق العمل وفق رؤية وزارة العمل في حماية العمال وتعزيز ثقافة العمل الآمن.

3- ندوة توعوية بمكتب عمل طلخا حول قانون العمل الجديد بالتعاون مع جمعية تنمية المشروعات

نظمت مديرية العمل بالدقهلية، من خلال مكتب عمل طلخا، ندوة توعوية حول قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025، بالتعاون مع جمعية تنمية المشروعات الصغيرة بفرع طلخا، وذلك في إطار تنفيذ توجيهات وزير العمل محمد جبران بتكثيف الجهود ونشر الثقافة العمالية بين العاملين.

وخلال الندوة تم التعريف بأهم الحقوق التي يكفلها القانون للعمال، مثل عقود العمل، الأجور، الإجازات، وساعات العمل، مع التأكيد على أهمية العلاقة المتوازنة بين العامل وصاحب العمل. وقد شهدت الندوة تفاعلًا من الحضور، الذين بلغ عددهم 15 عاملًا من العاملين بالجمعية، وتم الرد على استفساراتهم. وقدمت إدارة الجمعية الشكر لوزارة العمل على الجهود المبذولة في توعية العمال بالقانون الجديد.

4- تخريج 59 متدربًا من دورات الوحدات المتنقلة لتأهيل وتشغيل شباب الإسكندرية

أنهت مديرية العمل بالإسكندرية، تحت إشراف الإدارة المركزية للتدريب المهني بوزارة العمل، تدريب وتأهيل أربع دفعات من الشباب على مهن كهرباء التركيبات وصيانة المحمول من خلال الوحدات التدريبية المتنقلة، وذلك في إطار الاستراتيجية الوطنية للتشغيل، وتنفيذًا لتوجيهات الوزير محمد جبران وزير العمل، بتوفير فرص تدريب وتشغيل حقيقية للشباب وتمكينهم اقتصاديًا.

وقام المهندس محمد كمال، وكيل مديرية العمل بالإسكندرية، بتسليم شهادات التخرج لعدد 59 متدربًا، بينهم 19 خريجًا بمهنة كهرباء التركيبات، و40 خريجًا بمهنة صيانة المحمول.

وزير العمل أهمية التدريب في فتح آفاق جديدة أمام الشباب، وتعزيز ثقافة العمل الحر وريادة الأعمال

 

وأكد وكيل المديرية أهمية التدريب في فتح آفاق جديدة أمام الشباب، وتعزيز ثقافة العمل الحر وريادة الأعمال، بما يتماشى مع رؤية الوزارة في دعم الابتكار، وتسويق المنتجات، وتوفير فرص عمل مستحدثة، بالتعاون مع كافة الجهات المختصة.

5- ندوة توعوية عن الإدمان بشركة المواني لبناء السفن برعاية مديرية العمل بالإسماعيلية

نظّمت مديرية العمل بمحافظة الإسماعيلية ندوة توعوية بعنوان “الإدمان.. مخاطره وسبل الوقاية منه” داخل شركة المواني لبناء السفن، بالتعاون مع صندوق مكافحة وعلاج الإدمان والتعاطي، وذلك تنفيذًا لتوجيهات الوزير محمد جبران وزير العمل، بضرورة رفع الوعي بمخاطر الإدمان في مواقع العمل وتعزيز بيئة العمل الآمنة.

شهدت الندوة مشاركة واسعة من العاملين بالشركة، حيث تناولت شرحًا لأسباب الإدمان وآثاره، ودور الصندوق في تقديم الدعم والعلاج المجاني، كما شارك عدد من المتطوعين في تنظيم اللقاء.

وأكد حسن رداد، مدير مديرية العمل بالإسماعيلية، أن هذه الفعالية تأتي ضمن خطة الوزارة لنشر الوعي الوقائي في بيئات العمل، بالتنسيق مع الجهات المعنية، لضمان حماية العاملين والحفاظ على سلامتهم وصحتهم.

6- ندوة تثقيفية عن السلامة والصحة المهنية بشركة الحفر المصرية بموقع خالدة للبترول في مطروح

نظّمت مديرية العمل بمحافظة مطروح ندوة تثقيفية في مجال السلامة والصحة المهنية بموقع شركة خالدة للبترول، وذلك تنفيذًا لتوجيهات الوزير محمد جبران وزير العمل، وتكليفات مستشار الوزير لقطاع السلامة والصحة المهنية خالد عبد الله، بهدف توعية العاملين بأهمية السلامة المهنية داخل مواقع العمل وشرح مستجدات قانون العمل الجديد في هذا المجال.

وأكد خالد عبد العزيز مدير المديرية أن هذه الفعالية تأتي في إطار حرص الوزارة على التواجد الميداني والتفاعل مع العمال، دعمًا لأمنهم وسلامتهم، بما ينعكس إيجابًا على الاقتصاد وزيادة معدلات التنمية، مشيرًا إلى أن الندوة شارك فيها 30 من العاملين والقيادات بشركة الحفر المصرية، حيث تناولت المحاضرة سبل تقييم وتحليل مخاطر بيئة العمل ووسائل الحد منها.

7- دورة تدريبية متخصصة في أعمال المساحة لطلاب التعليم الفني بمدينة العمل بالإسماعيلية

أطلقت مديرية العمل بمحافظة الإسماعيلية دورة تدريبية متخصصة في أعمال المساحة داخل مقر مدينة العمل، بمشاركة 15 طالبًا من طلاب التعليم الفني، وذلك في إطار حرص وزارة العمل على ربط التعليم الفني باحتياجات سوق العمل من خلال التدريب العملي المؤهل.

وقال حسن رداد، مدير مديرية العمل بالإسماعيلية، إن هذه الدورة تأتي تنفيذًا لتوجيهات الوزير محمد جبران وزير العمل، بتمكين الشباب وتأهيلهم لسوق العمل، من خلال تنمية مهاراتهم الفنية في التخصصات المطلوبة، مشيرًا إلى أن الدورة تهدف إلى تزويد الطلاب بالمعرفة التطبيقية الحديثة في مجال أعمال المساحة، بما يسهم في رفع كفاءتهم الفنية وتعزيز فرص تشغيلهم في المشروعات القومية والتنموية.

8- مبادرة “سلامتك تهمنا” للعاملين بمصنع أسمنت كليوباترا في المنيا

نظّمت مديرية العمل بمحافظة المنيا، من خلال إدارة السلامة والصحة المهنية، مبادرة توعوية بعنوان “سلامتك تهمنا” بمصنع أسمنت كليوباترا بمركز سمالوط، بحضور 26 من العاملين، وذلك في إطار توجيهات وزير العمل محمد جبران.

وقالت الدكتورة ماجدة صلاح مديرة المديرية، إن المبادرة تضمنت شرحًا وافيًا حول مخاطر بيئة العمل، وطرق التقييم والتحليل، وآليات التحقيق في الحوادث، تنفيذًا لتوجيهات الوزارة بنشر ثقافة السلامة المهنية وتأمين بيئة العمل، بما يحقق بيئة آمنة للعاملين ويُسهم في الحد من الإصابات وتعزيز الإنتاج.

9- ندوة توعية بخدمات مديرية العمل لأهالي قرية طنبدى بمغاغة في المنيا

عقدت مديرية العمل بالمنيا ندوة توعوية لأهالي وشباب قرية طنبدى بمركز مغاغة، بقاعة الوحدة المحلية بالقرية، للتعريف بالخدمات المجانية التي تقدمها المديرية والمكاتب التابعة لها، وذلك تحت رعاية الوزير محمد جبران وزير العمل

وأوضحت الدكتورة ماجدة صلاح مدير مديرية العمل بالمنيا، أن الندوة تأتي في إطار حرص الوزارة على نشر الوعي المجتمعي وتعريف المواطنين بالخدمات المقدمة مثل الدورات التدريبية المجانية بمركز التدريب المهني والعربات المتنقلة، وشهادات القيد المجانية، والتوظيف بالمصانع والشركات، والنشرات والملتقيات التوظيفية، إضافة إلى الندوات التوعوية حول حقوق العمال ومخاطر بيئة العمل

10- تنسيق آليات تدريب طلاب التعليم الفني في شركات المنطقة الحرة بالإسماعيلية

عقدت مديرية العمل بالإسماعيلية اجتماعًا موسعًا مع عدد من ممثلي شركات القطاع الخاص ومسؤولي التعليم الفني، بهدف تنسيق آليات تدريب طلاب التعليم الفني داخل الشركات العاملة بالمنطقة الحرة، تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل محمد جبران

وقال حسن رداد مدير عام المديرية، إن الاجتماع يأتي في إطار حرص الوزارة على تعزيز التعاون مع القطاع الخاص لتوفير فرص تدريب حقيقية وممنهجة للشباب، من خلال برامج عملية تواكب متطلبات سوق العمل وترفع من كفاءة الخريجين، مؤكدًا أن التنسيق المشترك بين المديرية وقطاع التعليم الفني يسهم في تحقيق التنمية الاقتصادية المستدامة بالمحافظة

أعلن وزير العمل السيد/ محمد جبران ،اليوم الأربعاء، عن بدء الإختبارات للمُتقدمين من الكوادر المصرية للعمل في قطاع الإنتاج الغذائي بإحدى الشركات بالمملكة الأردنية الهاشمية ،

 

وزير العمل :بدء إختبارات كوادر مصرية  للعمل في مجال الإنتاج الغذائي بشركة أردنية

 

والتي أعلنت عنها الوزارة مؤخرًا ، وفتحت باب التقديم عليها لشغل فرص على مهنة عامل إنتاج غذائي..وأكد الوزير أن هذه الإختبارات الجديدة دليل على مصداقية الفرص التي توفرها

الوزار للشباب المصري للعمل بالخارج ، بالتنسيق بين الإدارة المركزية للعلاقات الدولية ،والإدارة العامة للتشغيل ،ومكاتب التمثيل العمالي بالخارج..جدير بالذكر أن مميزات هذه الفرص

الجديدة أن الراتب يتراوح ما بين 300 الى 500 دينار أردني كل شهر

 

 

جبران يجدد تأكيده :الواقعة فردية ولا تمثل بأي شكل من الأشكال طبيعة العلاقة بين البلدين الشقيقين

أعلن وزير العمل السيد / محمد جبران، اليوم الثلاثاء ، عن عودة مستحقات عمال مصريين، تعرضوا لبعض المشكلات من جانب صاحب عمل سعودي

وتلقى الوزير جبران اتصالا هاتفيا  مساء أمس الإثنين، من الملحق العمالي بالرياض محمد عليان أكد خلاله على استلام العمال،و عددهم 11 عامل لمستحقاتهم عن رواتب متأخرة ،

وإلغاء سندات الأمر الموقعة منهم ، وذلك خلال لقاء انعقد  بمقر السفارة المصرية.. ويتبقي عدد 6 عمال، منهم 2 سوف يتم تسليم مستحقاتهم اليوم الثلاثاء ،

و عدد 4 عمال بالقاهرة حاليا ، سوف يتم تحديد آلية استلام تلك المستحقات

وزير العمل :قام مكتب التمثيل العمالي بمشاركة القنصلية المصرية بالرياض بالتواصل مع أحد العمال المصريين

 

ويشار هنا إلى أنه خلال الأيام الماضية ،وبناء علي تعليمات  الوزير محمد جبران بمتابعة هذه الواقعة، قام مكتب التمثيل العمالي بمشاركة القنصلية المصرية بالرياض بالتواصل مع أحد العمال المصريين ،وتم عقد إجتماع مع  11 عامل من المتضررين من تعامل هذا المسئول .. وجري الاستماع الى الشكاوى ، وإنعقد الاجتماع مع الممثل القانوني للمؤسسة، بمشاركة القنصل العام طارق المليجي،

والسيد محمد عليان المستشار العمالي،و أفاد ممثل المؤسسة بأن المؤسسة ستقوم بصرف جميع الأجور المتأخرة،وستقوم بإلغاء سند الأمر الموقع من العمالة،و بنقل كفالة كل من يرغب منهم ، ومنح العمال فترة سمح شهر لتوفيق أوضاعهم ، وهو ما حدث بالفعل .. ويجدد الوزير جبران  على أن  هذه الواقعة فردية ولا تمثل بأي شكل من الأشكال طبيعة العلاقة بين الشعبين الشقيقين المصري

والسعودي، ولا تعكس الواقع العام للعمالة المصرية بالمملكة والتي تحظى على مدار عقود طويلة بالاحترام والتقدير والرعاية من جميع السلطات السعودية..كما جدد شكره وتقديره إلى كافة الجهات والمؤسسات السعودية ذات الصلة على التعاون لإنهاء هذه الأزمة

وجه وزير العمل السيد / محمد جبران ، الشكر والتقدير إلى اللجنة الوطنية للجان العمالية بالسعودية برئاسة المهندس ناصر الجريد ،

على التعاون، مع مكتب التمثيل العمالي بالرياض ،وعقد اجتماع مع العمال المصريين ،

وسماع شكواهم ومخاطبة الجهات المختصة بالمملكة ، لسرعة التحقيق في فيديو تداول على مواقع التواصل الاجتماعي ،

لعامل مصري تعرض للإهانة و”التعنيف” من جانب صاحب عمل سعودي …جدير بالذكر أن صاحب العمل السعودي في اجتماع

مع السفارة والقنصلية ومكتب التمثيل العمالي بالرياض قد تعهد بتنفيذ كافة مطالب العمال وصرف مستحقاتهم …من جانبه

جدد الوزير جبران تأكيده على أن هذه الواقعة فردية ، لا تمثل بأي شكل من الأشكال طبيعة العلاقة بين الشعبين الشقيقين المصري والسعودي،

ولا تعكس الواقع العام للعمالة المصرية بالمملكة والتي تحظى على مدار عقود طويلة بالاحترام والتقدير والرعاية من جميع السلطات السعودية

أعلن وزير العمل السيد/ محمد جبران ،اليوم الإثنين ،عن بدء الإختبارات للمُتقدمين من الكوادر المصرية للعمل في القطاع الهندسي بشركة الإستشارات السعودية،

الراتب يصل إلى 11 ألف ريال شهريًا

وزير العمل هذه الإختبارات الجديدة دليل على مصادقية الفرص التي توفرها الوزار للشباب

 

والتي أعلنت عنها الوزارة مؤخرًا ، وفتحت باب التقديم لشغل 81 فرصة عمل في “الشركة” وأكد الوزير أن هذه الإختبارات الجديدة دليل على مصادقية الفرص

التي توفرها الوزار للشباب المصري للعمل بالخارج ، بالتنسيق بين الإدارة المركزية للعلاقات الدولية ،والإدارة العامة للتشغيل ،ومكاتب التمثيل العمالي بالخارج

جدير بالذكر أن مميزات هذه الفرص الجديدة أن الراتب يصل إلى 11 ألف ريال سعودي كل شهر ،وتقوم الشركة بدفع بدل سكن 25% من الراتب الاساسي شهريا

وبدل انتقال،ومكافأت نهاية خدمة،وتأمين طبي،وتذاكر سفر سنويًا..ومميزات اخري

فرص عمل..وتدريبات مهنية …وتوعية بالحقوق والواجبات في مواقع العمل..

1 – مبادرة “سلامتك تهمنا” لنشر ثقافة السلامة والصحة المهنية بإحدى الشركات بالقاهرة

نظمت مديرية العمل بالقاهرة من خلال مكتب السلامة والصحة المهنية بمنطقة المعادي، مبادرة “سلامتك تهمنا” بشركة كلبنيلاب وبمشاركة 46 عاملاً،

وذلك تحت إشراف الإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل بوزارة العمل.وأكد السيد الشرقاوي مدير المديرية أن هذه المبادرة تأتي في إطار

جهود المديرية لنشر ثقافة السلامة والصحة المهنية بين العاملين بالمنشآت الصحية، وتعريفهم بأهداف السلامة وأهمية خطط الطوارئ.

2 – ندوة توعوية حول مخاطر العمل وخطط الإخلاء بالشركة الدولية للخدمات البريدية بالجيزة

نظمت مديرية العمل بمحافظة الجيزة، من خلال مكتب السلامة والصحة المهنية بمنطقة وسط الجيزة، ندوة للتوعية بعنوان “التعريف بمخاطر العمل

وخطط الطوارئ والإخلاء” بالشركة الدولية للخدمات البريدية، بحضور 22 عاملاً، وذلك تحت رعاية وزير العمل محمد جبران، وبإشراف الإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية.

وأكد مدير المديرية محمد رمضان أن هذه الندوة تأتي تنفيذاً لتوجيهات الوزير بنشر ثقافة السلامة والصحة المهنية داخل جميع المنشآت،

وزير العمل:لتعزيز دور التدريب المهني ودمج ذوي الهمم في سوق العمل

بما يضمن حماية العاملين والمنشآت من مخاطر بيئة العمل المختلفة، ويعزز من وعي العاملين بكيفية التعامل مع الأزمات والطوارئ،

مشيراً إلى استمرار تنظيم هذه الندوات لتحقيق بيئة عمل آمنة ومستقرة، تماشياً مع توجهات الدولة في الحفاظ على العنصر البشري وضمان استمرارية الإنتاج.

3- أنشطة مكثفة لمديرية العمل بقنا في الرقابة والتوعية لخدمة سوق العمل بالمحافظة

نفذت مديرية العمل بمحافظة قنا عددًا من الأنشطة الرقابية والميدانية والخدمية تنفيذًا لتوجيهات الوزير محمد جبران وزير العمل، وفي إطار جهود الوزارة لتعزيز

الرقابة الميدانية وتحقيق بيئة عمل آمنة ومنظمة تضمن استقرار سوق العمل وحماية حقوق العاملين.وشملت الأنشطة إصدار 145 شهادة قيد للباحثين عن عمل،

وتسجيل مستوى المهارة لـ11 متقدمًا، إلى جانب تنفيذ حملات تفتيش نهارية على 44 منشأة، منها 42 تفتيشًا دوريًا ومنشأتان ضمن حملة شاملة،

مع تنفيذ حملة لمراقبة ساعات العمل وفترات الراحة. كما تم بحث شكويين عماليتين، وتنفيذ تسوية ودية، وتنظيم ندوتين توعويتين بعنوان “تنظيم الأسرة”

بشركة تساهيل و”مكافحة الإدمان” بشركة مطاحن مصر العليا. وفي مجال السلامة والصحة المهنية، تم التفتيش على منشأتين،

وتنفيذ حملة تفتيش بمنطقة هو الصناعية، بالإضافة إلى متابعة أوضاع العمالة غير المنتظمة في منشأتين.

وأكد أحمد جابر عبد الباسط مدير مديرية العمل بقنا أن المديرية تواصل جهودها، من خلال تكثيف الرقابة والتفتيش والتوعية في مواقع العمل،

بما يساهم في تحقيق بيئة عمل مستقرة ومنتجة وآمنة لكافة العاملين بالمحافظة.

4 – مبادرة تدريبية بالإسماعيلية لربط التعليم بسوق العمل ودعم تشغيل الشباب

شاركت مديرية العمل بالإسماعيلية في تنفيذ مبادرة “التدريب من أجل التشغيل”، بالتعاون مع جامعة قناة السويس وعدد من الجهات الحكومية والاستثمارية،

وذلك تحت إشراف حسن رداد مدير المديرية، بهدف ربط التعليم الفني والجامعي باحتياجات سوق العمل وتأهيل الشباب

من خلال برامج تدريبية تطبيقية وفرص توظيف حقيقية في مشروعات المحافظة.

وأكد مدير المديرية أن هذه المبادرة تنفذ تنفيذاً لتوجيهات الوزير محمد جبران وزير العمل، وتهدف إلى دعم التشغيل وربط التدريب باحتياجات السوق

، وتشجيع التعاون بين المديريات ومؤسسات التعليم لتوفير فرص عمل حقيقية، إلى جانب دعم الشباب ثقافيًا ومهنيًا،

وتعزيز ثقافة العمل الحر وريادة الأعمال بما يواكب رؤية الدولة في استثمار الطاقات البشرية.

5 – جلسات تدريبية بالمنيا لقياس أثر التدريب وربط المتدربين بسوق العمل

نظمت مديرية العمل بالمنيا، بالتعاون مع برنامج الأغذية العالمي وجمعية بناء للتنمية، جلستين تدريبيتين بقاعة جمعية الأسر المسلمة،

بمشاركة 75 متدربًا ومتدربة من مركز التدريب المهني بالمنطقة الصناعية ومتدربي الجمعية، وذلك بهدف تقييم مدى استفادة المتدربين من البرامج التدريبية وربطهم بسوق العمل،

حيث شهدت الجلسة الأولى حضور الدكتورة ماجدة صلاح مدير المديرية، واستمعت لعرض المتدربين لمشروعاتهم بعد انتهاء التدريب، ووزعت عددًا من شهادات برنامج التسويق الإلكتروني.

وأكدت مدير المديرية أن هذه الجلسات تأتي تنفيذاً لتوجيهات الوزير محمد جبران وزير العمل، لتعزيز برامج التدريب المهني وربطها باحتياجات سوق العمل،

بما يسهم في تمكين الشباب وتحقيق التنمية المستدامة على أرض المحافظة.

6- ندوة بالإسكندرية لتعزيز دور التدريب المهني ودمج ذوي الهمم في سوق العمل

نظمت مديرية العمل بالإسكندرية ندوة تثقيفية حول أنشطة التدريب المهني ودور المديرية في دعم وتمكين ذوي الهمم، وذلك بمقر المديرية

وفي إطار تنفيذ توجيهات الوزير محمد جبران وزير العمل بالاهتمام بالمشاركة المجتمعية وملف ذوي الهمم.

واستعرض المهندس محمد كمال وكيل المديرية خلال الندوة جهود الوزارة في تقديم الخدمات لذوي الهمم، وآليات حصولهم على فرص التدريب والتأهيل،

موضحًا تفاصيل المهن المتاحة بالمراكز وكيفية التقديم لها، على أن يتم اختيار المتدربين من خلال لجنة متخصصة لضمان توافق البرامج مع قدراتهم.

وشهد اللقاء تكريم العاملين من ذوي الهمم بالمديرية وهما، النمر قاعود وأحمد عاطف، تقديرًا لجهودهم في العمل.

7 – اختبار دورة التفصيل بمركز التدريب المهني بالمنيا لدعم مهارات المرأة

نظمت مديرية العمل بالمنيا اختبار دورة التفصيل بمركز التدريب المهني بالمنطقة الصناعية، بمشاركة 14 متدربة، وذلك تحت رعاية الوزير محمد جبران وزير العمل،

وبإشراف الدكتورة ماجدة صلاح مديرة المديرية.

وأكدت مديرة المديرية أن هذه الأنشطة التدريبية تأتي ضمن جهود الوزارة في تمكين المرأة اقتصادياً، وتنمية مهاراتها الحرفية، وتنفيذًا لتوجيهات

وزير العمل بتأهيل الشباب والفتيات لسوق العمل وتحقيق التنمية المستدامة.

8-  ختام برنامج تدريبي في الحاسب الآلي للعاملين بمديرية العمل بالقليوبية

اختتمت مديرية العمل بالقليوبية البرنامج التدريبي في مجال الحاسب الآلي بعنوان Microsoft Excel، والذي نُفذ بمركز التدريب الإداري بالمديرية بمشاركة

13 موظفًا من العاملين بالمديرية، وذلك تحت رعاية الوزير محمد جبران وزير العمل.

وأكد فوزي صابر مدير المديرية أن هذا التدريب يأتي في إطار استراتيجية وزارة العمل لتأهيل الكوادر البشرية ورفع كفاءتها، بما يسهم في تحسين

الأداء المؤسسي ومواكبة التطورات الرقمية، تحقيقًا لرؤية الوزارة في تطوير بيئة العمل ودعم الابتكار

9 – ندوة توعوية بالدقهلية لتعزيز ثقافة المفاوضة الجماعية لدى العاملين بالقطاع الخاص

عقدت مديرية العمل بالدقهلية من خلال مكتب عمل شربين، ندوة توعوية حول المفاوضة الجماعية، استهدفت العاملين بالمعهد العالي التكنولوجي والمعهد الفني للتمريض بشربين،

وذلك في إطار توجيهات الوزير محمد جبران وزير العمل، بضرورة رفع وعي العاملين بحقوقهم وواجباتهم وتعزيز ثقافة التسوية الودية بين طرفي علاقة العمل.

ناقشت الندوة أهمية المفاوضة الجماعية في تسوية الخلافات بين العمال وأصحاب الأعمال، ودورها في تأمين بيئة عمل مستقرة وزيادة الإنتاج، بالإضافة إلى تفعيل آليات

التسوية الودية المنصوص عليها في قانون العمل، وتم الرد على استفسارات العاملين حول سبل حماية الحقوق وتحقيق التوازن في علاقات العمل.

وأشار أحمد رجائي وكيل المديرية، أن نشر ثقافة المفاوضة الجماعية يسهم في استقرار سوق العمل، مشيرًا إلى أن الوزارة حريصة على تنظيم المزيد

من الندوات التي تعزز وعي العاملين بالقوانين المنظمة لعلاقات العمل.

10 – مدير عمل الغربية :يسلم عقود عمل للشباب بشركات القطاع الخاص

سلم اللواء أشرف الجندي محافظ الغربية، عقود عمل لشباب المحافظة في شركات القطاع الخاص وذلك  خلال فعاليات القافلة التنموية الشاملة

بقرية دماط التابعة لمركز قطور، حيث تم تنظيم ملتقى توظيفي بمشاركة عدد من أصحاب الشركات، بهدف توفير فرص عمل حقيقية لأبناء القرية.

كما شهدت الفعالية افتتاح دورة تدريبية في التفصيل والخياطة بوحدة التدريب المتنقلة لخدمة نساء القرية.

وأكد أحمد القللي مدير المديرية، أن مشاركة المديرية في القافلة تأتي ضمن رؤية وزارة العمل، وحرصها على دعم التشغيل،

وتعزيز التمكين الاقتصادي للفئات الأولى بالرعاية، مشيرًا إلى أهمية التعاون مع جميع الجهات لخدمة المواطنين في القرى والمراكز وتحقيق التنمية الشاملة

تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل السيد /محمد جبران ،شارك مكتب التمثيل العمالي بالرياض، بالمملكة العربية السعودية ،

في لقاء مع الجالية المصرية، انعقد بمقر المكتب الثقافي المصري ، بحضور القنصل العام السفير طارق المليجي،ود. أحمد سعيد،

الملحق الثقافي…وخلال اللقاء قام المستشار العمالي ،محمد عليان بإلقاء محاضرة عن حقوق ووجبات العمال، وأهم التعديلات في نظام العمل السعودي،

 وزير العمل:إنهاء علاقات العمل ومكافآت نهاية الخدمة

ومبادرات تحسين العلاقة التعاقدية العمل، وعرض للخدمات المقدمة وإنجازات المكتب خلال الفترات السابقة فيما يخص التحول الرقمي ،

وكذلك طرق التواصل ،في حال وجود نزاعات مع صاحب العمل..

وقال عليان أن تنظيم هذه الورشة – التي انعقدت “- في اطار توجيهات وزير العمل السيد / محمد جبران إلى مكاتب التمثيل العمالي بالخارج ،

بتوعية العمال بالحقوق والواجبات ، والتواصل معهم لمواجهة أي تحديات قد تواجههم،تضمنت موضوعات عن:

“الحقوق والواجبات وإنهاء علاقات العمل ومكافآت نهاية الخدمة والدعاوى العمالية من حيث الإجراءات وطرق التقاضي ودور مكتب التمثيل العمالي وغيرها”،

وجرى حوار مفتوح مع أبناء الجالية ، والاستماع إلى التحديات التي تواجههم أثناء العمل ،حيث طالبوا بتكرار هذه اللقاءات بشكل مباشر ،

أو عن طريق مواقع التواصل الإجتماعي…ويوجه وزير العمل محمد جبران بشكل مستمر بضرورة التواصل مع العمال المصريين ،

وتقديم كافة أنواع الحماية والرعاية والدعم لهم ..