الوسم: النقابة العامة للعاملين بالصناعات الغذائية

في إطار حرص النقابة العامة للعاملين بالصناعات الغذائية برئاسة خالد عيش، على تعزيز دورها الخدمي

والاجتماعي تجاه أعضائها، أعلنت النقابة عن تقديم أربع رحلات عمرة لعدد من العاملات بالقطاع.

جاء ذلك خلال حفل الإفطار السنوي الذي نظمته النقابة برعاية خالد عيش رئيس النقابة العامة للعاملين

بالصناعات الغذائية والنائب الأول لرئيس اتحاد عمال مصر، وبحضور عدد كبير من القيادات النقابية والعمالية

وممثلي اللجان النقابية من مختلف المحافظات.

تفعيل جمعية الخدمات لدعم العمال وعائلاتهم

وجاء الإعلان عن رحلات العمرة كخطوة أولى نحو تفعيل جمعية الخدمات التي قامت النقابة بتدشينها

خلال الفترة الماضية، والتي تستهدف تقديم المزيد من الخدمات الاجتماعية والإنسانية لأعضاء النقابة

وأسرهم، بما يسهم في تحسين مستوى المعيشة للعاملين في قطاع الصناعات الغذائية الذي يعد

أحد القطاعات الإنتاجية الحيوية في مصر ويضم آلاف العاملين في مختلف مواقع الإنتاج.

دور المرأة العاملة في قطاع الصناعات الغذائية

وقد حرصت النقابة على أن تكون العناصر المكرمة في هذه المبادرة من العاملات، تقديرًا للدور الكبير الذي

تقوم به المرأة العاملة في قطاع الصناعات الغذائية، وتزامنًا مع الاحتفال باليوم العالمي للمرأة وكذلك عيد الأم،

في خطوة تعكس اهتمام النقابة بدعم وتمكين المرأة العاملة داخل مواقع العمل المختلفة.

وأعلنت النقابة خلال الحفل عن أسماء الفائزات برحلات العمرة، تقديرًا لجهودهن وإخلاصهن في العمل، وهن:
رحاب محمد أحمد فتح الباب،
منال عبدالله محمد خليل،
آمال أمين السيد،
ريهام صلاح عبدالرحيم.

خالد عيش: النقابة تضع أولوياتها في دعم الأعضاء اجتماعيًا

وخلال كلمته في حفل الإفطار السنوي، أكد خالد عيش رئيس النقابة العامة للعاملين بالصناعات الغذائية

أن النقابة تضع على رأس أولوياتها الاهتمام بالعاملين وتقديم خدمات حقيقية لهم ولأسرهم، مشيرًا إلى

أن العمل النقابي لا يقتصر فقط على الدفاع عن حقوق العمال داخل مواقع العمل، وإنما يمتد ليشمل

دعمهم اجتماعيًا وإنسانيًا وقال عيش إن إطلاق رحلات العمرة يمثل بداية عملية لتفعيل جمعية الخدمات

بالنقابة، مؤكدًا أن الفترة المقبلة ستشهد توسيع نطاق الخدمات المقدمة للأعضاء من خلال مجموعة من

المبادرات الاجتماعية والإنسانية التي تستهدف دعم العمال في مختلف مواقع العمل.

وأضاف أن المرأة العاملة في قطاع الصناعات الغذائية تمثل عنصرًا أساسيًا في منظومة الإنتاج، وأن النقابة

حريصة على دعمها وتقدير دورها، خاصة أنها تشارك بقوة في دفع عجلة العمل داخل العديد من المصانع

والشركات العاملة في هذا القطاع.

النقابة تواصل تعزيز دور المرأة العاملة في الصناعة

كما شدد رئيس النقابة على أهمية استمرار النقابة في أداء دورها النقابي والخدمي، من خلال تطوير

العمل داخل اللجان النقابية وتعزيز التواصل بينها وبين العاملين، بما يسهم في تحقيق الاستقرار داخل مواقع العمل.

دورات تدريبية لتعزيز قدرات الكوادر النقابية

وأشار عيش إلى أن النقابة نظمت خلال الفترة الماضية عددًا من الدورات التدريبية والتثقيفية التي استهدفت

أعضاء اللجان النقابية في مختلف المحافظات، بهدف رفع الوعي النقابي وتعزيز قدرات الكوادر العمالية، مؤكدًا

أن هذه الدورات تمثل ركيزة أساسية في بناء كوادر نقابية مؤهلة وقادرة على التعامل مع التحديات المختلفة

داخل سوق العمل.

استمرار تقديم المبادرات الاجتماعية والإنسانية

وأوضح أن النقابة مستمرة في تنفيذ خطتها لتطوير العمل النقابي والخدمي، من خلال تقديم برامج تدريبية

وتوعوية لأعضاء اللجان النقابية، بما يسهم في تعزيز دورهم في خدمة العمال والدفاع عن حقوقهم وفق

الأطر القانونية والتنظيمية وشهد حفل الإفطار السنوي حضور عدد كبير من القيادات النقابية والعمالية

وممثلي اللجان النقابية في شركات الصناعات الغذائية المختلفة، حيث تم التأكيد خلال اللقاء على أهمية

تعزيز التعاون بين القيادات النقابية والعمال بما يحقق المزيد من الاستقرار في بيئة العمل ويعزز دور النقابة

في خدمة أعضائها وأكد خالد عيش أن النقابة العامة للعاملين بالصناعات الغذائية ستواصل العمل على

إطلاق المزيد من المبادرات والأنشطة التي تهدف إلى دعم العمال وتقديم الخدمات لهم، بما يعزز دور النقابة

كإحدى المؤسسات النقابية الفاعلة في دعم العاملين بقطاع الصناعات الغذائية في مصر.

خالد عيش: النقابة لن تتخلى عن أعضائها وتوفر الحماية القانونية للعمال

أكد مجلس إدارة النقابة العامة للعاملين بالصناعات الغذائية، برئاسة النائب خالد عيش، عضو مجلس الشيوخ وممثل عمال مصر،

أن النقابة مستمرة في دعم أعضائها قانونيًا في مواجهة أي تجاوزات بحقوقهم الوظيفية،

مشددًا على التزام النقابة بتوفير مظلة حماية قانونية شاملة لكافة العاملين بالقطاع الغذائي على مستوى الجمهورية.

تأييد الاستئناف لحكم تعويض العاملة

جاء ذلك في أعقاب تأييد محكمة الاستئناف العالي بدمنهور، بجلستها المنعقدة في 21 يوليو 2025،

لحكم أول درجة الصادر عن محكمة دمنهور الابتدائية، والذي قضى بإلزام إحدى شركات الدخان

والمعسل بتعويض عاملة بأكثر من 150 ألف جنيه، نتيجة فصلها تعسفيًا، بالإضافة إلى مستحقاتها المالية

من بدل مهلة الإخطار ورصيد الإجازات، واحتساب فائدة قانونية بنسبة 4% على إجمالي المبالغ

من تاريخ الحكم وحتى تمام السداد.

تفاصيل الواقعة

تعود وقائع القضية إلى قيام إدارة الشركة بمنع العاملات من دخول مقر العمل تعسفيًا، بعد اعتراضهن

على قرار نقل المصنع من دمنهور إلى برج العرب، في خطوة اعتبرتها النقابة محاولة لتقليص عدد

العاملات وإجبارهن على الاستقالة، بسبب صعوبة الانتقال إلى المقر الجديد البعيد عن أماكن سكنهن.

وقد قضت المحكمة بتعويض العاملة المفصولة بمبلغ 99 ألف جنيه عن الفصل التعسفي،

بالإضافة إلى 5797 جنيهًا كبدل مهلة الإخطار، و42,592 جنيهًا عن رصيد الإجازات المستحق.

النقابة: لا تهاون في الدفاع عن حقوق العمال

وفي تصريح له، قال النائب خالد عيش:

“دعم عمالنا هو حق أصيل تقوم به النقابة، ونؤمن بأن الاستقرار الوظيفي أساس الإنتاج الجيد وبيئة العمل السليمة.

نمتلك فريقًا قانونيًا متخصصًا لمساندة العمال والدفاع عن حقوقهم، وسنستمر في تقديم كل صور الدعم الممكنة.”

وأشار النائب خالد عيش إلى أن النقابة تواصل عقد الدورات التثقيفية والتوعوية لتعريف العمال بحقوقهم وواجباتهم النقابية،

مؤكدًا أن ما حدث هو ترجمة عملية لما يتم غرسه في هذه الدورات من وعي قانوني ونقابي.