رئيس مجلس الإدارة
سعيد اسماعيل
رئيس التحرير
مروة أبو زاهر

رئيس مجلس الإدارة
سعيد اسماعيل

رئيس التحرير
مروة أبو زاهر

مجلس إدارة صندوق تمويل التدريب والتأهيل يجتمع برئاسة وزير العمل ..

قالت وزارة العمل في بيان لها اليوم الأربعاء أن إجمالي ما أنفقه صندوق تمويل التدريب والتأهيل التابع
للوزارة،منذ تأسيسه عام 2003،وحتى الأن بلغ 178 مليوناً و 500 ألف جنيه،وذلك على منظومة “التدريب
والتأهيل”،وأن “الصندوق” مُستمر في دوره الإستراتيجي كواحد من أبرز أذرع الدولة المصرية لتأهيل الشباب
على مهن يحتاجها سوق العمل،بتمويل مراكز التدريب،وكافة البرامج،والأنشطة التدريبية الأخرى،وفي التعاون
مع شركاء التنمية لتوفير الإمكانيات اللازمة لأنشطة تدريب وتأهيل الشباب على المِهن المُستقبلية والمطلوبة
لسوق العمل ،كما ذكرت “الوزارة” إتساع دور الصندوق في الفترة المقبلة في تدريب ذوي الهمم لدمجهم في
سوق العمل تنفيذا لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية..جاء ذلك خلال اجتماع مجلس
إدارة “الصندوق” برئاسة وزير العمل حسن شحاتة ،المُنعقد بديوان عام الوزارة لمناقشة بعض الملفات التي
تخص “الصندوق” ونشاطه ..

وزير العمل

بينما بحسب البيان ناقش مجلس الإدارة جدول الأعمال الذي تضمن الأوضاع المالية للصندوق والتقرير المُعد
للعرض على “المجلس” عن السنة المالية المنتهية في 30 /6 /2023، والموازنة التقديرية لمصادر
واستخدامات أموال الصندوق خلال السنة المالية 2023 / 2024 ، وموقف الأنشطة التى يزاولها والأنشطة
التدريبية التى يتم تنفيذها..وأكد وزير العمل حسن شحاتة على أهمية الدور الذي يقوم به صندوق دعم
التدريب والتأهيل في تطوير مراكز التدريب وتأهيل الشباب للمهن المطلوبة في سوق العمل ،موضحاً أن
التدريب المهني على رأس أولويات الدولة المصرية في الجمهورية الجديدة، ومؤكداً على أن خطة الصندوق
خلال الفترة المقبلة المساهمة بشكل أوسع في دعم خطط تدريب وتأهيل “ذوي الهمم” تنفيذاً لتوجيهات
الرئيس السيسي بدمجهم في سوق العمل، فضلاً عن دعم المشروعات القومية التي تنفذها الدولة وتوفير
عمالة مدربة وماهرة لها ،موضحاً التعاون الحالي مع شركاء التنمية، من أجل دعم مراكز وفصول التدريب في
نطاق المبادرة الرئاسية “حياة كريمة “،مشيراً إلى أن “الصندوق” مُستعد لتقديم الدعم والتعاون مع الجهات
الراغبة في تقديم برامج متقدمة للتدريب على مهن يحتاجها سوق العمل..

 القوى العاملة

بينما حضر الاجتماع من أعضاء مجلس إدارة “الصندوق” : عبد الحميد سلامة مرسال الأمين العام،
وإسماعيل فهمى، ورفعت حسن وزيري القوى العاملة الأسبقين من ذوي الخبرة،
واللواء أسامة فرج مستشار الوزارة للتخطيط الإستراتيجي، وأيمن قطامش رئيس الإدارة المركزية للتدريب
المهني وممثل الوزارة، وأحمد إسماعيل مستشار الوزارة للتخطيط الإستراتيجي، ومحمد عطية ممثل الاتحاد
العام للغرف التجارية، وخالد منصور ممثل الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي، ، ومحمد حنفى عبد المنعم عن
الإتحاد العام لنقابات عمال مصر ،وأحمد فاروق الدسوقى ممثل وزارة قطاع الأعمال العام .

شحاتة:مستمرون في دفع عجلات الإنتاج و مساندة العمال و”الشركات” وقت الأزمات

أعلن مجلس إدارة صندوق إعانات الطوارئ للعمال في إجتماعه اليوم الثلاثاء بديوان عام “الوزارة” برئاسة
وزير العمل حسن شحاتة ،عن أن “الصندوق” أنفق منذ تأسيسه عام 2002،وحتى نهاية سبتمبر 2023،
مليارين و203 ملايين و 600 ألف جنيه،إستفاد منها 423 ألفًا و 523 عاملًا يعملون في 3970 منشأة ،

أجور العمال

بينما أنفق الصندوق إعانات خلال الربع الأول من العام المالي 2023-2024،في الفترة من”1 يوليو 2023
وحتى 30 سبتمبر 2023″، 12 مليونًا و 400 ألف جنيه،وذلك في إطار الدور القومي الذي تأسس بسببه
“الصندوق” بدفع أجور العمال الذين تتعرض شركاتهم لبعض التحديات والأزمات الخارجية والداخلية..
ويشار هنا إلى أن “الصندوق” يتمتع بالشخصية الإعتبارية العامة ويتبع وزارة العمل، ويأتي من بين موارد
تمويله نسبة 1% من الأجور الأساسية للعاملين بمنشآت القطاعات”العام والأعمال العام و الخاص”،
التى يعمل بها ثلاثون عاملاً فأكثر،تلتزم تلك المنشآت بسدادها إلى “الصندوق”..
وبحسب بيان صحفي ناقش مجلس الإدارة ، الأوضاع المالية للصندوق ، وكذلك الإعانات المنصرفة للعاملين
بالمنشآت ،وفقاً للضوابط الواردة باللائحة التنفيذية للقانون بشأن منح الإعانات والتى تحدِد تلك الإعانات
بواقع 100 % من الأجر الأساسي للعمال داخل المنشآت المتعثرة، وبحد أدنى 600 جنيه شهريًا ،
بينما أحيط “المجلس” بإجمالى الإعانات المنصرفة للعاملين بالمنشآت منذ تأسيس “الصندوق” حتى نهاية
يونيه 2023 ..

وزير العمل

بينما أكد وزير العمل ،رئيس مجلس الإدارة حسن شحاتة ،على أن الصندوق مستمر في سياساته نحو
دعم كافة الشركات المتعثرة،ودفع أجور عمالها،ومساعدتها حتى تنهض، وتعود لها عجلة الإنتاج تماشياً مع
تكليفات الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية،و مع ثقافة” الجمهورية الجديدة “التي أرسى
مبادئها السيد الرئيس ،والتي تعتمد على الرعاية والحماية والوقوف بجانب العمال،والشركات وقت
التحديات،حتى تعود عجلات الإنتاج بكامل طاقاتها..

القوى العاملة

بينما حضر الإجتماع:عبدالحميد محمد سلامة مرسال الأمين العام للصندوق، وإسماعيل فهمى، ورفعت حسن
وزيرى القوى العاملة الأسبقين، واللواء اسامة فرج مستشار الوزارة للتخطيط الإستراتيجي ،
وخالد أبو بكر رئيس الإدارة المركزية للرعاية، و إيهاب عبد العاطي المستشار القانوني لوزير العمل ،
ومنال عبد العزيز رئيس الإدارة المركزية لشئون مكتب وزير العمل،وأحمد إسماعيل مستشار الوزرة لشئون
المديريات، ومحمد عطية ممثل الاتحاد العام للغرف التجارية، وخالد عبد اللطيف عيش ممثل الاتحاد العام
لنقابات عمال مصر، وأحمد الدسوقي ممثل وزارة قطاع الأعمال العام، ومحمد عبد ربه ممثل الاتحاد العام
لنقابات عمال مصر،وخالد منصور ممثل الهيئة القومية للتأمين الإجتماعي.

وزير العمل يوجه الإدارات المُختصة بسرعة الانتهاء من تطوير آليات إدارة منظومة العمالة غير المنتظمة إلكترونياً

وجه حسن شحاتة وزير العمل، الإدارات المُختصة بشؤون العمالة غير المنتظمة ،وبملف التحول الرقمى
،بسرعة تقديم خدمات العمالة غير المنتظمة إلكترونياً عن طريق منصة إلكترونية جاري إنشاءها ،
وذلك من كافة جوانبها “المالية والفنية وقواعد البيانات”، تماشيًا مع سياسات “الوزارة” نحو “التحول
الرقمي”، مؤكداً على أهمية سرعة إنجاز ميكنة تلك المنظومة لتسهيل إجراءات تسجيل البيانات
والمعلومات ،على السادة المقاولين، والشركات الوسيطة التي يعمل بها عمال غير منتظمة،
مشيراً إلى أن هذه المنصة الإلكترونية الجديدة سوف تَضّمن صحة ودقة قاعدة البيانات،
مما سيترتب عليه تقديم الخدمات بشكل دقيق وسريع ولائق..

الوزير

بينما جاء ذلك خلال لقاء “الوزير” مع مسؤولي الإدارات المختصة بهذا الملف ،داخل ديوان عام “الوزارة”..
وبحسب بيان صحفي اليوم الأربعاء ،وجه الوزير في نفس السياق، مديريات العمل بكافة المحافظات
بالإستمرار في حصر وتسجيل تلك العمالة على أرض الواقع، ومن داخل مواقع عمل تلك الفئة، بهدف دعم
خطة الإستمرار في إعداد قاعدة بيانات متكاملة عنهم، وشمولهم تحت مظلة تأمينية واجتماعية وصحية
متكاملة،مع تقديم خدمات اصدار المُخالصات الكترونياً للمقاولين والشركات،

السيسي

بينما  تنفيذاً لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية، بَتحسين ودقة الخدمات المقدمة
للمواطنين بصفة عامة ،وفئات العمالة غير المنتظمة بصفة خاصة،حيث يحظى هذا الملف بإهتمام
وتوجيهات مباشرة من الرئيس .. وشدد الوزير على أن “الوزارة” تنفذ سياسات الدولة بشأن الحماية
الاجتماعية وتعزيز علاقات العمل بين صاحب العمل والعامل ،وعلى رأسها دعم فئة العمالة غير المنتظمة ..
بينما يشار هنا إلى أن وزارة العمل تتعامل مع ملف العمالة غير المنتظمة من خلال إدارات مختصة ،ووحدة
تنفيذية، بمتابعة “حسابات العمالة غير المنتظمة” في جميع المحافظات ،طبقاً لقانون العمل رقم 12 لسنة
2003،وتَسعى خلال هذه الفترة نحو التوسع في قاعدة البيانات ،وتقديم الخدمات ،لهذه الفئة بشكل أوسع
،وبكافة مجالاتها وتخصصاتها،تنفيذاً لتكليفات الرئيس ..

وزير العمل يزور الشركة السويسرية للملابس الجاهزة بالمنطقة الصناعية ببني سويف

تفقد حسن شحاتة وزير العمل ،ود. محمد هاني غنيم محافظ بني سويف، اليوم الإثنين،
مصنع الشركة السويسرية للملابس الجاهزة بالمنطقة الصناعية ببياض في بني سويف،
وذلك في إطار جولة الوزير داخل مواقع عمل وإنتاج بالمحافظة ،
حيث حث الإدارة والعمال على العمل والحوار لتعزيز علاقات العمل وزيادة الإنتاج ..وسلم الوزير خلال الجولة
عقود عمل لذوي همم تنفيذا لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية بدمجهم في سوق
العمل ..وشرح السيد باسم سلطان نائب رئيس مجلس الإدارة للوزير نشاط الشركة ودورها في التنمية
وتوفير فرص العمل ،وجهود الإدار في توفير بيئة عمل لائقة وصحية ..

مصنع السويسرية

بينما يشار إلى أن مصنع السويسرية للملابس القطنية ، يتم تصدير منتجاته من الـ”بنطلون” للخارج بنسبة
100% بقيمة تصل إلى 20 مليون دولار سنويًا،وينتج 7 آلاف قطعة يوميًا بأيادي عمالة مصرية تصل إلى ما
يقرب من 3000 عامل وعاملة معظمهم من أبناء بني سويف.
والمصنع تابع لمجموعة شركات عرفة التي تمتلك مجمعا صناعيا بمدينة بنى سويف على مساحة 150 الف
متر مربع يحتوي على 3 مصانع تم بناؤها علي 25% من مساحة الأرض الكلية وهى: الشركة السويسرية
للملابس القطنية “منطقة حرة خاصة، متخصصة فى تصنيع و تصدير الملابس الكاجوال لارقى ماركات الازياء
العالمية”، وشركة “كريستال فور ماكينك شيرتس” المتخصصة فى صناعة وتصدير القمصان عالية الجودة،
ومن أهم عملائها Massimo Dutti و Ben Sherman و Brooks Brothers و TED Baker ، وArmani ، وCintus وغيرها، إلى جانب “شركة كاميجيت” للملابس الجاهزة التي تم انشاؤها كمشروع مشترك بين شركة العرفة و بيت الازياء العالمى Ermenegildo Zegna…

الغزل والنسيج

و مجموعة شركات عرفة تحقق مبيعات سنوية تقدر بحوالي 250 مليون دولار امريكي،
بينما تضم نخبة من الكوادر فى مجالات الادارة والاستثمار وصناعة الغزل والنسيج،
ما يجعلها هدفاً رئيسياً لكبار المستثمرين، فضلاً عن دورها فى توفير 10 الاف فرصة عمل،
في جميع فروعها..كما أن الشركة تلتزم بأعلي معايير الجودة للخامات المنتجة،
وتوقيتات تسليم المنتجات إلي عملائها،حيث أن هناك قسما خاصا بالشركة لمراجعة المنتجات ومطابقتها
للمواصفات المتفق عليها لضمان جودتها .
وبحسب مجلس الإدارة تفتخر الشركة بتوظيف ما يقارب من نصف عمالة المجموعة من السيدات،
وتوفر لهم حضانة بهيكل ادارى كامل لتعليم اطفال السيدات العاملات بالمصانع بشكل مجانى،
بينما توفر للعاملين كافة وسائل الرعاية، بما في ذلك المساهمة في توفير مجمع سكنى لعمال مصانع
العاشر من رمضان بتجهيزات كاملة ومجمع ترفيهي..

محافظة بني سويف

بينما بدأ وزير العمل حسن شحاتة ،اليوم الإثنين،جولة ميدانية في مواقع عمل وإنتاج بمحافظة بني
سويف،إستقبله خلالها المحافظ د. محمد هاني غنيم ،وأحمد نظمي مدير مديرية العمل ببنى سويف..
الجولة بدأت بلقاء مع السيد المحافظ للتباحث بشأن ملفات مشتركة،خاصة تلك المُرتبطة بالتعاون بين
أجهزة المحافظة ومديرية العمل هناك..وشهد “الوزير” معرض منتجات، وحفل تَخرجّ الدفعة الأُولى من برنامج
تدريب مهني لدمج المرأة في سوق العمل،وتوفير فرص عمل لهن،
بينما تَسليم المُتفوقات جوائز تساعدهن على إقامة مشروعات صغيرة،وذلك بالتعاون مع “شركاء دوليين”..
بينما تشمل جولة الوزير في بني سويف أيضا لقاءً مع “طرفي الإنتاج” داخل مواقع العمل ،بشركة أنجل ييست مصر التابعة لشركة صينية،رائدة في مجال
صناعة الخميرة، وذلك بهدف تعزيز علاقات العمل،والتأكيد على دعم الدولة للإستثمار المحلي والأجنبي،
وصناعة بيئة عمل لائقة وصحية لصالح “أطراف العمل”..
بينما سَلّم الوزير خلال جولته في المصنعين عقود عمل لذوي همم تنفيذاً لتوجيهات السيد الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية، بدمجهم في سوق
العمل..

الشركة السويسرية للملابس الجاهزة

بينمايَختتم الوزير جولته بالمحافظة بحضور ختام فعاليات مبادرة “سلامتك تهمنا”،المُنعقدة بمقر جامعة
النهضة،والتي تهدف إلى نشر ثقافة السلامة والصحة المهنية في المنشآت التعليمية بالمحافظة …
بينما يضم الوفد الوزاري المُشارك في جولة بني سويف مع وزير العمل: إيهاب عبد العاطى المستشار القانونى
للوزير ، ومنال عبد العزيز رئيس الإدارة المركزية لشئون مكتب الوزير،وأيمن قطامش رئيس الإدارة المركزية
للتدريب المهني، و أحمد إسماعيل، مستشار الوزارة لشؤون المديريات، ورشا عبد الباسط رئيس الإدارة
المركزية للعلاقات الخارجية، وغادة إبراهيم عوض، رئيس الإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية،
وهبة أحمد مدير عام التشغيل،وأحمد معروف، مدير عام العلاقات العامة والمراسم، ومحمد منتصر،
مدير عام الإدارة العامة لتفتيش السلامة،وإسلام عبدالمالك مدير عام الإدارة العامة لشؤون
المديريات،وشيماء محمود،وأمنية عبدالحميد من المكتب الفني للوزير..

وزير العمل يلتقى وفدًا من شركة ليوني العالمية لتصنيع كابلات وضفائر السيارات

إلتقى حسن شحاتة وزير العمل،بمكتبة بالوزارة ،وفدًا من إدارة شركة ليوني الألمانية العالمية
لتصنيع كابلات وضفائر السيارات،برئاسة د. أورسلا بيرنرت العضو المنتدب بمجلس الإدارة
-التي تزور مصر خلال هذه الأيام- المُكلفة بإدارة الموارد البشرية لفروع “الشركة”،
التى تمتلك فروعا في 30 دولة حول العالم، ومنها مصر ،وتمثلها في مصر “ليوني مصر “

محافظة أسيوط

بعدد 15 مصنعًا،منها 10 مصانع بالمنطقة الحرة بمدينة نصر، و3 مصانع بالمنطقة الصناعية بمدينة بدر،
ومصنعين بمحافظة أسيوط، ويضم فريق “ليوني مصر”، 5.600 شخص ما بين عامل وفني ومهندس
،مدربين على أعلى مستوى مقارنةً بمواقع “ليوني” المنتشرة في 30 دولة حول العالم..
وبحسب بيان صحفي اليوم الخميس ،رحب الوزير شحاتة بدعوة “الإدارة” لزيارة مصانع الشركة بمصر،
والإطلاع على سياسة تعزيز علاقات العمل بين “الإدارة” و”اللجنة النقابية” التي تضم في عضويتها 50%
من العاملين بالشركة،وعلى بيئة العمل اللائقة والصحية داخلها..ووجه” الوزير” الإدارات المختصة
بالوزارة بسرعة التواصل،وإعداد تصور عاجل بشأن التعاون في مجال التدريب المهني،
وتخصيص ورش ومراكز تدريب على مهن مرتبطة بتخصصات “الشركة”،وتبادل الخبرات ،
والإستفادة من المُدرِّبين،والماكينات المتطورة والحديثة لدي الشركة ،لتنمية مهارات الشباب المصري،
وتوفير فرص عمل له ،وإمداد الشركة -مع توسعاتها الجديدة في مصر وخارجها- بعمالة مصرية ماهرة
ومدرِّبة طبقاً للمعايير العالمية،خاصة وان الشركة تستعد لتأسيس فرع جديد لها في مدينة بدر ..

تَشجيع الاستثمار الأجنبي

كما قال البيان الصحفي أن الوزير شحاتة أكد لـ”الوفد الأجنبي” أن الدولة المصرية
بقيادة الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية حريصة على تَشجيع الاستثمار الأجنبي
في البلاد،وداعمة للصناعة،وتسهيل كل المعوقات التي تُقابلها،وأن كافة التشريعات
والقرارات الوزارية تتجه نحو المزيد من الإستثمارات ،وتوفير بيئة آمنة لذلك،
وتحقيق التوازن في علاقات العمل بين صاحب العمل والعامل،وأن كُلِّ واحِدٍ منهما له حقوق وعليه واجبات..
كما حضر اللقاء من إدارة الشركة من ألمانيا، سبستيان موور نائب رئيس مجلس الإدارة لشؤون الموارد البشرية والحوكمة،
ومن إدارة “ليوني مصر” ،محمد أمين باشا عضو مجلس ادارة “ليوني مصر” للموارد البشرية،
ود.هشام الصباغ عضو مجلس إدارة “ليوني مصر” للتواصل المؤسسي والعلاقات الحكومية ،
والذين أكدوا على أن هذه الشركة التي يمر الأن أكثر من 25 عامًا على تواجدها بمصر،
حريصة على التوسع في إستثماراتها في مصر،خلال خطة تمتد إلى 25 عاماً مُقبلة ،
تستهدف خلالها بناء مصانع جديدة ،وتوفير الآلاف من فرص العمل،مع الإعتماد على المُكون المحلي
في الصناعة،والذي يصل إلى 70% في بعض مكونات “الضفائر الكهربائية”،

مناخ إستثماري آمن

مؤكدين أيضاً سعى “ليوني” إلى تعزيز مكانتها بالسوق المصري، باعتباره من أهم الأسواق بالمنطقة،
والحفاظ على قدراتها التنافسية،وزيادة صادراتها إلى الأسواق المستهدفة،
خاصة وأن إجمالي صادراتها يبلغ أكثر من 100 مليون يورو سنوياً،
موضحين أن الشركة تقوم بتصنيع أكثر من 1400 ضفيرة تخدم 700 سيارة يوميًا،
منها السيارات ذات محركات الاحتراق الداخلي والسيارات الكهربائية..
بينما في سياق حديثه ثمن د.هشام الصباغ عضو مجلس إدارة “ليوني مصر” للتواصل المؤسسي
والعلاقات الحكومية،زيارة الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية في شهر سبتمبر
من العام الماضي 2022، إلى فرع الشركة بمصر ،وقال أن هذه الزيارة تاريخية ،
بينما تؤكد حرص القيادة السياسية على تشجيع الاستثمار ودعمه،وأن مصر تتمتع بمناخ إستثماري آمن..
كما يشار هنا إلى أن اللقاء حضره إيهاب عبد العاطى المستشار القانونى للوزارة ،ومنال عبد العزيز
رئيس الإدارة المركزية لشئون مكتب الوزير.،وعبدالوهاب خضر المتحدث الرسمي والمستشار الإعلامي للوزارة ..

وزير العمل ومحافظ أسيوط يفتتحان ملتقى للسلامة والصحة المهنية في “أسمنت أسيوط”

 بتنفيذ توجيهات الرئيس السيسي لدمج ذوي الهمم في سوق العمل ورعاية العمالة غير المنتظمة.. والقضاء على البطالة..درع “أسمنت أسيوط”و “المديرية ” للوزير لدوره في تعزيز علاقات العمل طبقا للمعايير الدولية ..
في إطار جولته في مواقع عمل وإنتاج بمحافظة أسيوط ،إفتتح وزير العمل حسن شحاتة، واللواء عصام سعد محافظ أسيوط،اليوم الأحد ،بالنادي الرياضي بشركة اسمنت أسيوط ،”ملتقى السلامة والصحة المهنية “،بمشاركة 142 من ممثلي 72 شركة بمحافظة أسيوط ،بحضور رئيس جامعة اسيوط د. أحمد المنشاوي ،ووفد من وزارة العمل ومديريتها بالمحافظة،ورؤساء مجالس إدارات شركات.

وزير العمل

بينما قال وزير العمل حسن شحاتة في كلمته أن الوزارة حريصة على أن تضع ملف السلامة والصحة المهنية على رأس أولوياتها ،لما له من أهمية كبيرة في وجود بيئة عمل آمنة وصحية،يستفيد منها العامل،
وصاحب العمل، والعملية الإنتاجية وأنها أبرز توجيهات الرئيس السيسي في “الجمهورية
الجديدة”.
بينما أضاف: “ودائما تكون توجيهاتنا للإدارة المركزية المختصة بهذا الملف،و للمديريات ومكاتبها،
في كافة المحافظات بتكثيف وتفعيل دورها في التوعية بأهمية توفير كل وسائل السلامة والصحة المهنية في كل مواقع العمل والإنتاج، وتنفيذ القانون في هذا الشأن”..وأوضح: “
وفي هذا الملتقى الذي يشارك فيها العديد من الشركات والمنشآت والمجمعات الصناعية والإنتاجية ،
نوجه الشكر والتقدير للجميع على المشاركة..ونؤكد لطرفي العملية الإنتاجية في كل مواقع العمل،
على أن تحقيق أهداف السلامة والصحة المهنية ليس فقط التزامًا أخلاقيًا واجتماعيًا،
بل هو أيضًا استثمارًا في أهم رأس مال تمتلكه أي مؤسسة،وهو العاملين فيها…
بينما نؤكد على أن هذا الملتقى فرصة فريدة للتأكيد على أهمية دورنا مع شركائنا في التنمية،
لتعزيز المعرفة وتطوير مهارات أخصائي وفني السلامة والصحة المهنية،
مما يعزز الكفاءة والفاعلية في مواجهة التحديات التي قد نواجهها”.

السلامة والصحة المهنية

بينما قال الوزير أيضا :”إن جميع الدول المتحضرة،ومنها مصر تسعى إلى تعزيز معايير العمل الدولية،
ونحن هنا لنؤكد على ذلك وعلى أهمية دمج السلامة والصحة المهنية كجزء لا يتجزأ من هذه المعايير،
لإيماننا بأن توفير بيئة عمل آمنة وصحية لا يعود بالنفع فقط على العاملين في المنشآت،
ولكنه يسهم أيضًا في رفع مستوى الإنتاجية وتعزيز التنمية..فوزارة العمل تمتلك إدارة مركزية،
ومكاتب مختصة بملف السلامة والصحة المهنية ،كما أن لديها المركز القومي للسلامة والصحة المهنية،
والذي وجهنا بسرعة تطوير “المناهج”،و اللوائح المنظمة له،وكذلك البنية التحتية به،
بما يسمح له بالقيام بدوره، ومهامه فى دعم ملف السلامة والصحة المهنية الذى توليه الدولة المصرية أولوية كبيرة ،
بإعتباره شرطا أساسيا من أجل بيئة عمل صحية ولائقة، فى كافة المنشأت،
بينما تواصل الوزارة ومديرياتها ،إطلاق مبادرة سلامتك تهمنا في كل المنشآت ..”

الوزير

بينما أكد الوزير: “إن الملتقيات التي تنظمها الوزارة في هذا الشأن تهدف في المقام الأول إلى توفير منصة لتبادل الخبرات والمعرفة بين الخبراء والمتخصصين وأصحاب المصلحة،في مجال السلامة والصحة المهنية..وتسعى خلال هذه الفترة إلى تكثيف الاستمرار في تسليط الضوء على أحدث التقنيات والممارسات الفعّالة في هذا المجال، وكذلك تعزيز الوعي بأهمية الالتزام بقواعد السلامة والصحة المهنية”…
بينما أوضح :”إنها دعوة لجميع المشاركين هنا إلى الاستفادة القصوى من هذه الفرصة لتوسيع آفاقهم وتعزيز مهاراتهم في مجال السلامة والصحة المهنية..فنحن هنا لنبني معا مستقبل أكثر أمانًا ،وصحة للعاملين في جميع القطاعات.”

مخاطر بيئة العمل

بينما في ختام كلمته قال الوزير :”نحن نسعي من خلال هذه النوعية من المبادرات والملتقيات،
مع الشركاء الاجتماعيين من ممثلي الشركات والمصانع والعاملين بها،
إلى التوعية بالسلامة والصحة المهنية بهدف حماية العنصر البشري من الإصابات الناجمة عن مخاطر بيئة العمل،
وذلك بمنع تعرضهم للحوادث والإصابات والأمراض المهنية،والحفاظ على مُقـومات العنصر المادي المتمثل في المنشآت وما يحتويه من أجهزة ومعدات من التلف والضياع نتيجة للحوادث، وتوفير بيئة آمنة تحقق الوقاية من المخاطر للعنصرين البشري والمادي، فضلاً عن التوعية بأن السلامة والصحة المهنية كمنهج علمي يستهدف تحقيق الآمان والطمأنينة في قلوب العاملين أثناء قيامهم بأعمالهم والحـد من نوبات القلق والفزع الذي ينتابهم وهم يتعايشون بحكم ضروريات الحياة مع أدوات ومواد وآلات يكمن بين ثناياها الخطر الذي يهـدد حياتهم،
تحت ظروف غير مأمونة تُعرض حياتهم بين وقت وآخر لأخطار فادحة..
بينما  أن المسئولية التي تقع على جميع الشركاء، تجاه السلامة المهنية ليس فقط بمراقبة ومتابعة تطبيقها في المنشآت، بل وتوعية الجميع بمخاطرها واضرار افتقادها، وكذلك مميزات وإيجابيات الالتزام بها…”..

محافظ أسيوط

بينما في كلمته رحب اللواء عصام سعد ابراهيم محافظ أسيوط بزيارة وزير العمل ،
مؤكدا على التعاون المستمر مع وزارة العمل بشأن ملتقيات التوظيف و”السلامة والصحة المهنية” ،
وأكد المحافظ أن العالم يمر بتحديات صعبة ،ولكن بتوجيه من الرئيس السيسي ،
نجحت الدولة المصرية بتقديم أوجه الرعاية للمواطنين الأكثر إحتياجا ،
وقال أن المحافظة تشهد خلال العامين الماضيين تنفيذ 2670 مشروع،منهم 2000 مشروع خاصة بالمبادرة الرئاسية حياة كريمة ،توفر فرص العمل،وتحقق حياة كريمة ولائقة للمواطنين .
وتحدثت غادة إبراهيم عوض رئيس الإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية ،على أهمية السلامة والصحة المهنية،ووجود بيئة عمل آمنة،وقالت أن العاملين ثروة من ثروات الوطن لذلك كانت أهمية وجود عمل لائق ،

معايير العمل الدولية

بينما في إطار تنفيذ مصر لمعايير العمل الدولية ،مشيرة إلى الدور الذي تلعبه الوزارة في التوعية والرصد والتقييم ،من أجل أن تتحول السلامة والصحة المهنية إلى ثقافة عامة تعكس رؤية الدولة وتطلعاتها في هذا المجال..وتحدث د. أحمد المنشاوي رئيس جامعة اسيوط ،مرحبا بالحضور،وقال أن الدولة المصرية بقيادة الرئيس السيسي تولي عناية فائقة في تعزيز علاقات العمل لإيمانها الكامل بالتوزان في علاقات العمل ،مثمنا الدور الذي تلعبه الوزارة في تحقيق بيئة عمل آمنة،وتشريعات متوازنة ،مشيدا أيضا بدور الوزارة مع المؤسسات الوطنية في خفض نسبة البطالة،ورصد رئيس الجامعة الدور الذي لعبته الجامعة تنسيقا مع الشركاء الاجتماعيين في ملتقيات التوظيف وتوفير فرص العمل للشباب ..
في البداية الملتقى كان قد رحب عبدالناصر بكر ،نيابة عن رئيس مجلس إدارة شركة أسمنت أسيوط بالحضور مشيدا بالدور الذي يلعبه وزير العمل،والمحافظ في تقديم الخدمات لأهالي أسيوط ،خاصة في مجال العمل

أسيوط

بينما وتحدث مدير مديرية عمل أسيوط على سيد مصطفى في كلمة ثمن خلالها حرص وزير العمل حسن شحاتة على زيارته لصعيد مصر ،مرحبا به على أرض حارس الصعيد “محافظة أسيوط”،
ووجه له الشكر والتقدير على توجيهاته المستمرة منذ توليه حقيبة الوزارة،
لجميع مديريات العمل بالمحافظات بأهمية تنفيذ توجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي في مختلف مجالات الوزارة وعلى رأسها الاهتمام بأبنائنا من ذوي الهمم والعمل على حصر وتدريب وتشغيل تلك الفئة ودمجهم في سوق العمل، بالإضافة إلى تدريب وتأهيل الشباب على المهن التي يحتاجها سوق العمل ،
وإقامة ملتقيات التوظيف بالتعاون مع شركات القطاع الخاص للمساهمة في خفض معدلات البطالة ،
فضلاً عن توجيهاته بضرورة التواجد في مواقع العمل والانتاج وتقديم الخدمات للمواطنين بسهولة ومصداقية ،ورعاية وحماية العمالة غير المنتظمة، ونشر ثقافة السلامة والصحة والمهنية من خلال عقد ملتقيات للسلامة والصحة المهنية بمشاركة طرفي الإنتاج ( عمال – أصحاب أعمال ) للحفاظ على سلامة العمال وممتلكات المنشآت وخلق بيئة عمل آمنة تسهم في زيادة الإنتاج وبناء الجمهورية الجديدة..

محافظ أسيوط

بينما توجه بالشكر والتقدير إلى اللواء عصام سعد محافظ أسيوط على دعمه المستمر للمديرية،
والتنسيق الجاد في كافة الملفات المشتركة ..وقال:”لعل مشاركة 72 شركة ومنشأة صناعية في هذا الملتقى اليوم خير دليل على حرص جميع شركاء التنمية على توفير بيئة عمل لائقة ومستقرة ،
موجها الشكر للشركات المشاركة ،وجميع العاملين بالمديرية ،
وممثلي الإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية بالوزارة على تنظيم مثل هذه الملتقيات الهامة في نشر التوعية بملف السلامة والصحة المهنية ..
وفي نهاية الملتقى تسلم وزير العمل حسن شحاتة درعا من شركة أسمنت أسيوط،
ومن مديرية عمل أسيوط لدوره في تعزيز علاقات العمل طبقا للمعايير الدولية ..
وكذلك درع مماثل للمحافظ ..رافق الوزير خلال الجولة وفدا من قيادات الوزارة هم :أحمد إسماعيل مستشار الوزارة لشئون المديريات ، وغادة إبراهيم عوض رئيس الإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية ،
وأحمد معروف مدير عام العلاقات العامة والمراسم ، وهبه أحمد مدير عام الإدارة العامة للتشغيل،
ومحمد منتصر مدير عام الإدارة العامة لتفتيش السلامة..كما حضر فعاليات الملتقى أحمد الجندي مدير إدارة الموارد البشرية بشركة أسمنت أسيوط..

وزير العمل يلتقي القنصل العام المصري الجديد في جدة لبحث سُبل التعاون في “الملفات المُشتركة”

إلتقى وزير العمل حسن شحاتة،اليوم الخميس بمقر “الوزارة” بالعاصمة الإدارية الجديدة،السفير أحمد عبدالمجيد القنصل

العام المصري الجديد في جدة،والذي سوف يتولى مَهام عمله قريباً ،وذلك في إطار حِرص “الوزير”على التواصل مع “شركاء

العمل”،لخدمة المصريين في الخارج،خاصة وأن المملكة العربية السعودية – بشكل عام- لديها أعدادُ كبيرة من العِمالة

المصرية،وفيها مَكتبان للتمثيل العمالي بـ”جدة والرياض”،ضمن 9 مكاتب تمثيل عمالي في بلدان عربية وأوروبية تتواصل

مع ما يقرب من 5 ملايين عامل مصري في نِطاق عملها ..

 

جهود وطنية للترويج للعمالة المصرية في الخارج بتنمية مهاراتها وربط عملية تدريبها المهني بحسب متطلبات “السوق”

 

وبحسب بيان صحفي عن وزارة العمل اليوم بحث الجانبان سُبل تعزيز التعاون  بين “القنصلية” و”مكتب التمثيل العمالي”

فيما يخص العمالة المصرية في جدة ،وأكدا على أن سوق العمل السعودي يتميز بقدرته الُمستمرة على إستيعاب

عِمالة جديدة ،وأن العِمالة المصرية تحظي بتقدير من “الجانب السعودي” ،وهو ما يتطلب الإستمرار في توعية العمال

بحقوقهم وواجباتهم،وتنمية مهاراتهم..وإتفق “الوزير” و”القنصل العام”الجديد على التواصل المُستمر ،وتكثيف الجُهد الوطني

للترويج للعمالة المصرية في الخارج بتنمية مهاراتها وربط عملية تدريبها المهني بحسب متطلبات السوق العمل الخارجي

،إضافة إلى متابعة كافة التحديات التي تواجهها ..

حضر اللقاء من وزارة العمل: منال عبد العزيز رئيس الإدارة المركزية لشئون مكتب الوزير ، ورشا عبدالباسط رئيس الإدارة

المركزية للعلاقات الخارجية، ود. مظهر سيد بسيوني مدير عام التمثيل الخارجي..

وزير العمل ونظيره السعودي يشهدان توقيع اتفاقية تشغيل “برنامج الفحص المهني” بين “البلدين”

شهد حسن شحاتة وزير العمل،ونظيره السعودي أحمد الراجحي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ،اليوم الإثنين ،
بأحد فنادق القاهرة ،توقيع “مذكرة تفاهم” ،و”إتفاقية الفحص المهني” بهدف التحقق من إمتلاك العامل المصري للمؤهلات
والمهارات المطلوبة للعمل في السعودية،وضخ عمالة مصرية ماهرة جديدة في “سوق المملكة”..وبحسب بيان صحفي يأتي

الفحص المهني

تنفيذ برنامج “الفحص المهني” كإختبار لقياس المهارة قائم على فحص “نظري وعملي” للعِمالة المِهنية المصرية الراغبة
بالعمل في المملكة العربية السعودية،عن طريق شركات إلحاق عمالة مرخصة لها فروع في “البلدين”، وذلك في مجال
تَخصصِهم مِما يساهم في رفع مستوى جودة المهارة والإنتاجية في سوق العمل السعودي،ويحقق الإستقرار للعامل،
حيث سَيُنفذ برنامج الفحص المهني من خلال مراكز اختبارات مُتخصصة داخل مصر، يحصل منها الراغب في العمل على
شهادة تؤهله للعمل، وتكون دليل على مهاراته في المهنة التي سيعمل بها في الخارج.

حسن شحاتة

بينما أكد وزير العمل حسن شحاتة على أن العلاقات المصرية – السعودية، علاقات راسخة في أعماق التاريخ ،وأن التعاون
بينهما في كل المجالات نموذجاً يُحتذى به، في تحقيق الأهداف المرجوة نحو التنمية والعمل المشترك، مُثمناً سوق العمل
السعودي الذي يشهد استقراراً مُستمراً، بِفضل الجهود التي تبذلها قيادة “المملكة”، موضحاً أن سوق العمل في السعودية
تستوعب الأن أعداداً كبيرة من العمال المصريين، وأن “مصر” و”المملكة” حريصتان على التعاون والتنسيق في كل مجالات
العمل،بما يعود بالفائدة على الطرفين،وأن مصر حريصة أيضا على تقديم عِمالة مصرية ماهرة ومُدربة جديدة لسوق عمل
سعودية،وغيرها من الأسواق العربية، والأجنبية، في إطار سياساتها التي تُنفذها بتوجيهات من الرئيس عبدالفتاح السيسي
رئيس الجمهورية، بأهمية تعليم، وتدريب،وتأهيل،وتنمية مهارات الشباب المصري تماشياً مع المتغيرات والتحديات التي تواجه
أسواق العمل بالخارج ..وثَمّن الوزير شحاتة مذكرة التفاهم ،وبرنامج الفحص المهني، وقال أن ما حدث اليوم تَطّور جديد في
العلاقات المصرية السعودية في مجال العمل ،مؤكداً على ثقته في نجاح هذا البرنامج الذي يخدم سوق عمل السعودية

سوق العمل

بينما يؤكد نجاح تجربة الدولة المصرية في عملية التدريب وربطه بإحتياجات سوق العمل في الداخل والخارج ،
موجها أيضا الشكر والتقدير إلى فريق العمل من البلدين القائم على هذه الاتفاقية ومتابعة تنفيذها من البداية حتى الآن.
وبحسب البيان الصحفي قال المهندس أحمد بن سليمان الراجحي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في السعودية،
إن العمالة المصرية تحظى باهتمام وتقدير من الجانب السعودي..وأشار إلى أن العمالة المصرية التي تعمل بالمملكة من
أعلى نسب العمالة داخل السوق العمل السعودي، مثمنا التعاون مع وزارة العمل المصرية، ومشيدا بالخطوات التي تتبعها
الوزارة بشأن توعية العمال بحقوقهم وواجباتهم،وتنمية مهاراتهم خاصة وأن سوق العمل السعودي يتسع الأن لأعداد جديدة
من العمالة في بعض المهن،مؤكدا أهمية اتفاقية الفحص المهني لصالح البلدين…
بينما قال الوزير السعودي أن إستراتيجية العمل التي تحدث على أرض المملكة برعاية ودعم غير مسبوق من العاهل السعودي الملك سلمان بن عبدالعزيز، تعتمد على
اتساع سوق العمل السعودي لعمالة أجنبيه جديدة شريطة أن تكون ماهرة ومدربة وتخدم سوق العمل السعودي ،
موضحا أن المستهدف دخول مليون عامل أجنبي سنويا إلى سوق العمل في المملكة خاصة في ظل النهضة المستمرة في
كافة القطاعات خاصة الصناعية والسياحية،ومشاريع البنية التحتية ..وخلال كلمته تقدم الوزير السعودي لنظيره المصري بدعوة
لحضور المؤتمر الدولي لسوق العمل الذي تنظمه المملكة في الرياض في شهر ديسمبر 2023 المقبل بهدف بحث سبل
التعاون الدولي للنهوض بسوق العمل ومواجهة تحدياته ..وتبادل الوزيران الهدايا التذكارية.

وزارة العمل

بينما أوضح البيان أن وزارة العمل في مصر،ووزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالسعودية هما الجهتان المعنيتان
بتنظيم سوق العمل وتلبية احتياجاته من القوى العاملة الماهرة،ونظراً لأهمية برنامج الفحص المهني لكلا الطرفين،فقد أبرما
مذكرة تفاهم في مجالات العمل اليوم بهدف التعاون في مختلف المجالات المتصلة بالعمل، بما في ذلك-على سبيل المثال لا
الحصر- الاستفادة من الموارد البشرية المُتاحة وبصفة خاصة الكوادر الفنية والخبرات المتخصصة،وفقًا لاحتياجات وإمكانيات كلا
الطرفين،والاتفاق على إجراءات تنظيم العمالة بين البلدين،وإرسال بيانات طالبي العمل عبر المنصات إلكترونيًا،وأنه
بينما تنفيذًا لأوجهالتعاون العُمالي المتفق عليها بينهما،فقد تلاقت إرادة الطرفان على إنشاء برنامج الفحص المهني للتعاون في تحقيق الأهداف
المشتركة في هذا المجال،حيث وَقّع على مذكرة التفاهم:المهندس أحمد بن محمد الحديثي وكيل وزارة الموارد البشرية و
التنمية الاجتماعية للتأهيل والتوجيه الاجتماعي السعودي المكلّف، ود.رشا عبد الباسط عبد العزيز رئيس الإدارة المركزية
للعلاقات الدولية ومتابعة شؤون المواطنين المصريين بالخارج بوزارة عمل مصر..وعلى إتفاقية الفحص المهني:أيمن قطامش
رئيس الإدارة المركزية للتدريب المهني بوزارة عمل مصر،والسيد فوزان عبدالله المهيدب نائب الرئيس التنفيذي لشركة تكامل
لخدمات الأعمال،وهي “شركة سعودية مملوكة لجهات حكومية تعمل تحت مظلة وزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية
في المملكة السعودية ” ..

وزير الموارد البشرية والتنمية

بينما حضر اللقاء من الجانب السعودى ،المهندس أحمد بن سليمان الراجحى وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ،
والمهندس أحمد الحديثي وكيل الوزارة المكلف للتأهيل والتوجيه الاجتماعي والمفوض بالتوقيع على مذكرة التفاهم بين
الوزارتين،وفيصل العتيبى الملحق العمالي بسفارة المملكة العربية السعودية في جمهورية مصر العربية ،ومرام الدحام مدير
إدارة الاتفاقيات والدراسات الدولية،وفوزان المهيدب نائب الرئيس التنفيذي لشركة تكامل والمفوض بالتوقيع على اتفاقية
تشغيل برنامج الفحص المهني وملحقاتها ،ومحمد الخراشي الرئيس التنفيذي للاعتماد المهني بالشركة ،ومحمد آل الحارث
مدير عام الفحص المهني، ونواف بن مسلم مدير التشغيل للفحص المهني بالشركة..ومن الجانب المصري المرافق للوزير
حسن شحاته: منال عبدالعزيز رئيس الإدارة المركزية لشئون مكتب الوزير ،وإيهاب عبدالعاطي المستشار القانوني،والمهندس
أيمن قطامش رئيس الإدارة المركزية للتدريب المهني،ورشا عبدالباسط رئيس الإدارة المركزية للعلاقات الدولية،ود. مظهر سيد
بسيوني مدير عام التمثيل الخارجي، وأحمد معروف مدير عام العلاقات العامة،وشيماء محمود مدير عام المكتب الفني.

وزير العمل في السفارة الإيطالية بالقاهرة نتعاون لتوفير فرص عمل للشباب المصري

أكد وزير العمل حسن شحاتة اليوم الخميس على أن العلاقات المصرية الإيطالية تاريخية ،وأن هناك حرص

من جانب القيادة السياسية في البلدين على الإستمرار في تطويرها في كافة المجالات ،موضحاً أن وزارة العمل

تتعاون وتُنسق مع الجهات والمؤسسات الإيطالية ذات الأهداف المشتركة ،في عدد من الملفات منها التدريب المهني،

وفتح أفاق نحو فرص عمل لشباب مصر،طبقاً لإحتياجات سوق العمل الإيطالي،وأيضا من خلال تعاون من أجل “القضاء على

مكافحة أسوأ أشكال عمل الأطفال”..

جاء خلال مشاركة وزير العمل حسن شحاتة في حفل توقيع اتفاقات تعاون متعددة الأطراف بمقر السفارة الإيطالية

بالقاهرة،شهدتها وتحدثت فيها ،د. رانيا المشاط وزيرة التعاون الدولي ،بحضور وكلمات أيضا لممثلين عن هيئات

الأمم المتحدة، ورئيس المجلس القومى للمرأة،و الرئيس التنفيذي لجهاز تنمية المشروعات المتوسطة والصغيرة

ومتناهية الصغر،وأمين عام المجلس الأعلى للأمومة والطفولة والأمومة ..

الذكرى الـ50 لإنتصارات أكتوبر المجيدة

بدأ وزير العمل حديثه بتهنئة الحضور بمناسبة الذكرى الـ50 لإنتصارات أكتوبر المجيدة ،ووجه الشكر والتقدير إلى السفير

الايطالي بالقاهرة على دعوته الكريمة للاحتفال بتوقيع إتفاقيات التعاون الإنمائي مُتعدد الأطراف والتي إعتبرها “الوزير”

إمتداداً،وإستمراراً للتنسيق والتعاون الوثيق مع شركائنا في التنمية،وانعكاساً،وإستمراراً للتعاون التاريخي،والعلاقات المتجددة

،والتنسيق المستمر بين مصر وإيطاليا، حيث تمتلك البلدين تاريخاً طويلاً من العلاقات المتميزة،وهو ما إنعكس على إضافة

زخم للعلاقات الثنائية،لا سيما وأن الارتقاء بالعلاقات بين البلدين هو هدف مشترك نسعي اليه جميعا،بحسب كلمة الوزير

شحاتة ..وأضاف :”كما تربطنا شراكة وعلاقات متميزة مع هيئات الأمم المتحدة بشكل عام،وخاصة منظمة العمل الدولية

التي تساهم بشكل كبير في دعم الجهود والسياسات الوطنية لتعزيز امتثال مصر لمعايير العمل الدولية وتحسين علاقات

العمل والحوار الاجتماعي”..

السفارة الإيطالية بالقاهرة

وأوضح الوزير حسن شحاتة أن لقاء اليوم داخل السفارة الإيطالية بالقاهرة يعتبر تكليلاً لجهود كثيرة تقوم بها وزارة العمل لدعم

أواصر التعاون بين البلدين،فمنذ أيامِ قليلة كانت زيارة لمعهد السالزيان دون بوسكو الإيطالي بالقاهرة، والمَعنِي بتعليم وتأهيل

الشباب على العديد من المِهن الفنية الأكثر إحتياجاً في سوق العمل وفقا للمعايير والمهارات الدولية ،لمواصلة التعاون في

واحد من أهم الملفات التي تُوليها الدولة المصرية اهتماماً كبيراً، وهو ملف التدريب المهني، وتأهيل الشباب المصري ،

 

وتنمية مهاراته طبقاً للمعايير العالمية،بما يُساهم في زيادة القدرة التنافسية للأيدي العاملة المصرية،وذلك تنفيذاً لتوصيات

وتكليفات فخامة الرئيس عبد الفتاح السيسي رئيس الجمهورية..وأضاف الوزير :”كما يأتي هذا اللقاء بعد أيام قليلة أيضاً من

إجتماع بالعاصمة الإيطالية روما بين المٌلحق العمالي المصري بميلانو،مع السيدة ستيفانيا كونجيا مدير عام المديرية العامة

لسياسات الهجرة والاندماج بوزارة العمل والسياسات الاجتماعية الإيطالية، وذلك في إطار توجيهاتنا بالتواصل مع كافة الجهات

المعنية بملف العمل للتنسيق،وتعزيز سُبل التعاون الثنائي مع الجانب الايطالي بما يحقق الحماية والرعاية اللازمة للعمالة

المصرية، ويُعزز فرص العمل اللائق لها بسوق العمل الإيطالي،وهو ما نتطلع إليه في المرحلة المُقبلة..”.

 

أبرز الإتفاقيات بين الجانب الإيطالي ومنظمة العمل الدولية

وقال الوزير :”اليوم ..ونحن نشهد ونُشارك في حفل توقيع واحدة من أبرز الإتفاقيات بين الجانب الإيطالي ومنظمة العمل

الدولية،بدعم من الهيئة الإيطالية للتعاون الإنمائي والتي تهدف إلى المُساهمة الفعالة في تنفيذ “الخطة الوطنية لمكافحة

أسوأ أشكال عمل الأطفال ودعم الأسرة في مصر “2018- 2025″، حيث يُعتبر إتفاق اليوم امتداداً للجهود التي تمت من خلال

مشروع” الاسراع بالقضاء على عمل الاطفال في سلاسل توريد القطن ” المُنفذ مع منظمة العمل الدولية ..

 

“منظومة حوسبة التفتيش”

 

هذا ونتطلع الي إستكمال “منظومة حوسبة التفتيش”، فضلا عن دعم جهود “وحدة مكافحة عمل الاطفال”،وكذلك التعاون

في ايجاد بدائل لتحسين دخل الأسر وتمكينهم اقتصادياً لضمان المُساهمة في الحد من ظاهرة التسرب من التعليم والتي

تُسهم بشكل أساسي في انتشار ظاهرة عمل الأطفال، والتي تتنامي بشكل كبير حول العالم، في ظل الأزمات الاقتصادية

التي يشهدها العالم اجمع،فوفقاً لإحصاءات منظمة العمل الدولية، يُقدر عدد الأطفال العاملين بالعالم بأكثر من 160 مليون

طفل، منهم 79 مليونا يعملون في أعمال خطرة، وهم أكثر عرضة لخطر مواجهة ظروف أكثر صعوبة.”

التعاون مع الحكومة الايطالية فيما يخدم قضايا العمل والعمال في البلدين.

وإختتم الوزير كلمته بالقول :”.. وختاماً فأنني أُثمن كافة الجهود التي يقوم بها الشركاء لمواجهة هذه الظاهرة التي يُعاني

منها العالم أجمع، كما أنني أتطلع إلى المزيد من التعاون للتصدي لهذه الظاهرة التي تؤثر على مستقبل أبنائنا ووطننا

الحبيب مصر ..كما اننا نتطلع الي مزيد من التعاون مع الحكومة الايطالية فيما يخدم قضايا العمل والعمال في البلدين.”..

سفير إيطاليا في مصر

..وبدأ الحفل بترحيب السيد سفير إيطاليا في مصر بالحضور ،وتوقيع 6 إتفاقيات من جانب “السفير”،وهيئات الأمم المتحدة،

وهي إتفاقيات : “1” :مكافحة أسوأ أشكال عمل الأطفال من خلال تنفيذ الخطة الوطنية لمكافحة أسوء أشكال عمل الأطفال

ودعم الأسرة 2018-2025 ” مع منظمة العمل الدولية ،”2″ :التمكين الاقتصادي والاجتماعي للمرأة الريفية في أسيوط

وسوهاج” مع هيئة الأمم المتحدة للمساواة بين الجنسين وتمكين المرأة ..”3″ :نحو فرص متساوية لخدمات التعليم والصحة

في مصر للمرأة و الأطفال و المهاجرين و المجتمعات المضيفة في الأوضاع الهشة مع منظمة الهجرة الدولية ..”4″:تعزيز نظام

الرعاية البديلة للأطفال دون رعاية ” مع صندوق الأمم المتحدة للأطفال..”5″ :الإسراع بريادة الاعمال في مصر ” مع البنك

الدولى ..”6″: تغير المناخ من خلال الإدارة المستدامة للثروة الحيوانية ” مع منظمة الأغذية والزراعة..وذلك سط حضور وكلمات

للسيد السفير الايطالى في مصر ميكيلى كوارونى،ود.رانيا المشاط وزيرة التعاون الدولى،ود.مايا مرسى رئيس المجلس

القومى للمرأة،وباسل رحمي الرئيس التنفيذي لجهاز تنمية المشروعات المتوسطة والصغيرة ومتناهية الصغر،ونيفين عثمان

امين عام المجلس الأعلى للأمومة والطفولة والأمومة …

وكلمات هيئات الأمم المتحدة :نصر الدين حاج الأمين عن منظمة الأغذية ،وجيرمى هوبكنز عن يونيسيف،وكارلوس اوليفر

رئيس بعثة منظمة الهجرة الدولية ،وكريستين ارب عن منظمة الأمم المتحدة للمرأة ،وكون كومبيرعن منظمة العمل الدولية

،ومارك اهير عن البنك الدولى ..وشارك وفد من وزارة العمل يتكون من :منال عبد العزيز رئيس الإدارة المركزية لشئون مكتب

الوزير، ورشا عبد الباسط رئيس الإدارة المركزية للعلاقات الخارجية، وأحمد معروف مدير إدارة العلاقات العامة،

وأمنية عبدالحميد مساعد فني بمكتب الوزير،وسيد الشرقاوي مدير عام تفتيش العمل بالوزارة ..

المجلس الأعلى للحوار المجتمعي يجتمع برئاسة وزير العمل لمناقشة مشروع قانون العمل .

عقد المجلس الأعلى للحوار المجتمعي في مجال العمل،إجتماعه صباح اليوم الثلاثاء برئاسة وزير العمل حسن شحاتة ،

وذلك بمقر” الوزارة”، بالعاصمة الإدارية الجديدة،بحضور أعضاء من المجلس من ممثلي الوزرات،وأصحاب الأعمال

والعمال،والجهات المعنية،لمناقشة ملاحظات كافة الأطراف على مشروع قانون العمل المطروح حاليا على مجلس النواب

،والذي سيطبق على كل من يعمل بأجر في مصر ..

ويأتي هذا الاجتماع إستجابة لتوجيه الرئيس عبدالفتاح السيسي

رئيس الجمهورية ،بقيام المجلس الأعلى للحوار الاجتماعي في مجال العمل، بدراسة مشروع قانون العمل المعروض

على مجلس النواب، بحضور ممثلي العمال وممثلي أصحاب العمل، والتوافق على صيغته النهائية بما يضمن الحفاظ

على حقوق العمال، وضمان بيئة عمل مواتية للاستثمار…

 

وزير العمل

وأكد وزير العمل حسن شحاتة أن الوزارة ترحب بكافة الملاحظات من أي جهة مختصة بشأن مشروع قانون العمل، موضحًا أن

كل الملاحظات سوف تكون موضع اهتمام ودراسة طالما تصب في صالح تعزيز علاقات العمل بين أطراف العمل الثلاثة

“حكومة وأصحاب أعمال وعمال” ،وتحقق الأمان الوظيفي للعمال، وتشجع على الاستثمار،مشيرا إلى أنه من هذا المنطلق

جاء مشروع القانون الجديد ليعالج القصـور الـوارد بقـانون العمـل الحـالي الصـادر بالقـانون رقـم “12” لسـنة 2003،وتطبيـق

مفهـوم النصـوص الدستورية، وتماشـيا مـع المبـادئ الدستورية التي قررتهـا المحكمـة الدستورية العليـا ، ومستندا إلـى مـا

اسـتقر عليـه الفقـه والقضـاء ومـا نصت عليه اتفاقیات منظمة العمل الدولية..وحث الوزير الحضور على بدء تقديم

ملاحظاتهم مكتوبة ،على مشروع القانون ،للبدء في مناقشة كافة الآراء ،والخروج بمشروع يتفق عليه الجميع ..

تعزيز علاقات العمل بين طرفي الإنتاج والعمل

واتفق المجتمعون على أهمية سرعة إصدار القانون بعد أن بـات جليـاً أهميته في تعزيز علاقات العمل بين طرفي الإنتاج

والعمل ،وإعادة النظر في بعض “التعريفات”،والمواد التي لا تحقق التوازن المطلوب،ولمعالجة ثغرات القانون الحالي

بمشروع مطروح حاليا للنقاش، يبلغ عدد مواده 264 مادة،بمشاركة جميع الأطراف المعنية..وقال المتحدثون أن سرعة

إصدار هذا التشريع بشكل عادل ومتوازن يلبي متطلبات كافة الأطراف،ويشجع الاستثمار ،ويحقق اهداف الدولة في

التنمية التي تتحقق الأن على أرض مصر ..

مناقشة مشروع قانون العمل

يشار هنا إلى أن “المجلس الأعلى للحوار المجتمعي في مجال العمل ومجالسه الفرعية بالمحافظات” بدأ في عام 2018

،حيث نشرت الجريدة الرسمية، قرار رئيس مجلس الوزراء، الذي يحمل رقم 799 لسنة 2018، بإنشاء وزارة العمل ،مجلس

أعلي للحوار المجتمعي في مجال العمل برئاسة وزير العمل ، وعضوية كل من أعضاء ممثلين عن الوزارت التالية -بحيث لا

يقل المستوي الوظيفي لكل منهم عن الدرجة العالية- وهي وزارات: التضامن الاجتماعي، الاستثمار والتعاون الدولي، التجارة

والصناعة، العدل، العمل،شئون مجلس النواب، التربية والتعليم والتعليم الفني، الزراعة واستصلاح الأراضي، التنمية المحلية،

السياحة،قطاع الأعمال العام..وشمل القرار إضافة أعضاء يمثلون أصحاب الأعمال والعمال، منهم 6 أعضاء من رؤساء أو أعضاء

مجالس إدارة منظمات أصحاب الأعمال المعنية،و 6 أعضاء من رؤساء أو أعضاء مجالس إدارة اتحادات العمال المعنية،

وللمجلس دعوة من يراه من ذوى الخبرة والمتخصصين لحضور جلساته دون أن يكون لهم صوت معدود في المداولات،

ويكون للمجلس أمانة فنية يصدر بتشكيلها وتحديد اختصاصاتها قرار من رئيس المجلس. .

المجلس الأعلى للحوار المجتمعي

 

كما تم تشكيل المجلس الأعلى للحوار المجتمعي في مجال العمل و مجالسه الفرعية بالمحافظات،مستندا إلى بعض

التشريعات والاتفاقيات الدولية التي وقعت عليها مصر،وهو ما يؤكد التزامها بها ،واحترامها لها ..ويختص المجلس برسم

السياسات القومية لسبل الحوار بين طرفى العملية الإنتاجية، وخلق بيئة محفزة على التشاور، والمشاركة فى إعداد

مشروعات القوانين المتعلقة بالعمل،والتنظيم النقابى والقوانين ذات الصلة،وإبداء الرأى فى اتفاقيات العمل الدولية والعربية

قبل التوقيع عليها، وبناء وتعزيز الثقة بين شركاء العملية الإنتاجية ،وتبنى إجراءات لمساعدة ودعم مشروعات اقتصادية تعمل

على توفير فرص عمل مناسبة،واقتراح الحلول المناسبة لمواجهة منازعات العمل الجماعية على المستوى القومى ،

وعلى الأخص في الأزمات الاقتصادية التي تؤدى إلى توقف بعض المشروعات عن العمل كليا أو جزئياً…

حضر اللقاء اليوم من وزارة العمل : إيهاب عبد العاطي المستشار القانوني للوزارة ، وخالد أبو بكر رئيس الإدارة المركزية

للرعاية، ومنال عبد العزيز رئيس الإدارة المركزية لشئون مكتب الوزير، وأمنية عبد الحميد مساعد فني بمكتب الوزير، ورشا

محمود باحث قانوني بمكتب الوزير، وهايدي إبراهيم عضو فني بمكتب الوزير ..ومن ممثلي الجهات والوزارات المعنية وممثلي

أصحاب الأعمال والعمال : المستشار سيد شعراوي نائب رئيس محكمة النقض وعضو قطاع التشريع بوزارة العدل،

والمستشار محمد عبد المنعم نصير نائب رئيس مجلس الدولة والمستشار القانوني لوزارة التضامن الإجتماعي ، وسامر

رأفت المستشار القانوني لوزير التجارة والصناعة ،و شادي صلاح المستشار القانوني لوزارة التنمية المحلية ،

ومحمد عامر رئيس الإدارة

المركزية للمنشآت الفندقية والمحال والأنشطة السياحية بوزارة السياحة والآثار، وأمين محمود المستشار القانوني لوزارة

التربية والتعليم والتعليم الفني، ومحمد عبد الظاهر مستشار وزير السياحة والآثار، والدكتور علي عبد المحسن رئيس قطاع

الشئون الاقتصادية بوزارة الزراعة واستصلاح الأراضي، والدكتور خالد عبد العظيم المدير التنفيذي لإتحاد الصناعات المصرية ،

والدكتور السيد تركي مستشار إتحاد الصناعات المصرية ، وأشرف شعبان المستشار القانوني للبنك الأهلي المصري ،

وهاني أحمد مجدي رئيس قطاع الموارد البشرية ببنك مصر ، وحسام الدين حسن مدير عام قطاع الدعم القانوني بالبنك

الأهلي المصري ، والمهندس ممدوح أبو الفتوح والمهندس شمس الدين محمد عضوي مجلس إدارة الإتحاد المصري

لمقاولي التشييد والبناء ، والمهندس محمد السيد سعدة سكرتير عام الاتحاد العام للغرف التجارية ، ومحمد محمود

عضو مجلس إدارة وأمين الصندوق للاتحاد المصري للغرف السياحية ، وبسنت محمد مدير عام تنمية الموارد البشرية

بوزارة قطاع الأعمال العام ، ومحمد أبو العباس رئيس النقابة العامة للنقل والمواصلات .

وزير العمل في مؤتمر صحفي بشرم الشيخ

أكد وزير العمل حسن شحاتة على الدور المُهم الذي يقوم به الإعلام في دعم التنمية ،موضحاً أن الدولة المصرية حريصة على
وجود إعلام واعِ ،يتواكب مع متطلبات العصر ،ويُشارك بدوره في بناء الجمهورية الجديدة التي يُرسي قواعدها الرئيس عبدالفتاح
السيسي رئيس الجمهورية ،مشيداً بدور الإعلام المرئي والمقروء والمسموع في متابعة ورصد كافة الإيجابيات التي يشهدها
ملف العمل ،والترويج لكافة المبادرات ،والأنشطة التي تخدم طرفي العملية الإنتاجية “أصحاب أعمال وعمال”،من أجل المزيد
من الإنتاج لمواجهة كافة التحديات الراهنة .. وأكد الوزير أن إطلاق الوزارة لحملة قومية إعلامية للإعلاء من قيمة العمل
وتشجيع الشباب على العمل الحر والمشروعات الصغيرة ،خطوة مهمة نحو تغيير ثقافات الشباب نحو العمل الحر والمشروعات
الصغير ،وتنمية مهاراته طبقاً لإحتياجات سوق العمل ،موضحاً توجيهاته إلى إدارة الإعلام ،ومديريات العمل بالمحافظات بالترويج
لتلك الحملة،وتنفيذها على أرض الواقع تنسيقاً مع كافة الشركاء الإجتماعيين، لتحسين الصورة الذهنية في المجتمع،
لقيمة العمل وأهميته للفرد والمجتمع وتشجيع الشباب على الإندماج في العمل الحر وريادة الأعمال، وإقامة مشروعاتهم
الصغيرة والمتوسطة ومتناهية الصغر….جاء ذلك خلال مؤتمر صحفي عقده وزير العمل مساء أمس السبت ،
مع محرري العمل من وسائل الإعلام القومية والحزبية والخاصة،ووكالات الأنباء،والقنوات الفضائية ،
والمُنعقد في شرم الشيخ ،على هامش دورة تدريبية تنظمتها “الوزارة” مع مكتب منظمة العمل الدولية بالقاهرة ،
بحضور محافظ جنوب سيناء اللواء خالد فودة ،وإيريك أوشلان مدير مكتب منظمة العمل الدولية بالقاهرة،تحت عنوان :”التناول
الإعلامي لموضوعات العمل والإتفاقيات الدولية “..

وزير العمل

بينما خلال “المؤتمر الصحفي” أجاب وزير العمل على تساؤلات السادة الإعلاميين ،وأوضح أن توجيهات وقرارات الرئيس
عبدالفتاح السيسي في عيد العمال الماضي كانت ولا زالت خارطة طريق لملف العمل ،وسياسات الوزارة داخلياً وخارجياً
،وتُعتبر داعم ومُساند للوزارة في المحافل العربية والدولية ،لا سيما توجيهاته بالإستمرار في الإمتثال لمعايير العمل
الدولية،ومطابقتها لكافة المعايير والتشريعات الوطنية ،وكذلك تفعيل دور المجلس الأعلى للحوار المجتمعي ،
وإعادة عرض مشروع قانون العمل عليه،للخروج بتشريع متوازن وعادل يحقق مطالح أطراف العمل ،
بينما يتوافق عليه كافة الجهات المعنية ،مضيفاً أن قرار مجلس الوزراء برئاسة د. مصطفى مدبولي بتغيير إسم الوزارة من
“القوى العاملة” إلى “العمل” دليل عملي على إحترام الدولة المصرية للحوار الإجتماعي ،وإشراك الجميع من أصحاب أعمال
وعمال في عملية التنمية ،وبناء “الجمهورية الجديدة “،وأوضح الوزير أن “الوزارة” تقوم بدور مهم في تنفيذ خطة الدولة نحو
الحماية الإجتماعية ،مستشهداً بما يقوم به صندوق إعانات الطوارئ للعمال ،في دعم ومساندة عمال المنشأت التي تتعرض
لتحديات طارئة ،بدفع أجورهم ،وكذلك صندوق تمويل التدريب والتأهيل الذي يستمر في دوره في التعاون مع كافة الشركاء
لدعم كل خطط التدريب المهني والتعليم الفني والصناعي ،وأيضا حسابات العمالة غير المنتظمة التي تدعم تلك الفئة ،
مشيراً إلى أن الوزارة بصدد تنفيذ توجيهات الرئيس السيسي بشأن إنشاء صندوق للعمالة غير المنتظمة بهدف التوسع في
قاعدة بياناتها ،والخدمات الإجتماعية المُقدمة لهم ..

وزارة العمل

بينما إستكمل وزير العمل إجاباته على تساؤلات وإستفسارات الإعلاميين ،مؤكداً لهم أن وزارة العمل تعمل الأن مع كافة
الشركاء الإجتماعيين في الداخل والخارج ،لتنفيذ مشروع تعزيز علاقات العمل،والإستراتيجية الوطنية للتشغيل ،
ومنصات لسوق العمل،ومن هؤلاء الشركاء على سبيل المثال لا الحصر،منظمات العمل الدولية ،والهجرة الدولية ،
والأغذية العالمية ،والوكالة الألمانية للتنمية ،وفي الداخل الوزارات ومنظمات أصحاب الأعمال،والعمل ،
والسادة نواب الشعب ،والهدف من كل هذا التعاون ،تعزيز علاقات العمل ،والتعاون في ملفات التدريب من أجل التشغيل،
وتطوير مراكز التدريب المهني ،ودعم سياسات التعليم الفني والصناعي والتكنولوجي،
مشيراً إلى أن الوزارة تستهدف تنفيذ 655 دورة تدريب مهني خلال خطة 2023-2024 ،

العمالة المصرية بالخارج

بينما  ان الوزارة تمتلك 9 مكاتب تمثيل عمالي في الخارج هدفها رعاية وحماية عمالنا في الخارج ،
ومؤخراً إفتتحت الوزارة وحدة خدمات العمالة المصرية بالخارج ،و” وحدة توجيه ما قبل المغادرة” ،
لتوعية عمالنا بحقوقهم وواجباتهم ..وتطرق الوزير إلى ما تقوم به مديريات العمل في المحافظات من تفتيش عمل للتحقق من
تطبيق القوانين ذات الصلة، وتوعية العمال وأصحاب الأعمال بحقوقهم وواجباتهم ،وإطلاق عدد من المبادرات منها “سلامتك
تهمنا” لنشر ثقافة السلامة والصحة المهنية ،و”مهنتك مستقبلك” لتشجيع الشباب على العمل الحر ،وتنمية مهاراته
،والإستفادة من مراكز التدريب الثابتة والمتنقلة التابعة للوزارة وعددها 75 مركز على مستوى الجمهورية تعمل جميعها في
نطاق المبادرة الرئاسية “حياة كريمة” ،بهدف تأهيل الشباب على مهن يحتاجها سوق العمل ،موضحاً أن “الوزارة” بصدد إطلاق
9 وحدات تدريب مهني متنقلة جديدة للقيام بنفس المهام ،وتدريب الشباب على المهن المستقبلية ،مشيراً إلى ما يشهد
المركز القومي للسلامة والصحة المهنية من تطوير وإستحداث مراكز وورش حديثة تؤهل الشباب على وظائف المستقبل،
مع التركيز على “اللغات”..

مديري مديريات العمل

بينما في حديثه مع الصحفيين قال “الوزير” أنه حريص على التواصل واللقاء الأسبوعي مع مديري مديريات العمل بالمحافظات
،لمتابعة تنفيذ توجيهاته بالتوسع في عمليات وبرامج التدريب المهني من خلال مراكز التدريب المهني الثابتة والمتنقلة،
لتأهيل الشباب من الجنسين على مهن يحتاجها سوق العمل ،تماًشيا مع خطة الدولة وتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي
رئيس الجمهورية بتنمية مهارات الشباب،وربطها بإحتياجات سوق العمل،مشيراً إلى أهمية تفعيل طرق الإعلان عن تلك
الدورات التدريبية المجانية للوصول إلى أكبر عدد من الشباب الراغب في التدريب،وليستعرض معهم خطة الوزارة في عدد من
الملفات،منها دمج ذوي الهمم في سوق العمل،وملتقيات التوظيف تنسيقاً مع القطاع الخاص،وعرض خطة التدريب
المهني،وكذلك عمليات التفتيش على المنشأت للتأكد من تطبيق القوانين ،وتعزيز علاقات العمل بين صاحب العمل
والعامل،وترسيخ ثقافة المفاوضة الجماعية،بهدف الاستقرار وزيادة الإنتاج،و تكثيف المتابعة والتفتيش للتأكد من إستلام فرص
العمل واستمراريتها،وذلك من واقع “البيانات الرسمية”..وأوضح “الوزير” أن أحدث معلومات “الوزارة” تُشير إلى أن عدد المعينين
من ذوي الهمم خلال الـ 3 أشهر الماضية،وبالتحديد من 7-5-2023 وحتى 17-8-2023،بلغ 2795 شاباً وفتاة،وأنه منذ بداية
عملية حصر المنشأت في الاول من يناير 2023 وحتى الآن ،بلغ عدد المعينين من ذوي الهمم 11098،مؤكداً على أن المديريات
ومكاتبها المختصة تتواصل يومياً مع المنشآت، وتستكمل عملية باقي الحصر والتدريب والتشغيل،.وبشأن عمليات الحصر فإنه

هيئة التأمينات الإجتماعية

بينما خلال الـ 7 أشهر الماضية،من الأول من يناير حتى منتصف أغسطس 2023 ، قامت المديريات بحصر 16 ألفاً و 780 منشأة من
إجمالى المنشآت التي يزيد عدد عمالها عن 20 عاملاً والتي تبلغ 24 ألفاً و91 منشأة ، يعمل فيها 2 مليون و 539 ألفاً و 406
عاملاً، وذلك من واقع بيانات هيئة التأمينات الإجتماعية،موضحةً أن عدد المطلوب تعيينه لإستيفاء نسبة ذوي الهمم في هذه
المنشآت التي تم حصرها يبلغ 126 ألفاً و 102 عاملاً، وأن المُعين منهم فقط 71 ألفاً و 47 عاملاً، وأن المتبقي إستيفائه
للتعيين يبلغ 45 ألفاً و 109 عاملاً..

وزير العمل:بدء الإجراءات المُرتبطة بأعمال منظومة منصة البنية المعلوماتية لسوق العمل

أكد وزير العمل حسن شحاتة على أن “الوزارة” بصدد مراجعة أدلة الإجراءات،والتشريعات المُرتبطة بأعمال منظومة

منصة البنية المعلوماتية لسوق العمل،لتتوافق مع أهداف ورؤية الدولة المصرية في تعزيز مفاهيم الحوكمة وترسيخ

مبادئ الشفافية ،وعرض المعلومات والبيانات الدقيقة بشأن سوق العمل ..جاء ذلك خلال إجتماع إنعقد مساء

اليوم الأربعاء ،عبر تقنية الاتصال الإفتراضي”فيديو كونفرانس”،مع وزير الاتصالات د. عمرو طلعت ،ونائبه

المهندس خالد العطار،والرئيس التنفيذي لشركة “دي إكس سي ” وهي الشركة المسؤولة عن تنفيذ

منظومة منصة البنية المعلوماتية لسوق العمل،حيث عرض السيد وزير الاتصالات ونائبة تصور للمنظومة

التي ستُنفذ ضمن مشروع أُحمس وهو من المشروعات القومية التي تستهدف بناء حكومة

رقمية تشاركية ومستدامة محورها خدمة المواطن من خلال منظومة معلوماتية متكاملة..

منظومة منصة البنية المعلوماتية

وأوضح وزير العمل حسن شحاتة أن “المنظومة” تستهدف توفير قواعد بيانات متكاملة للأطراف المعنية،وتوفير تقارير ديناميكية

لسوق العمل بأطرافة من الحكومة مُمثلة في وزارة العمل ،والأفراد الباحثين عن عمل،وأصحاب الأعمال ” بما يتماشى مع

إستراتيجية الدولة ورؤية مصر 2030 ،وتحقيق أهداف التنمية المستدامة نحو جودة الخدمات المقدمة للمواطن.

مستشار الوزير للمعلومات والتحول الرقمى

حضر اللقاء المستشار حسين صبرى البكباشى مستشار الوزير للمعلومات و التحول الرقمى ، والمستشار خالد رضوان

مستشار المعلومات لصندوق الطوارئ ، والمهندس ايمن قطامش رئيس الإدارة المركزية للتدريب المهنى ، ومنال عبد العزيز

رئيس الإدارة المركزية لشؤون مكتب الوزير ، وهند محمد صفاء الدين مدير مشروع ميكنة خدمات وزارة العمل ، ومحمد كمال

مدير عام الادارة العامة للبنية الاساسية وتأمين المعلومات ، وأمنية عبد الحميد مساعد فنى بمكتب الوزير ..