مع انطلاق ماراثون الانتخابات العمالية 2026–2030، تتجه الأنظار إلى سباق نقابة العاملين بالبنك الزراعي المصري،
حيث أعلن الدكتور إسماعيل عبد الستار، المرشح المحتمل لرئاسة النقابة بالمركز الرئيسي، رؤيته لإدارة نقابية
قوية ومستدامة تقوم على النزاهة والشفافية وتعزيز الثقة بين العاملين والإدارة وأكد عبد الستار أن المرحلة المقبلة
تتطلب وعياً نقابياً حقيقياً يواكب التحديات الاقتصادية ويعزز الاستقرار المؤسسي، مشيراً إلى أن قوة العمل النقابي
تنبع من قدرته على تحقيق التوازن بين حقوق العاملين ومتطلبات المؤسسة.
دعم رئاسي يعزز دور الحركة النقابية
وأشاد المرشح المحتمل بالدعم الذي يوليه فخامة الرئيس عبد الفتاح السيسي للحركة النقابية،
مؤكداً أن هذا الاهتمام يعكس إيمان الدولة بالدور الحيوي للنقابات باعتبارها شريكاً أساسياً في
تحقيق التنمية المستدامة وبناء الجمهورية الجديدة وأوضح أن دعم الدولة للنقابات يعزز من قدرتها
على أداء دورها في تحقيق الاستقرار الاقتصادي والاجتماعي، ويؤكد أهمية الشراكة بين أطراف
العملية الإنتاجية.
النقابات العمالية خط الدفاع الأول عن حقوق العاملين
وأشار عبد الستار إلى أن النقابات العمالية تمثل خط الدفاع الأول عن حقوق العاملين، وتعد ضرورة عالمية
لضمان استقرار بيئة العمل وتحفيز الإنتاج، بما يسهم في رفع كفاءة الأداء داخل المؤسسات المصرفية،
وعلى رأسها البنك الزراعي المصري وأضاف أن العمل النقابي الناجح يقوم على ترسيخ التوازن بين الإدارة
والعاملين، بما يخدم مصلحة المؤسسة ويحافظ على استدامتها في ظل المتغيرات الاقتصادية.
العمل النقابي رسالة مهنية ومسؤولية وطنية
وشدد على أن العمل النقابي رسالة ومسؤولية تتطلب المهنية والالتزام، مشبهاً دور النقابي بدور المحامي
الذي يدافع عن حقوق موكليه، مع الالتزام الكامل بالحفاظ على أمن المنشأة وصون مقدراتها واحترام حقوق
صاحب العمل وأكد أن تحقيق هذا التوازن يضمن استقرار المؤسسة واستمرارها في أداء دورها التنموي والاقتصادي.
انتخابات نقابة البنك الزراعي المصري نزاهة وشفافية
وفيما يتعلق بسير العملية الانتخابية، أوضح عبد الستار أن انتخابات نقابة العاملين بالبنك الزراعي المصري
ستجرى في أجواء هادئة تتسم بالنزاهة والشفافية، مشيراً إلى أن الإدارة تقف على مسافة واحدة من
جميع المرشحين دون تدخل أو انحياز وأكد أن الكلمة الفصل ستكون لصندوق الاقتراع، وأن إرادة العاملين
الحرة هي التي ستحسم اختيار مجلس النقابة للدورة الجديدة.
رؤية لإدارة نقابية قوية قائمة على التواصل الفعال
واختتم المرشح المحتمل تصريحاته بالتأكيد على أن ترشحه يأتي استجابة لحاجة العاملين إلى إدارة
نقابية قوية تمتلك أدوات الحوار الفعال، وتعتمد على التواصل المباشر والمستمر مع العاملين، بما
يضمن سرعة الاستجابة لمطالبهم، وتحقيق التوازن بين الحقوق والواجبات داخل بيئة العمل.
وأشار إلى أن المرحلة المقبلة تتطلب قيادة نقابية قادرة على بناء جسور الثقة، وتعزيز المشاركة،
ودعم الاستقرار المؤسسي داخل البنك الزراعي المصري.
