الوسم: وزارة العمل

تنفيذًا لتوجيهات معالي وزير العمل محمد جبران، ناشدت وزارة العمل المصرية، في بيان صحفي اليوم الجمعة، مستحقي المعاشات التقاعدية العراقية من العمال المصريين الذين أنهوا خدمتهم في القطاع الخاص بدولة العراق، سرعة التوجه لاستلام مستحقاتهم خلال الأسبوع المقبل.

توجيهات مباشرة من الوزير لحسم مستحقات المصريين المتقاعدين

تأتي هذه الخطوة في إطار حرص القيادة السياسية ووزارة العمل على رعاية العمالة الوطنية بالخارج وضمان حصولها على مستحقاتها المالية المتأخرة، وذلك تنفيذًا لتوجيهات وزير العمل محمد جبران بتسريع إجراءات الصرف وتيسير سبل استلام المستحقات.

صرف المعاشات من مصرف الرافدين بالدقي أو مقر وزارة العمل

وأوضح البيان أن أسماء المستحقين موزعة على ثلاثة جداول حسب يوم الاستلام والمقر المخصص، كالتالي:

المستحقون المدرجة أسماؤهم في جدول يوم الثلاثاء 12 أغسطس 2025، عليهم التوجه إلى مصرف الرافدين – فرع القاهرة بشارع التحرير – الدقي.

الأسماء المدرجة في جدول يوم الأربعاء 13 أغسطس 2025، يتوجهون أيضًا إلى مصرف الرافدين بالدقي.

أما الأسماء الموجودة في جدول يوم الخميس 14 أغسطس 2025، فيتوجهون إلى مقر وزارة العمل القديم بـ3 شارع يوسف عباس، مدينة نصر، لاستلام البطاقات البنكية الخاصة بهم.

وشددت الوزارة على ضرورة إحضار بطاقة الرقم القومي سارية، إلى جانب أصل الهوية التقاعدية عند التوجه لاستلام المستحقات.

الأسماء والمواعيد ومقرات الاستلام مرفقة بالتفصيل في 3 جداول

أرفقت وزارة العمل مع البيان الصحفي ثلاثة جداول تفصيلية، تتضمن أسماء المستحقين ومواعيد ومقار الاستلام لكل مجموعة، لتسهيل الإجراءات وضمان الدقة في صرف المستحقات دون تأخير.

تنسيق مصري عراقي لضمان حقوق العمالة المصرية بالخارج

يأتي ذلك بالتزامن مع انعقاد اللجنة الفنية المشتركة بين وزارتي العمل في مصر والعراق، في القاهرة خلال الفترة من 12 إلى 16 أغسطس 2025، حيث تم خلال الاجتماعات مراجعة وتدقيق المبالغ الموقوفة لدى مصرف الرافدين، تمهيدًا لصرفها للمستحقين بالتعاون مع دائرة التقاعد والضمان الاجتماعي العراقية.

كما تم التنسيق مع شركة “كي كارد” العراقية لتيسير استخراج البطاقات البنكية للمستفيدين، بما يعزز جهود الجانبين المصري والعراقي في حماية حقوق العمالة.

وتدعو وزارة العمل جميع المواطنين الواردة أسماؤهم بالجداول الثلاثة إلى ضرورة التوجه صباحًا إلى المقرات المحددة في المواعيد المقررة، وفق ما هو موضح لكل جدول.

أصدرت وزارة العمل المصرية نشرة التوظيف نصف الشهرية الجديدة

التي تتضمن 3633 فرصة عمل في شركات القطاع الخاص داخل 10 محافظات

تشمل وظائف متنوعة في عدة تخصصات، من بينها فرص مخصصة لـذوي الهمم

تنفيذًا لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي بشأن دمج ذوي القدرات الخاصة في سوق العمل.

فرص عمل في القطاع الخاص برواتب مجزية وتأمينات اجتماعية وصحية

أعلنت الوزارة في بيان رسمي، اليوم الأربعاء، أن 34 شركة خاصة تقدمت بطلبات

لتوفير فرص عمل جديدة في محافظات القاهرة، الجيزة، الإسكندرية، الغربية

الشرقية، المنيا، سوهاج، قنا، أسوان، وجنوب سيناء.

وتتنوع الوظائف المتاحة ما بين

مهندسين (كهرباء، ميكانيكا، اتصالات، إنتاج وجودة)

محاسبين، أخصائيي تسويق، موارد بشرية، مشتريات، تمويل

مشرفين (مواقع، صيانة، إنتاج، ميكانيكا)

أفراد أمن، سائقي نقل (رخص أولى، ثانية، ثالثة)

عمال إنتاج ونظافة، وظائف فندقية، شيفات، وبائعين

إلى جانب وظائف إدارية ومهنية متنوعة.

وأكدت الوزارة أن الرواتب تبدأ من الحد الأدنى للأجور وتُحدد بناءً على المقابلة الشخصية

وتشمل التأمين الصحي والاجتماعي.

وزير العمل يوجه بمتابعة استلام الوظائف وتطبيق الحد الأدنى للأجور

وجّه السيد محمد جبران، وزير العمل، جميع مديريات العمل بالمحافظات بمتابعة تنفيذ فرص العمل

التي يتم الإعلان عنها، والتأكد من تسليم الوظائف لمستحقيها، بالإضافة إلى تحري الدقة

والمصداقية في نشر فرص العمل، والتأكد من تطبيق الحد الأدنى للأجور في جميع الشركات المشاركة.

دعم ذوي الهمم في التوظيف تنفيذًا لتوجيهات القيادة السياسية

تضمنت النشرة عددًا من الوظائف المخصصة لذوي الهمم في مختلف المحافظات

ضمن خطة الوزارة لتنفيذ القانون رقم 10 لسنة 2018، والذي يُلزم المنشآت

بتوظيف نسبة 5% من إجمالي العاملين من ذوي القدرات الخاصة.

ويأتي ذلك في إطار خطة الوزارة لـحصر وتدريب وتشغيل ذوي الهمم

تنفيذًا لتوجيهات فخامة الرئيس السيسي بضرورة دمج ذوي الهمم في سوق العمل المصري

بما يعزز مفهوم العدالة الاجتماعية والتمكين الاقتصادي.

 وزارة العمل: طريقة التقديم على وظائف نشرة التوظيف نصف الشهرية

أوضحت وزارة العمل أن التقديم على فرص العمل يتم من خلال

مكتب الإدارة العامة للتشغيل بمقر الوزارة القديم بمدينة نصر.

مديريات العمل بالمحافظات.

أرقام وعناوين الشركات المرفقة في البيان الرسمي.

الموقع الإلكتروني الرسمي لوزارة العمل.

وتصدر نشرة التوظيف الدورية كل 15 يومًا، عبر الإدارة العامة للتشغيل

برئاسة هبة أحمد، وإعداد منى شوقي، الباحث الأول بالإدارة.

وزير العمل يعتمد صرف إعانات بقيمة 2.9 مليون جنيه لدعم العمالة غير المنتظمة

أعلنت وزارة العمل، اليوم الثلاثاء، عن صرف ما يقرب من 2 مليون و966 ألف جنيه

من الحساب المركزي لرعاية العمالة غير المنتظمة، وذلك خلال شهر واحد فقط

لصالح 374 عاملاً غير منتظم في 25 محافظة، في إطار توجيهات القيادة السياسية

بدعم هذه الفئة من العمال.

تفاصيل صرف الإعانات والمستفيدين

صرّح الوزير محمد جبران بأن قيمة الدعم شملت:

2 مليون و481 ألف جنيه للرعاية الاجتماعية والصحية، والتي تضمنت:

منح مواليد

منح زواج

منح وفاة أقارب من الدرجة الأولى

عمليات جراحية كبرى وصغرى

400 ألف جنيه من بند الحوادث، خصصت لعاملين اثنين تعرضا لإصابات.

85 ألف جنيه لشراء جهاز تعويضي (نصف مفصل) لعامل أصيب في حادث عمل.

وأشار الوزير إلى أن هذه الخطوة تأتي تنفيذًا لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي

التي تؤكد على استمرار دعم وحماية ورعاية العمالة غير المنتظمة في كافة المحافظات.

وزير العمل: دعم العمالة غير المنتظمة على رأس أولويات الدولة

أكد وزير العمل محمد جبران أن وزارة العمل تواصل تقديم الرعاية الشاملة للعمالة غير المنتظمة

سواء من خلال الدعم المالي المباشر أو تقديم الخدمات الصحية والاجتماعية

وذلك في إطار استراتيجية الدولة المصرية لتوفير بيئة عمل آمنة

وتحقيق العدالة الاجتماعية لكافة الفئات.

كما شدد على أن دعم العمالة غير المنتظمة لم يعد مقصورًا على منح موسمية

بل أصبح توجهًا استراتيجيًا يتضمن الرعاية المستدامة والتأمين الاجتماعي والصحي

وتوفير حياة كريمة للعمال في مختلف القطاعات.

محافظات الدعم وتوسيع نطاق الرعاية

شملت الإعانات المقدمة 25 محافظة على مستوى الجمهورية، ما يعكس سعي

وزارة العمل لتغطية أوسع نطاق ممكن من العمال المستحقين، خاصة في المناطق الأكثر احتياجًا.

استمرار المبادرات الرئاسية لصالح العمال

أوضح وزير العمل أن هذا الصرف يأتي في إطار مبادرات الحماية الاجتماعية التي أطلقها فخامة

الرئيس السيسي، والتي تشمل العمالة غير المنتظمة كفئة رئيسية ضمن رؤية الدولة

لتحقيق التنمية الشاملة.

كما أشار إلى أن وزارة العمل مستمرة في تلقي طلبات الدعم، ومتابعة الحالات المستحقة

والعمل على تحديث قاعدة بيانات العمالة غير المنتظمة لضمان وصول الدعم لمستحقيه.

تعكس هذه الإجراءات اهتمام الدولة المصرية بدعم العمالة غير المنتظمة وتوفير الحماية

الاجتماعية والصحية اللازمة لهم، ما يعزز من استقرار سوق العمل، ويُسهم في تحقيق

أهداف التنمية المستدامة ورؤية مصر 2030.

وزارة العمل تضبط 276 عاملًا أجنبيًا غير مرخص في البحر الأحمر

أعلنت وزارة العمل عن ضبط 276 عاملًا أجنبيًا يعملون بدون تراخيص قانونية في منشآت مختلفة

بمحافظة البحر الأحمر، وذلك خلال حملات تفتيشية مكثفة نفذتها الوحدة المتخصصة

التي تم تشكيلها حديثًا لمراقبة سوق العمالة الوافدة.

وصرح وزير العمل محمد جبران، وزير القوى العاملة، أن الوزارة تتخذ إجراءات صارمة بحق المخالفين

حيث جرى تحرير محاضر ومخالفات واتخاذ كافة الإجراءات القانونية اللازمة وفقًا للقانون

في إطار جهود الوزارة لتنظيم سوق العمل وحماية حقوق العمالة المصرية وتنفيذ قانون العمل

الخاص بتشغيل الأجانب.

وزير العمل: لن يُسمح بتشغيل أي عامل أجنبي بدون ترخيص

أكد وزير العمل، في تصريحات رسمية، أن مصر لن تسمح بتشغيل العمالة الأجنبية

دون تراخيص قانونية معتمدة، مشددًا على ضرورة تقنين أوضاع العاملين الأجانب

والشركات التي تستعين بهم. ودعا الوزير جميع الشركات والعمالة الوافدة إلى التوجه

فورًا إلى مكاتب العمل أو الوزارة لتصحيح أوضاعهم، وذلك لضمان سير العملية القانونية

وحماية سوق العمل المصري.

تشكيل وحدة متخصصة وتشديد الحملات التفتيشية على تراخيص العمالة الأجنبية

كجزء من خطة الوزارة الهادفة لتنظيم سوق العمل، تم تشكيل وحدة متخصصة

للتفتيش على تراخيص عمل الأجانب في جميع المحافظات. وتأتي هذه الخطوة

مع انطلاق حملات تفتيشية مكثفة لضبط المخالفين ومنع تشغيل العمالة الأجنبية

غير المرخصة، بما يضمن توفير بيئة عمل قانونية منظمة وشفافة.

جهود وزارة العمل في تنظيم سوق العمالة الوافدة بمصر

تسعى وزارة القوى العاملة باستمرار إلى تنظيم سوق العمل عبر ضبط التوظيف القانوني

للعمالة الأجنبية، وهو ما يدعم الاقتصاد الوطني ويضمن حقوق جميع الأطراف.

وتأتي الحملات التفتيشية الأخيرة في محافظة البحر الأحمر ضمن خطة شاملة

لتوسيع نطاق الرقابة على مستوى الجمهورية، لتعزيز الالتزام بالقوانين وتقليل المخالفات في سوق العمل.

 لأول مرة بمراكز التدريب المهني.. برنامج “بصمات هندسية”

أعلنت وزارة العمل بالتعاون مع مؤسسة إبدأ إديو للتطوير والتدريب، عن إطلاق برنامج تدريبي

فريد من نوعه تحت اسم “بصمات هندسية”، وذلك بتوجيه مباشر من معالي الوزير محمد جبران

في خطوة استراتيجية تستهدف تأهيل طلاب كليات الهندسة داخل مراكز التدريب المهني

التابعة للوزارة ويعد هذا البرنامج الأول من نوعه على مستوى الجمهورية، حيث يسعى

إلى سد الفجوة بين التعليم الأكاديمي واحتياجات سوق العمل، عبر تقديم محتوى تدريبي

يجمع بين الجانب النظري العميق والتطبيق العملي المكثف، بالإضافة إلى تأهيل الطلاب

في مجالات السلامة والصحة المهنية، بما يضمن بيئة عمل آمنة تواكب المعايير العالمية.

 تدريب عملي متخصص في المجالات الصناعية والتكنولوجية

بدأت “إبدأ إديو” بتنفيذ دورات متخصصة في الصيانة الميكانيكية وصيانة المحمول

داخل مراكز التدريب المهني، وهي من المجالات المطلوبة بشدة في السوق الصناعي

والتكنولوجي، وتستهدف هذه الدورات بناء كوادر هندسية مصرية قادرة على المنافسة

في سوق العمل المحلي والدولي.

 شراكة استراتيجية بين وزارة العمل ومبادرة “ابدأ”

وأوضح ممثل مؤسسة “إبدأ إديو للتطوير والتدريب” – الذراع التنفيذي لـالمبادرة الوطنية

“ابدأ” لتنمية وتطوير الصناعة – أن برنامج “بصمات هندسية” يمثل شراكة استراتيجية

بين القطاع الحكومي ومبادرات التنمية الصناعية، مؤكداً على أهمية تمكين الشباب

بمهارات عملية ومهنية تساهم في بناء كوادر هندسية ذات مستوى عالمي.

نحن فخورون بإطلاق هذا البرنامج بالتعاون مع وزارة العمل، ونؤمن بأن تمكين شبابنا بالمهارات

العملية سيساهم في دعم رؤية الجمهورية الجديدة وتحقيق التنمية الصناعية المنشودة.

 تمكين الشباب ودمجهم في التنمية الوطنية

ويعكس هذا التعاون بين وزارة العمل و”ابدأ إديو” التزام الجانبين بدعم المبادرات الوطنية

التي تهدف إلى تعزيز قدرات الشباب وتمكينهم من الانخراط بفاعلية في مسيرة

التنمية الشاملة التي تشهدها الدولة المصرية، في ضوء رؤية القيادة السياسية لبناء

الإنسان المصري وتأهيله لسوق العمل.

 بصمة مستدامة في مجال التعليم الفني والهندسي

يُعد “بصمات هندسية” نموذجاً يُحتذى به في الدمج الفعال بين مؤسسات الدولة ومبادرات

المجتمع الصناعي والتعليمي، في سبيل رفع كفاءة الخريجين، وتعزيز قدرة الجامعات

على تخريج مهندسين مؤهلين مهنياً وتقنياً، ومواكبة التحول الصناعي الكبير الذي تشهده الدولة.

أعلنت وزارة العمل المصرية، اليوم الثلاثاء 29 يوليو 2025، عن توفير 68 فرصة عمل في السعودية لدى واحدة من كبرى شركات المقاولات بالمملكة، برواتب تبدأ من 2500 ريال سعودي وتصل حتى 8000 ريال شهريًا، وذلك في عدد من الوظائف الهندسية والفنية والإشرافية.

وأكد وزير العمل أن هذه الفرص تأتي ضمن جهود الوزارة لفتح أسواق جديدة لتشغيل العمالة المصرية في الخارج، خاصة في دول الخليج العربي، وعلى رأسها المملكة العربية السعودية.

التخصصات المطلوبة ورواتب الوظائف المتاحة في السعودية 2025

كشفت هبة أحمد، مدير عام التشغيل الخارجي بوزارة العمل، عن تفاصيل الوظائف المتاحة، والتي تشمل:

• 3 مدير مشروع (خبرة 12 سنة في مشاريع المياه والصرف الصحي) – الراتب: 8000 ريال

• 12 مهندس مراقبة جودة (خبرة 7 سنوات في نفس المجال) – الراتب: 6000 ريال

• 12 أخصائي أمن وسلامة (خبرة 7 سنوات + شهادة OSHA) – الراتب: 4500 ريال

• 5 أخصائي GIS (خبرة 5 سنوات في نظم المعلومات الجغرافية والرسم الهندسي) – الراتب: 4000 ريال

• 12 مسّاح (خبرة في أجهزة GPS وTotal Station) – الراتب: 4000 ريال

• 12 مراقب عام (خبرة 6 سنوات في المياه والصرف) – الراتب: 2500 ريال

• 12 سباك (خبرة في مشاريع المياه والصرف) – الراتب: 2000 ريال

مميزات العمل في الشركة السعودية

تشمل الوظائف المعلن عنها حزمة من الامتيازات التنافسية، منها:

• توفير سكن مجاني

• تأمين طبي شامل

• سيارة وهاتف محمول حسب الوظيفة

• جهاز لاب توب لبعض الوظائف الفنية والإدارية

كيفية التقديم على وظائف السعودية من مصر 2025

دعت وزارة العمل المصرية الراغبين في التقديم ممن تنطبق عليهم الشروط، إلى إرسال السيرة الذاتية بصيغة PDF على البريد الإلكتروني التالي:[email protected]

التقديم يبدأ من اليوم الثلاثاء 29 يوليو 2025 ويستمر حتى السبت 2 أغسطس 2025.

فرصة مميزة للمصريين

تأتي هذه الفرص في ظل ازدياد الطلب على العمالة المصرية في الخليج، خاصة في المجالات الفنية والهندسية، وتعد خطوة هامة لدعم تصدير الكفاءات المصرية وتوفير دخل مادي جيد للمواطنين، إلى جانب اكتساب خبرات مهنية في سوق العمل الإقليمي.

فرص عمل للمصريين في الإمارات 2025 – أعلنت وزارة العمل المصرية

اليوم الثلاثاء 29 يوليو 2025، عن توفير 103 وظيفة شاغرة في شركة الظافر الغربي

للمقاولات العامة بدولة الإمارات العربية المتحدة، برواتب مجزية تبدأ من 1500 وحتى 12000 درهم

إماراتي، في تخصصات هندسية وفنية متعددة.

يأتي هذا الإعلان في إطار جهود الوزارة لفتح أسواق جديدة للعمالة المصرية بالخارج

وتوفير فرص عمل في دول الخليج العربي بالتنسيق مع الإدارة العامة للتشغيل والإدارة المركزية

للعلاقات الخارجية.

 بدء التقديم اليوم ولمدة 10 أيام

أكدت وزارة العمل أن التقديم على هذه الوظائف يبدأ من اليوم 29 يوليو 2025 ويستمر لمدة 10 أيام

فقط، ويتم التقديم من خلال إرسال السيرة الذاتية بصيغة PDF إلى البريد الإلكتروني الرسمي

 التخصصات المطلوبة ورواتبها

أوضحت هبة أحمد، مدير عام الإدارة العامة للتشغيل، أن الوظائف تشمل تخصصات هندسية وفنية

وجاءت كالتالي:

مهندس تخطيط أول (عدد 2)

 الخبرة المطلوبة: 8 سنوات

 الراتب: 8000 – 12000 درهم

 شامل السكن والمواصلات

مهندس كميات (Q.S) (عدد 2)
 الخبرة: 5 سنوات

 الراتب: 8000 – 12000 درهم

 شامل السكن والمواصلات

مهندس ضمان جودة / مراقبة جودة (QA/QC) (عدد 2)
 الخبرة: 5 سنوات

 الراتب: 8000 – 12000 درهم

 شامل السكن والمواصلات

مهندس موقع Fitout (عدد 2)

 الخبرة: 4 سنوات

 الراتب: 8000 – 12000 درهم

 مع توفير السكن والمواصلات

فني تبريد (عدد 6)

 الخبرة: 4 سنوات

 الراتب: 1500 – 1800 درهم

 مع توفير السكن والمواصلات

فني كهرباء (تشغيل وصيانة) (عدد 10)

 الخبرة: 4 سنوات

 الراتب: 1500 – 1800 درهم

 مع توفير السكن والمواصلات

نجار مسلح (عدد 10)
 الخبرة: 4 سنوات

 الراتب: 1500 – 1800 درهم

 مع توفير السكن والمواصلات

وزارة العمل: مزايا العمل وشروط التوظيف

أكدت وزارة العمل أن الشركة تتحمل كافة مصاريف الاستقدام، وتوفر الإقامة والتأمين الطبي،

وتلتزم بساعات العمل المحددة وفقًا لقوانين العمل في الإمارات (8 ساعات يوميًا).

كما يتم توفير السكن والمواصلات لكافة المتعاقدين.

 شروط عامة للتقديم:

الالتزام بتقديم سيرة ذاتية احترافية باللغة الإنجليزية بصيغة PDF.

ضرورة توفر الخبرة المطلوبة لكل وظيفة كما هو موضح.

أولوية التعيين لمن تنطبق عليه الشروط ويجيد العمل ضمن بيئة مهنية.

إطلاق حملة “سلامتك تهمنا” لحماية عمال الدليفري

نشرت وزارة العمل، اليوم السبت، إنفوجراف يلخص أبرز إنجازاتها خلال الأسبوع الماضي

وشمل عددًا من المبادرات والمشروعات الجديدة الهادفة إلى دعم سوق العمل وتحقيق الحماية

للفئات الأكثر احتياجًا.

وفي مستهل الأسبوع، أطلق وزير العمل السيد محمد جبران، من مقر الوزارة بالحي الحكومي

بالعاصمة الإدارية الجديدة، حملة “سلامتك تهمنا”، والتي تهدف في مرحلتها الأولى إلى تقديم الحماية

لعمال توصيل الطلبات “الدليفري”، من خلال توفير “مهمات الوقاية” وضمان “الأمان الوظيفي”

تنفيذًا لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي وبرنامج الحكومة لدعم الفئات الهشة.

ندوة توعوية حول قانون العمل الجديد في مطروح

شارك وزير العمل، برفقة اللواء خالد شعيب محافظ مطروح، في افتتاح ندوة تثقيفية

لتعريف ممثلي الشركات والمنشآت بـ مواد قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025.

وخلال الندوة، أعلن الوزير عن تقديم 200 منحة تدريبية مجانية لأبناء محافظة مطروح

على المهن المطلوبة في سوق العمل، تنفيذاً لتوجيهات القيادة السياسية، كما تم تخصيص

وحدة سكنية لإنشاء مكتب عمل بمدينة العلمين الجديدة.

خدمات طبية مجانية للعمالة غير المنتظمة

تفقد وزير العمل ومحافظ مطروح قوافل طبية مجانية تقدم خدمات صحية شاملة للعمالة

غير المنتظمة بمنطقة “الداون تاون” في العلمين الجديدة، بالتعاون مع مديريتَي العمل والصحة.

تأتي هذه الخطوة ضمن خطة الوزارة لدعم العمالة غير المنتظمة في المشروعات القومية الكبرى

وتقديم الرعاية الصحية والاجتماعية اللازمة لها.

منصة رقمية للتوظيف بين مصر والكويت

في إطار تطوير العلاقات العمالية الدولية، أعلنت وزارة العمل عن بدء تنفيذ خطة لإطلاق

منصة إلكترونية مشتركة بين مصر والكويت، تهدف إلى توفير كوادر مصرية مدربة لسوق العمل الكويتي.

وتم الإعلان عن ذلك خلال اجتماع اللجنة المشتركة بين الوزارة والهيئة العامة للقوى العاملة في الكويت

والذي عُقد عبر تقنية الاتصال المرئي “Zoom”وتهدف المنصة إلى تقليص دور الوسطاء

وتيسير إجراءات التعاقد المباشر بين العمال المصريين وأصحاب العمل في الكويت.

استمرار جهود التدريب والتوظيف وتعزيز بيئة العمل

واصلت مديريات العمل على مستوى الجمهورية، خلال الأسبوع، تنفيذ خطة وزارة العمل

لتعزيز علاقات العمل داخل مواقع الإنتاج، ونشر ثقافة السلامة والصحة المهنية

وتنفيذ برامج التدريب المهني لربطها بالتشغيل الفعلي.

كما تم توفير فرص عمل في الداخل والخارج ضمن خطة الوزارة لتمكين الشباب

ورفع كفاءة سوق العمل المصري.

يمثل هذا الحصاد الأسبوعي دليلاً على تحركات وزارة العمل المتواصلة لتوفير بيئة عمل آمنة ولائقة

وتقديم فرص تدريب وتشغيل حقيقية، سواء داخل مصر أو في الأسواق الخارجية مثل الكويت.

وتُعد هذه الجهود تجسيداً لرؤية الدولة المصرية في دعم الفئات الأكثر احتياجًا وتحقيق

التنمية المستدامة في سوق العمل.