استطاعت رشا معتمد محمود، رئيس قسم البصريات بمستشفى السكة الحديد، أن تكتب اسمها بحروف بارزة داخل الحركة النقابية العمالية، بعدما أصبحت أول سيدة في تاريخ المركز الطبي تشغل منصبًا نقابياً، وذلك خلال أول دورة نقابية لها، لتؤكد أن المرأة قادرة على صناعة الفارق داخل مواقع العمل والإنتاج.
تشغل رشا معتمد عدة مواقع نقابية وتنظيمية مهمة، أبرزها أمينة المرأة بالنقابة العامة لسكك حديد مصر ومترو الأنفاق، إلى جانب منصب مساعد أمين الصندوق لسكرتارية المرأة والطفل بالاتحاد العام لنقابات عمال مصر، فضلًا عن عضويتها بوحدة تكافؤ الفرص بوزارة النقل.
وتروي رشا معتمد بداية رحلتها النقابية قائلة إن دخولها التنظيم النقابي جاء بالصدفة، حينما لاحظت أثناء فتح باب الترشح للانتخابات النقابية غياب العنصر النسائي بالكامل، فحاولت إقناع زميلاتها بالترشح، إلا أنهن رفضن لأسباب مختلفة تتعلق بالعمل أو الظروف الشخصية، لتقرر خوض التجربة بنفسها دفاعًا عن حق المرأة في التمثيل النقابي وتحقيق مبدأ المساواة داخل بيئة العمل.
وأضافت معتمد أن الفكرة في بدايتها قوبلت بالتهميش من البعض، إلا أن الأمر تغير تمامًا بعد نجاحها، حيث تلقت دعمًا حقيقياً من زملائها الرجال والنساء، الذين ساهموا في دفعها للأمام، وتعليمها أصول العمل النقابي، والتفاوض، وآليات الدفاع عن حقوق العاملين، خاصة أنها لم تمارس العمل النقابي من قبل.
وأكدت معتمد أن تطوير الذات كان أحد أهم أدوات النجاح، حيث حصلت على شهادة EBDL من جامعة ميزوري الأمريكية في تمكين المرأة بالعمل السياسي وريادة الأعمال، إلى جانب حصولها على دورة TOT في إعداد وتأهيل المرأة للكوادر الحكومية، فضلًا عن مشاركتها في العديد من الدورات التدريبية الخاصة بالسلامة والصحة المهنية ودور المرأة النقابية.
ولم يقتصر دورها على العمل التنظيمي فقط، بل حرصت على نقل الخبرات للعاملين، من خلال تنظيم دورات تدريبية لزملائها في مجالات السلامة والصحة المهنية، كما شاركت في واحدة من أبرز الحملات التوعوية داخل قطاع السكة الحديد تحت شعار «نعم للحياة.. لا للمخدرات»، والتي استهدفت دعم العاملين ومساعدتهم على العلاج من الإدمان في سرية تامة وبدون أي تكلفة، وذلك في مختلف قطاعات السكة الحديد من أسوان وحتى القاهرة.
كما ساهمت في إطلاق مبادرة لدعم المرأة العاملة، نجحت في تخفيض ساعات العمل للمرأة المعيلة أو التي تقطع مسافات طويلة يوميًا، في خطوة تعكس الاهتمام الحقيقي بالبعد الاجتماعي والإنساني داخل بيئة العمل.
أضافت رشا معتمد على أن لديها العديد من الأحلام والطموحات النقابية، وفي مقدمتها إنشاء صندوق تكافلي لدعم العمالة غير المنتظمة ومساندة العاملين في الأزمات، بما يحقق الحماية الاجتماعية ويعزز الاستقرار للعامل المصري.
