رئيس مجلس الإدارة
سعيد اسماعيل
رئيس التحرير
مروة أبو زاهر

رئيس مجلس الإدارة
سعيد اسماعيل

رئيس التحرير
مروة أبو زاهر

وزير العمل حسن رداد يعقد أول اجتماع تنفيذي لتوحيد جهود الوزارة وتعزيز جودة الخدمات الحكومية

في أول اجتماع له بعد توليه حقيبة وزارة العمل، عقد وزير العمل حسن رداد لقاءً موسعًا مع القيادات التنفيذية

للوزارة، شمل رؤساء الإدارات المركزية ومديري العموم، وذلك في مقر الوزارة بالعاصمة الإدارية الجديدة.

الاجتماع كان يهدف إلى استعراض خطة العمل وآليات التواصل خلال المرحلة المقبلة، وتوضيح الأولويات

والتوجهات الجديدة للوزارة.

رسالة الوزير: “النجاح يتحقق بالتعاون وروح الفريق”

خلال الاجتماع، وجه وزير العمل حسن رداد رسالة واضحة لقيادات الوزارة، حيث أكد قائلاً

“مش هنجح إلا بيكم”، في إشارة إلى أهمية التعاون والعمل الجماعي بين جميع أفراد الوزارة.

وأضاف أن النجاح الحقيقي لا يتحقق إلا عندما يعمل الجميع بروح الفريق الواحد، مشددًا على

أن الإتقان والإبداع في الأداء سيكونان هما الطريق الرئيس لتقديم خدمات لائقة للمواطن المصري.

كما أشار الوزير إلى أن تحقيق هذه الأهداف يتماشى مع توجيهات فخامة الرئيس عبدالفتاح السيسي

رئيس الجمهورية، التي تحث على تحسين جودة الخدمات الحكومية والعمل على تطوير الأداء المؤسسي.

التزام القيادات التنفيذية برؤية الوزير

من جانبهم، أكد الحضور من وكلاء الوزارة ومديري الإدارات على دعمهم الكامل لرؤية الوزير حسن رداد،

وأعربوا عن التزامهم بالعمل الجاد والمسؤول لتحقيق الأهداف المنشودة للوزارة كما أبدوا استعدادهم

الكامل للعمل على رفع مستوى الخدمات المقدمة للمواطنين بما يضمن إحداث تغيير إيجابي ملموس

في آليات العمل داخل الوزارة.

المرحلة المقبلة: التركيز على تحسين الخدمات وتحقيق الكفاءة

وحدّد وزير العمل خطة المرحلة المقبلة التي تتضمن تعزيز أداء الوزارة وتطوير آليات العمل الداخلية، بهدف تحسين

الخدمات المقدمة للمواطنين وتلبية احتياجاتهم كما تم التأكيد على أهمية الابتكار والإبداع في العمل الحكومي

وتوفير بيئة عمل تشجع على الكفاءة والإنجاز.

وزير العمل يلتقي قيادات الاتحاد العام لنقابات عمال مصر لتعزيز الشراكة وتطوير منظومة العمل

استقبل حسن رداد، وزير العمل، وفدًا من قيادات الاتحاد العام لنقابات عمال مصر برئاسة عبد المنعم الجمل،

في مقر الوزارة بالعاصمة الإدارية الجديدة اللقاء جاء في إطار تعزيز الشراكة بين الوزارة والتنظيم النقابي،

وفتح آفاق التعاون المشترك لتطوير منظومة العمل في مصر.

الوزارة “بيت العمال” وضرورة العمل المشترك

وأكد وزير العمل خلال اللقاء أن وزارة العمل هي “بيت العمال”، مشيرًا إلى أن العلاقات

العمالية الراسخة لا تتحقق إلا بتكامل وتعاون بين جناحي الإنتاج، من أصحاب الأعمال والعمال.

وشدد على أن المرحلة الراهنة تتطلب مزيدًا من التعاون والعزيمة والعمل المشترك لضمان

استقرار سوق العمل وتحقيق التنمية المستدامة وأضاف الوزير أن وزارة العمل ستقدم كل أوجه

الدعم لممثلي العمال، مؤكدًا التزام الوزارة بصون الحقوق العمالية وضمان التوازن في منظومة

علاقات العمل كما أشار إلى أن التنسيق قائم بشكل يومي مع القيادات النقابية، وأن مكتبه

مفتوح للتواصل المباشر مع ممثلي العمال في إطار منهج عملي يقوم على التعاون الحقيقي

والعمل الميداني.

التحول الرقمي وتحديث القواعد التكنولوجية لملف الانتخابات العمالية

كما أكد وزير العمل جاهزية الوزارة للتعامل مع ملف الانتخابات العمالية، مشيرًا إلى أن الوزارة تعمل

على التحول الرقمي وتحديث قواعد البيانات، والتهيئة التكنولوجية لهذا الملف الحيوي.

وأضاف أن الوزارة تضع تعزيز الوعي النقابي ومسؤولية التنظيم النقابي في مقدمة أولوياتها.

الاتحاد العام لنقابات عمال مصر يثمن جهود وزارة العمل

من جانبه، توجه عبد المنعم الجمل، رئيس الاتحاد العام لنقابات عمال مصر، بالشكر لوزير العمل

على تلبية طلب اللقاء، موجهًا التهنئة للوزير على تعيينه في هذا المنصب المهم وأوضح الجمل

أن الهدف المشترك بين الاتحاد والوزارة يتمثل في تعزيز منظومة الحماية الاجتماعية، وتفعيل آليات

التفاوض الجماعي، بالإضافة إلى دعم الحوار الاجتماعي مع الوزارة في مختلف الملفات، مثل التدريب

وتطوير علاقات العمل كما أعرب الجمل عن ثقته في قدرة الوزير على تطوير منظومة العمل، مثمنًا

جهود الوزير السابق محمد جبران في تعزيز علاقات العمل خلال الفترة الماضية.

ترسيخ الشراكة المؤسسية وتعزيز استقرار سوق العمل

 أكد الجانبان أن هذا اللقاء يأتي في إطار ترسيخ الشراكة المؤسسية

بين الوزارة و الاتحاد العام لنقابات عمال مصر، وتعزيز التعاون المستمر بين الطرفين

بما يخدم مصلحة العمال، ويسهم في استقرار سوق العمل، ودعم أهداف التنمية الشاملة.

وزير العمل يشهد اختبارات الدفعة الأولى لبرنامج “سفراء العمل” لتأهيل الشباب بالذكاء الاصطناعي

شهد وزير العمل المصري محمد جبران اليوم بمقر وزارة العمل جانبًا من اختبارات الدفعة الأولى لبرنامج

“سفراء العمل”، الذي أطلقته الوزارة بهدف تأهيل الشباب على مفاهيم العمل اللائق والسلامة

والصحة المهنية، باستخدام أدوات الذكاء الاصطناعي المختلفة، بما يتماشى مع رؤية مصر 2030

وأهداف الجمهورية الجديدة.

إقبال كبير من الشباب على البرنامج

وأوضح وزير العمل جبران أن 1117 شابًا وفتاة من مختلف محافظات الجمهورية تقدموا للبرنامج قبل

غلق باب التقديم في 12 ديسمبر الجاري، مؤكدًا أن هذا الإقبال الكبير يعكس ثقة الشباب في

جهود الدولة نحو تمكينهم ومشاركتهم الفاعلة في قضايا العمل.

وزير العمل: أهداف البرنامج التدريبي

أشاروزير العمل إلى أن برنامج سفراء العمل سيشمل تدريب المشاركين على استخدام أدوات

الذكاء الاصطناعي لتوعية المواطنين بأهمية العمل اللائق والسلامة والصحة المهنية، مشددًا

على أن البرنامج سيستمر على مدار ثلاثة أيام تدريبية تليها حملات توعوية في مختلف المحافظات

لمدة ثلاثة أشهر كما سيتم استثمار مهارات ومقترحات المشاركين في الفعاليات والأنشطة التي تنظمها الوزارة.

متابعة دقيقة لجميع مراحل البرنامج

أكد وزير العمل حرصه على متابعة جميع مراحل البرنامج، بدءًا من استقبال الطلبات وحتى اختيار الشباب

الذين سيكونون سفراء التطوير والمستقبل الرقمي في مجتمعاتهم المحلية، مشيرًا إلى أن المرشحين

لاجتياز المقابلات النهائية سيتم إخطارهم عبر البريد الإلكتروني ورسائل الهاتف، مع الالتزام بإتاحة فرص

متكافئة للجميع كما أعلن الوزير أن التقديم للدفعة الثانية من البرنامج سيبدأ الشهر المقبل.

حضور كبار المسؤولين

حضر اختبارات المقابلات كل من:

سيد الشرقاوي، مدير عام التفتيش بوزارة العمل

محمد منتصر، مدير إدارة السلامة والصحة المهنية

محمود ممتاز، منسق برنامج سفراء العمل

وزير العمل يمنح السيدة أميرة عبده إعانة مالية وعقد عمل لتأمين حياة كريمة لأطفالها

استجابت وزارة العمل المصرية بسرعة لحالة إنسانية، حيث استقبلت السيدة أميرة عبده صاحبة الفيديو

المتداول بشأن التخلي عن أبنائها الأربعة، ووفرت لها وزارة العمل إعانة مالية وعقد عمل يضمن لها

ولأطفالها حياة كريمة ومستقرة.

وزير العمل يلتقي السيدة أميرة ويقدم الدعم العاجل

في إطار الاستجابة الإنسانية الفورية، استقبل معالي وزير العمل محمد جبران السيدة أميرة عبده

في مقر الوزارة، مقدماً لها عقد عمل داخل الوزارة وإعانة مالية عاجلة لدعمها في مواجهة أعباء

المعيشة ورعاية أبنائها الأربعة وأكد وزير العمل أن هذه الخطوة تعكس التزام وزارة العمل بالمسؤولية

الاجتماعية والإنسانية، مشيراً إلى حرص الدولة على الوقوف بجانب مواطنيها في الظروف الصعبة.

الأمان الوظيفي والتعليم المستمر

أوضح وزير العمل أن توفير عقد عمل مستقر للسيدة أميرة يهدف إلى تحقيق الأمان الوظيفي لها،

مشيراً إلى التزامها باستكمال تعليمها بالتوازي مع عملها الجديد وأضاف أن توجيهات القيادة السياسية

واضحة بضرورة التدخل الفوري في مثل هذه الحالات الإنسانية، مؤكداً أن الدولة المصرية لا تترك أبنائها

وتعمل على توفير حياة كريمة لجميع المواطنين.

رسالة طمأنة ودعم مستمر

في ختام اللقاء، وجّه معالي الوزير رسالة طمأنة للسيدة أميرة، داعياً إياها للاطمئنان

على مستقبلها ومستقبل أبنائها، ومؤكداً استمرار دعم وزارة العمل في كل ما يضمن

رفاهيتها واستقرارها الأسري.

وزير العمل يعلن نشر القرارات التنفيذية لقانون العمل الجديد 2025 ويصدر القرار الوزاري رقم 260

أعلنت وزارة العمل، في بيان رسمي، أن السيد محمد جبران وزير العمل كشف اليوم الاثنين عن صدور

ما يزيد على 90% من القرارات الوزارية التنفيذية لقانون العمل رقم 14 لسنة 2025، موضحًا أنه تم

إرسال هذه القرارات إلى المطابع الأميرية تمهيدًا لنشرها رسميًا والعمل بها فور صدورها.

وأكد الوزير أن القرارات ستكون متاحة خلال أيام قليلة عبر جميع المواقع الرسمية لوزارة العمل،

بما يضمن سهولة وصول المواطنين وأصحاب الأعمال إليها.

دمج بعض القرارات التنفيذية لتسهيل التطبيق

وأوضح وزير العمل أن عددًا من القرارات التنفيذية تم دمجه بناءً على توصيات المجلس الأعلى

للتشاور الاجتماعي، وذلك بهدف توحيد الموضوعات المتشابهة وتسهيل تطبيق أحكام القانون،

بما يحقق الاستقرار في بيئة العمل ويخدم أطراف العملية الإنتاجية.

القرار الوزاري رقم 260 لسنة 2025

وفي هذا الإطار، وجّه وزير العمل بنشر أبرز القرارات التنفيذية، وفي مقدمتها القرار الوزاري

رقم (260) لسنة 2025، والذي يحدد بشكل دقيق الجهة الإدارية المختصة بتطبيق

أحكام قانون العمل الجديد، سواء كانت:

وزارة العمل

مديريات العمل

مكاتب التشغيل

مكاتب التفتيش

مكاتب السلامة والصحة المهنية

ويهدف القرار إلى الإجابة عن العديد من الأسئلة التي تهم المواطنين وأصحاب الأعمال، مثل:

من الجهة المختصة بقياس مستوى المهارة؟

من يصدر تراخيص مزاولة الحرف؟

من يعتمد برامج التدريب وشهاداتها؟

السند القانوني لإصدار القرار الوزاري

صدر القرار بعد الاطلاع على:

الدستور المصري

قانون نظام الإدارة المحلية رقم 43 لسنة 1979

قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016

قانون العمل رقم 14 لسنة 2025

وبعد العرض على المجلس الأعلى للتشاور الاجتماعي

تفاصيل القرار الوزاري رقم 260 لسنة 2025 وتحديد الجهات المختصة

نص القرار على تحديد الجهة الإدارية المختصة بكل مادة من مواد قانون العمل، ومن أبرزها:

مديرية العمل:

التوجيه المهني

اعتماد شهادات التدريب

قياس مستوى المهارة وترخيص مزاولة الحرفة

قيد راغبي العمل وترشيحهم

إخطار الإضرابات

مكاتب التشغيل بمديريات العمل:

بيانات العمالة بالمنشآت

تشغيل الأشخاص ذوي الإعاقة

الإعلان عن الوظائف الشاغرة

تشغيل الأطفال وتحديد ساعات عملهم

مكاتب علاقات العمل:

إيداع عقود العمل

إعادة العامل لعمله

اعتماد الاستقالة

التفاوض وتسوية النزاعات

الإدارة العامة لفض منازعات العمل الجماعية:

قيد اتفاقيات العمل الجماعية

إجراءات الوساطة والتحكيم

توفيق النزاعات الجماعية

السلامة والصحة المهنية:

خطط الطوارئ

إغلاق المنشآت حال وجود خطر داهم

متابعة الأمراض المهنية والحوادث

حرية الحصول على بعض الخدمات دون التقيد بالاختصاص المكاني

نصت المادة الثانية من القرار على أحقية طالبي بعض الخدمات، مثل:

شهادة قياس المهارة

قيد راغبي العمل

اعتماد الاستقالة

في الحصول عليها من أي مديرية عمل على مستوى الجمهورية دون التقيد بالموقع الجغرافي.

موعد تطبيق القرار الوزاري

أكدت المادة الثالثة من القرار أنه:

يتم نشر القرار في الوقائع المصرية

يبدأ العمل به من اليوم التالي لتاريخ النشر

وزير العمل ويُعد القرار الوزاري رقم 260 لسنة 2025 خطوة مهمة في تنظيم وتبسيط خدمات وزارة العمل،

ويعكس حرص الدولة على التطبيق الدقيق لقانون العمل الجديد، وتحقيق التوازن بين حقوق

العمال وأصحاب الأعمال، وتعزيز الاستقرار داخل سوق العمل المصري.

وزير العمل يطلق مبادرات لتطبيق قانون العمل الجديد ودعم الأمان الوظيفي في مصر

 شارك وزير العمل في ندوة تعريفية حول قانون العمل الجديد، التي نظمت بمجمع عمال مصر،

في إطار سلسلة لقاءات متواصلة مع أصحاب الأعمال لتعزيز تطبيق التشريعات العمالية وخلق

بيئة عمل مستقرة ومستدامة.

مواصلة التعاون مع أصحاب الأعمال لتطبيق القانون الجديد

تأتي هذه الندوة ضمن جهود وزارة العمل لمواصلة اللقاءات مع قطاع الأعمال لضمان إنفاذ

القانون الجديد بشكل فعال، بما يعزز التوازن بين حقوق العامل وصاحب العمل ويدعم المعايير

الدولية في أسواق العمل الحديثة.

إطلاق مبادرة “التفتيش الذكي”

أعلن وزير العمل عن إطلاق مبادرة التفتيش الذكي بالتعاون مع منظمات أصحاب الأعمال، والتي تهدف

إلى متابعة تطبيق القانون الجديد بمرونة وفعالية، وتعزيز ثقافة الالتزام بالتشريعات العمالية، بما

يسهم في تحسين بيئة العمل ورفع كفاءة المصانع والشركات.

مذكرة تفاهم لدعم العمالة الفنية المدربة

شهدت الفعالية توقيع مذكرة تفاهم بين وزارة العمل ومجمع عمال مصر لدعم المصانع بالعمالة

الفنية المدربة وتعزيز الشراكة بين القطاع الخاص والدولة، بما يسهم في تطوير مهارات القوى

العاملة وتلبية احتياجات السوق المحلي.

القانون الجديد تعزيز الأمان الوظيفي وتشجيع الاستثمار

أكد وزير العمل أن القانون الجديد يرسخ مفهوم الأمان الوظيفي ويوازن بين حقوق العامل وصاحب العمل،

موضحاً أنه يواكب أنماط العمل الحديثة ويعتمد المعايير الدولية، بالإضافة إلى تبني فلسفة تشجع

الاستثمار ودعم القطاع الخاص، بما يعزز الاستقرار الاقتصادي والاجتماعي.

ترسيخ ثقافة الالتزام وخلق بيئة عمل مستدامة

تسعى الوزارة من خلال هذه المبادرات إلى ترسيخ ثقافة الالتزام بالتشريعات العمالية وخلق

بيئة عمل مستقرة ومستدامة، لدعم نمو الشركات والمصانع وزيادة إنتاجية القوى العاملة في مصر.

 

وزارة العمل واتحاد الغرف السياحية يوقعان بروتوكولًا لتنظيم تشغيل العمالة الأجنبية في القطاع السياحي

توقيع بروتوكول لتنظيم تشغيل العمالة الأجنبية

وقّعت وزارة العمل المصرية بروتوكول تعاون جديدًا مع الاتحاد المصري للغرف السياحية بهدف وضع إطار شامل

لتنظيم تشغيل العمالة الأجنبية داخل المنشآت السياحية ويأتي البروتوكول في إطار جهود الدولة لتعزيز الانضباط

في سوق العمل السياحي، وضمان التوازن بين احتياجات المنشآت السياحية وتوفير فرص العمل للمصريين.

وتم التوقيع بين وزير العمل محمد جبران، ورئيس الاتحاد المصري للغرف السياحية حسام سلامة جودة الشاعر،

تأكيدًا على التزام الجانبين بتطوير منظومة إصدار تصاريح العمل للأجانب وتحديث الإجراءات المتعلقة بها.

منصة رقمية موحدة لإصدار تصاريح العمل

يتضمن البروتوكول إطلاق منصة رقمية موحدة لتسريع إجراءات استخراج تصاريح العمل وميكنتها بالكامل، بما يعزز

الشفافية والدقة ويرفع كفاءة الخدمات المقدمة للمنشآت السياحية. وتعمل المنصة على توحيد الضوابط والمعايير

المنظمة للإصدار، إضافة إلى تبادل المعلومات بين الأطراف المعنية بما يتوافق مع احتياجات القطاع ومتطلبات سوق

العمل السياحي.

التزامات وزارة العمل في تطبيق البروتوكول

تتعهد وزارة العمل بإصدار قرار وزاري ينظم آليات تنفيذ البروتوكول، وتوفير تصاريح العمل لمدة عام كامل، إلى جانب

متابعة الإجراءات وتقديم التوجيهات اللازمة لتسهيل التعاون مع الاتحاد كما ستنسق وزارة العمل مع الاتحاد لتحديد

الوظائف التي يُسمح للأجانب بشغلها بما يضمن حماية حقوق العمالة المصرية وتوفير فرص عمل عادلة.

التزامات الاتحاد المصري للغرف السياحية

في المقابل، يلتزم الاتحاد المصري للغرف السياحية بتعميم الضوابط الجديدة على كافة المنشآت السياحية،

والمشاركة في إنشاء وتشغيل المنصة الرقمية، بالإضافة إلى إعداد تقارير دورية توضح مراحل التنفيذ ونسب

التقدم المحققة ويهدف ذلك إلى رفع كفاءة القطاع والحفاظ على جودة بيئة العمل.

لجنة مشتركة لمتابعة التنفيذ وضمان الانضباط

وينص البروتوكول على تشكيل لجنة مشتركة من الجانبين تتولى متابعة التنفيذ ووضع الجداول الزمنية والضوابط

الفنية والإدارية والمالية كما تختص اللجنة بحل أي خلافات قد تنشأ بطريقة ودية، مع التأكيد على الالتزام الكامل

بسرية البيانات والمعلومات المتبادلة.

خطوة لتعزيز الاقتصاد الوطني وتنمية القطاع السياحي

يعكس هذا البروتوكول حرص الدولة على تطوير منظومة العمل داخل القطاع السياحي، وضبط أوضاع العمالة

الأجنبية بما يساهم في دعم نمو أحد أهم القطاعات الحيوية الداعمة للاقتصاد الوطني، وتعزيز الثقة لدى

المستثمرين المحليين والدوليين في بيئة العمل داخل مصر.

وزير العمل المصري يبحث سبل تعزيز التعاون مع ألبانيا في سوق العمل

وزير العمل المصري يبحث تعزيز التعاون مع ألبانيا

التقى وزير العمل المصري، السيد محمد جبران، اليوم الأربعاء بمقر وزارة العمل في العاصمة

الجديدة، السفير الألباني بالقاهرة، السيد سامي شيبا، لمناقشة سبل تعزيز التعاون الثنائي

بين مصر وألبانيا، خاصة في مجالات العمل والتدريب وتنقل العمالة الماهرة.

توقيع مذكرة تفاهم لتعزيز التعاون المشترك

خلال اللقاء، تم استعراض مقترح مذكرة تفاهم بين وزارتي العمل في البلدين، تهدف

إلى دعم أطر التعاون المشترك، وتبادل الخبرات في التدريب المهني، التشغيل، وتنظيم

سوق العمل، بالإضافة إلى تسهيل تنقل الأيدي العاملة بين مصر وألبانيا.

وأشار السفير الألباني إلى أن انعقاد اللجنة المصرية – الألبانية المشتركة الشهر المقبل

في العاصمة تيرانا، سيتيح توقيع مذكرة التعاون بين الوزارتين، بما يسهم في تعزيز فرص

تنقل العمالة الماهرة والمدربة ودعم الملفات المشتركة بين البلدين.

جهود مصر في تطوير التدريب المهني ورفع كفاءة العمالة

من جانبه، أكد وزير العمل أن وزارة العمل تسعى إلى تطوير منظومة التدريب المهني

ورفع كفاءة العمالة المصرية لتلبية متطلبات أسواق العمل المحلية والدولية كما أكد استعداد

الوزارة لتوفير احتياجات السوق الألباني من العمالة الماهرة، مشيراً إلى التجارب الناجحة لمصر

في التعاون مع دول أوروبية مثل اليونان والبوسنة والهرسك، حيث حظيت العمالة المصرية بسمعة

عالية لكفاءتها وانضباطها.

تنسيق مستمر لتعزيز فرص العمالة المصرية

وفي ختام اللقاء، شدد الجانبان على أهمية استمرار التنسيق والتشاور المشترك بين مصر وألبانيا،

بما يعزز فرص العمالة المصرية في الأسواق الخارجية ويفتح آفاقاً جديدة للتعاون الثنائي في مجالات

العمل والتدريب المهني.

وزير العمل يوجه بحملات تفتيش موسعة على محطات الوقود لتطبيق قانون العمل الجديد

في إطار تنفيذ توجيهات وزير العمل محمد جبران، أعلنت وزارة العمل المصرية

عن مواصلة حملاتها التفتيشية المكثفة لضمان تطبيق قانون العمل الجديد رقم

14 لسنة 2025، وذلك ضمن خطة الوزارة لتطبيق القانون بكل حزم في مختلف المحافظات.

حملات تفتيش على محطات الوقود: نتائج صارمة ومهلات للتصحيح

أكدت اللجنة المركزية للتفتيش بوزارة العمل، والتي تعمل تحت إشراف مباشر من معالي

الوزير، أنها قامت خلال يوم واحد فقط (الثلاثاء) بتفتيش 587 محطة بنزين على مستوى

الجمهورية وأسفرت الحملات عن تحرير:

416 محضرًا خاصًا بعدم الالتزام بـ تطبيق الحد الأدنى للأجور.

منح 511 منشأة مهلة لمدة 10 أيام لتوفيق أوضاع عقود العمل وفقًا لبنود القانون الجديد.

تحرير 12 محضرًا ضد محطات تستخدم عمالة أجنبية بدون تراخيص قانونية.

السلامة والصحة المهنية في مرمى التفتيش: 430 محضرًا و70 مهلة تصحيح

وفي إطار متابعة الالتزام بـ اشتراطات السلامة والصحة المهنية، أعلنت الإدارة المركزية المعنية داخل الوزارة عن:

تحرير 430 محضر مخالفة ضد محطات وقود لم تلتزم بمعايير السلامة.

منح 70 محطة مهلة لتوفيق أوضاعها وتصحيح الملاحظات الفنية.

التأكيد على أن 87 محطة من إجمالي العدد تمثل نماذج إيجابية لاستيفاء شروط السلامة.

الوزارة تحذر: تشديد العقوبات وتكرار المخالفات يضاعف الغرامات

شددت وزارة العمل على أن حملات التفتيش ستتواصل بشكل يومي لضمان التطبيق الفعلي

لبنود قانون العمل الجديد، كما أكدت أن العقوبات ستتضاعف في حالة تكرار المخالفات أو زيادة

عدد العمال غير المستفيدين من الحقوق القانونية، وفي مقدمتها الحد الأدنى للأجور وعقود العمل الرسمية.

وزير العمل: بيئة عمل لائقة وتوازن بين العمال وأصحاب الأعمال

من جانبه، أكد وزير العمل محمد جبران أن الوزارة أطلقت المرحلة الأولى من الحملات التفتيشية

منذ بداية سبتمبر 2025، وتركزت في البداية على تراخيص عمل الأجانب، لتشمل لاحقًا الجوانب الأخرى مثل:

الحد الأدنى للأجور

عقود العمل الرسمية

الصحة والسلامة المهنية

وأشار وزير العمل إلى أن الهدف الرئيسي هو ضمان بيئة عمل آمنة ولائقة تضمن الحقوق للطرفين

العامل وصاحب العمل، مشددًا على أن الوزارة لا تكتفي بالحملات التفتيشية، بل تنظم أيضًا

ندوات توعوية في مختلف المحافظات لنشر الوعي بمبادئ قانون العمل الجديد وأهدافه في دعم بيئة العمل.

وزير العمل يُسلم عقود عمل جديدة للشباب المصري للعمل في الزراعة بالأردن برواتب مجزية

 وزارة العمل تسلّم عقود العمل للشباب المتجهين إلى الأردن

في خطوة جديدة نحو دعم فرص العمل بالخارج وتوفير فرص حقيقية للشباب المصري،

سلّم وزير العمل السيد/ محمد جبران، اليوم الأحد، 59 عقد عمل للشباب المصريين

الذين تم قبولهم ضمن الفرص التي أعلنت عنها الوزارة مؤخرًا في قطاع الزراعة بالمملكة

الأردنية الهاشمية، وذلك خلال فعالية رسمية بمقر وزارة العمل في العاصمة الإدارية الجديدة.

وأكد وزير العمل أن هذه الخطوة تأتي في إطار حرص وزارة العمل المصرية على فتح أسواق

عمل خارجية جديدة، بما يواكب تطلعات الشباب ويوفر لهم فرصًا حقيقية في بيئة عمل

مناسبة، مشيرًا إلى أن العقود التي تم تسليمها توفر رواتب مجزية وتندرج تحت وظائف

حقيقية تم الاتفاق عليها مسبقًا مع الجانب الأردني.

وزير العمل: تسليم العقود بنفسه يؤكد مصداقية الفرص

وأوضح وزير العمل جبران أن حضوره وتسليمه للعقود بشكل مباشر يعكس مصداقية الفرص

التي توفرها الوزارة، ويؤكد على جدية الدولة في توفير فرص عمل فعلية خارج البلاد، مشيرًا

إلى أن الوزارة تسير بخطى ثابتة نحو توسيع فرص التوظيف للكوادر المصرية بالخارج.

 توجيهات للعمال المصريين بالسفر والتمثيل المشرف

وجه وزير العمل نصيحة للشباب الحاصلين على العقود، داعيًا إياهم إلى الإتقان في العمل

والالتزام التام بقوانين المملكة الأردنية، مشددًا على أنهم سفراء لمصر في الخارج،

وعليهم تقديم نموذج مشرف للعامل المصري من خلال الجدية والانضباط في مواقع عملهم.

كما أكد أن أبواب وزارة العمل مفتوحة دائمًا للتواصل معهم وتقديم الدعم اللازم في حال واجهتهم

أي تحديات خلال فترة عملهم بالخارج.

 خطة الوزارة لفتح المزيد من أسواق العمل الدولية

وأشار وزير العمل إلى أن الوزارة مستمرة في فتح آفاق جديدة للعمل للمصريين في الخارج،

من خلال التعاون مع الدول الشقيقة والصديقة، وتوقيع بروتوكولات تعاون لاستيعاب مزيد

من العمالة المصرية المدربة في مختلف القطاعات، بما يسهم في خفض معدلات البطالة

وتحقيق التنمية الاقتصادية الشاملة تواصل وزارة العمل المصرية جهودها لتمكين الشباب من الحصول

على فرص عمل بالخارج، لا سيما في القطاع الزراعي بالأردن، وذلك في إطار خطتها الاستراتيجية

لتسويق الكوادر المصرية في الأسواق الدولية، وتعزيز دور العمالة المصرية في دعم الاقتصاد الوطني.

وزير العمل بدء اختبارات المتقدمين للعمل بالأردن في مجال الزراعة برواتب مجزية

وزارة العمل تفتح باب الاختبارات لفرص العمل الزراعي في الأردن

أعلن وزير العمل محمد جبران، اليوم الأحد، عن بدء اختبارات المتقدمين للعمل في الأردن

وذلك في إطار فرص العمل الزراعية التي أعلنت عنها الوزارة مؤخرًا، بالتعاون مع الجهات المعنية

داخليًا وخارجيًا وأوضح الوزير أن هذه الخطوة تأتي ضمن خطة وزارة العمل لفتح أسواق

خارجية جديدة للمصريين، لا سيما في الدول العربية الشقيقة، وعلى رأسها المملكة الأردنية

الهاشمية، من خلال تنسيق مشترك بين الإدارة المركزية للعلاقات الدولية، والإدارة العامة

للتشغيل، ومكاتب التمثيل العمالي بالخارج.

فرص عمل بالأردن برواتب مجزية ومزايا متكاملة

من جانبها، صرحت هبة أحمد، مدير عام الإدارة العامة للتشغيل، أن هذه الوظائف الزراعية

في الأردن توفر رواتب مجزية، بالإضافة إلى حوافز مالية ومجموعة من المزايا الاجتماعية

والصحية التي تضمن حياة كريمة للعاملين.

وأضافت أن وزارة العمل مستمرة في دعم الشباب المصري وتوفير فرص عمل خارجية تتناسب

مع مؤهلاتهم وتلبي احتياجاتهم، مؤكدة أن اختيار المرشحين يتم عبر اختبارات مهنية دقيقة

لضمان تلبية متطلبات سوق العمل الأردني.

صور من اختبارات التشغيل الزراعي في الأردن

 وزير العمل شهدت فعاليات الاختبارات حضورًا مكثفًا من المتقدمين، وسط تنظيم دقيق وإشراف

من قبل مسؤولي الوزارة، حيث تم توثيق بعض مراحل التقييم بالصور لتأكيد الشفافية

والمصداقية في آلية الاختيار.

وزير العمل يسلم 40 عقد عمل لشباب مصري بالبوسنة والهرسك

في إطار تنفيذ خطة وزارة العمل المصرية لفتح أسواق عمل جديدة أمام الشباب

قام وزير العمل محمد جبران بتسليم 40 عقد عمل جديدة لشباب مصري اجتازوا الاختبارات

اللازمة للعمل بشركة مقاولات وتشييد في دولة البوسنة والهرسك الواقعة في جنوب شرق أوروبا.

تسليم عقود العمل ضمن خطة توفير وظائف بالخارج

وأوضحت وزارة العمل في بيان رسمي صدر اليوم السبت، أن العقود التي تم تسليمها

تعد الدفعة الأولى من عدد أكبر من فرص العمل التي أعلنت عنها الوزارة مؤخرًا ضمن برامج

فرص العمل بالخارج، بالتنسيق مع الشركة المستقبلة، حيث نجح هؤلاء الشباب

في اجتياز سلسلة من الاختبارات المهنية التي أجرتها الوزارة لضمان الكفاءة والجودة.

وأشار البيان إلى أن الاستعدادات جارية لإنهاء إجراءات الدفعة الثانية من المتقدمين وسيتم الإعلان عنها قريبًا.

وزير العمل: مزايا وحقوق العاملين في الخارج

أكد وزير العمل محمد جبران أن هذه العقود تأتي في إطار جهود الوزارة لتوفير وظائف لائقة وآمنة

للشباب المصري في الخارج، مشيرًا إلى أن العقود تتضمن رواتب مجزية ومزايا وظيفية متميزة

بالإضافة إلى إشراف الوزارة ومتابعتها المستمرة لبيئة العمل وحماية حقوق العمال.

وشدد الوزير على أهمية التزام الشباب المصري بالقوانين واللوائح في الدول التي يعملون بها

داعيًا إياهم إلى أن يكونوا “رسلًا لبلادهم في الخارج”، يعكسون صورة مشرفة عن مصر.

دور الوزارة في متابعة وتوعية العاملين بالخارج

من جانبها، أكدت هبة أحمد، مدير عام الإدارة العامة للتشغيل بوزارة العمل

أن الوزارة تتابع بدقة جميع مراحل التقديم والتعاقد لضمان توفير بيئة عمل آمنة ومحترمة

تحترم كفاءة وجهود العاملين.

وأشارت إلى حرص الوزارة على توظيف الشباب المصري في وظائف تحترم القيم المهنية

وتعزز التنمية الاقتصادية والاجتماعية.

تؤكد هذه الخطوة أهمية الاستراتيجية التي تتبعها وزارة العمل لتوسيع نطاق فرص العمل للخارج

ودعم الشباب المصري بمزايا وظيفية تضمن استقرارهم وأمانهم الوظيفي، في ظل توجه الدولة

لتوفير بيئة عمل مستدامة وآمنة خارج الحدود.