الوسم: تعريف القوى العاملة

أكد وزير القوى العاملة حسن شحاتة حرصه على سرعة إنجاز الاستراتيجية الوطنية للتشغيل،في أسرع وقت ممكن من أجل

توثيق سياسات سوق العمل،وتقديم خدمات ومحفزات التشغيل،وتوفيرالمعلومات الحقيقية،والمشاركة بشكل عملي في

القضاء على البطالة،موضحاً وضع كافة امكانيات “الوزارة”للتنسيق مع الشركاء الاجتماعيين،لإنجاز تلك الاستراتيجية مع كافة

الأطراف المعنية بالمساهمة للخروج باستراتيجية وطنية معلوماتية وخدمية تتماشي مع متطلبات سوق العمل في

“الجمهورية الجديدة “..وقال الوزير في تصريحات إلى أهمية” الاستراتيجية ” بالنسبة لمتغيرات سوق العمل المصري،ورسم

السياسات التي تعمل على توفير فرص عمل حقيقية للشباب،مشيراً إلى انها “عمل قومى” لكل الجهات المعنية والوزارات

المنوط بها العمل فى هذا المجال،مؤكداً على التحديات التي تواجه سوق العمل،وتتطلب سرعة انجاز تلك

الاستراتيجية،والعمل مع كافة “الشركاء”على تغيير ثقافة الشباب في إتجاه العمل الحر والخاص والمشروعات الصغيرة

،والاستفادة من كافة إمكانيات الوزارة في التدريب والتأهيل،داعياً الشباب الى الاستفادة من مراكز التدريب الثابتة والمتنقلة

المنتشرة في جميع محافظات الجمهورية والتي تؤهلهم لمهن يحتاجها سوق العمل .

جاء ذلك خلال مشاركة الوزير حسن شحاتة اليوم الثلاثاء في ورشة عمل نظمتها “الوزارة” تنسيقا مع مكتب منظمة العمل

الدولية بالقاهرة ،وجهات معنية، بشأن مشروع “الاستراتيجية الوطنية للتشغيل”،من أجل الانتهاء صياغة “إستراتيجية”

للتشغيل تتغلب على التحديات،تنفيذاً لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي،وانطلاقًا من الهدف الثالث لرؤية مصر 2030

والخاص بخلق اقتصاد قوي وتنافسي ومتنوع من خلال زيادة معدلات التشغيل، وفرص العمل اللائق، وتحسين بيئة العمل

،وتعزيز ثقافة ريادة الأعمال والاقتصاد الاخضر،والتحول الرقمي،ودمج الاقتصاد غير الرسمي في الرسمي،مؤكداً أيضا على

توجيهات الرئيس السيسي للحكومة بسرعة الانتهاء من الاستراتيجية الوطنية للتشغيل،التي تهدف لتوفير فرص عمل جديدة

للشباب،وتحقيق نمو في الوظائف يتماشى مع النمو الاقتصادي،موضحا أنّ الاستراتيجية ستتواءم مع الواقع الجديد لسوق

العمل،وتتواكب مع المتغيرات الاقتصادية المفاجئة والتحولات التكنولوجيا الحديثة، والتعامل بفاعلية مع وظائف المستقبل.

قال بيان صحفي أن الدكتور أحمد درويش استشاري الإستراتيجية الوطنية للتشغيل

وقال بيان صحفي أن الدكتور أحمد درويش استشاري الإستراتيجية الوطنية للتشغيل،ووزير التنمية الإدارية الاسبق،والذي أدر

الجلسات أكد في كلمته على أن خطة الاستراتيجية ترتكزعلى عدد من المحاور منها :مواجهة تحديات الهيكل الديموجرافي

لمصر بشكل علمي إحصائي مدروس وما قد يستتبعه من دراسات مجتمعية عن كيفية تغيير بعض الثقافات السائدة، لتحقيق

مستهدفات رؤية مصر 2030 فيما يخص خفض نسبة البطالة،فضلاً عن التأكد من توفر المهارات والتخصصات المطلوبة في

سوق العمل المستقبلي،موضحاً أن هذه”الورشة” التي يشارك فيها متخصصين،تهد إلى  تحديد الأهداف المطلوب تحقيقها

ومؤشرات قياسها،و التحديات الراهنة،فضلاً عن تحديد الخطط الواجب تبنيها للتغلب على تلك التحديات..

وبحسب البيان الصحفي أدار الدكتور أحمد درويش،الجلسات الثلاث بالورشة،حيث تضمنت الجلسة الأولى مقدمة عن

الاستراتيجية،وعرض تقرير توثيق الوضع الحالي، والجسلة الثانية فتحت حواراً تفاعلياً للاتفاق على الأهداف المطلوب تحقيقها

بنهاية فترة الإستراتيجية،كما ناقشت الجلسة الثالثة رصد التحديات والفرص لكل هدف من أهدافها..وخلال الورشة جرى

التأكيد على أنه كان قد تم تشكيل اللجنة التوجيهية لإعداد الخطة الوطنية للتشغيل بعضوية الوزارات والجهات الوطنية المعنية

عقدت اولى اجتماعاتها فى يونيو 2022 ،وكذلك التأكيد على أهمية التنسيق بين الجهات المعنية

بينما عقدت اولى اجتماعاتها فى يونيو 2022 ،وكذلك التأكيد على أهمية التنسيق بين الجهات المعنية للخروج بمشروع

الاستراتيجية والتى تعتبر الأولى من نوعها فى مجال التشغيل فى مصر،مع الأخذ فى الاعتبار بعض التجارب الناجحة في دول

أخرى فى هذا الشأن،مع دراسة تحليلية لمطالب الوزارات المعنية وتحديد الجوانب التي يجب العمل عليها،بينما جرى الإشارة

إلى أن “الإستراتيجية” تتكون من عدد من المراحل منها:تحليل الوضع الحالي و المنشود،والتعرف على التحديات والفرص

للإنتقال لإنجاز الهدف، واختيار أنسب الآليات للتحرك من الوضع الحالى للمنشود،والعمل من خلال تنظيم “ورش” مع الأطراف

المعنية..

شارك وفد من مكتب منظمة العمل الدولية بالقاهرة،وممثلين عن وزارات:القوى العاملة

بينما شارك وفد من مكتب منظمة العمل الدولية بالقاهرة،وممثلين عن وزارات:القوى العاملة،والمالية،والتخطيط،والتجارة

والصناعة،والزراعة واستصلاح الأراضي،والتربية والتعليم،والتعليم والعالي والبحث العلمي،والشباب والرياضة، وعن :المجلس

القومي للمرأة، والبنك المركزي، والجهاز المركزي للتعبئة العامة والإحصاء، وجهاز تنمية المشروعات الصغيرة ، واتحاد

الصناعات المصرية، و اتحاد نقابات عمال مصر، والاشخاص ذوي الإعاقة واللجنة النقابية لمكتبة الإسكندرية،والنقابة العامة

للعاملين بالإسعاف.

بينما حضر الورشة من وزارة القوى العاملة:إيهاب عبد العاطي المستشار القانوني للوزير،وحسين صبري مستشار الوزير للمعلومات

والتحول الرقمي، وأمال عبد الموجود رئيس الإدارة المركزية للعلاقات الخارجية، وأيمن قطامش رئيس الإدارة المركزية للتدريب

المهني،ومنال عبد العزيز رئيس الإدارة المركزية لشئون مكتب الوزير،ورشا عبد الباسط مديرعام الإدارة العاملة للشئون

الاقليمية والدولية،وأحمد معروف مدير عام الإدارة العامة للعلاقات العامة،وأمنية عبد الحميد مساعد فني بالمكتب الفني

للوزير.

أعلنت وزارة القوى العاملة عن تلقيها طلبات من 14 شركة قطاع خاص على مستوى 6 محافظات لشغل 1223 وظيفة خالية،

في عدد من التخصصات، منها لذوى القدرات الخاصة ، برواتب تبدأ من 2700 جنيه شهريا ، فضلا عن التأمين الصحي

والاجتماعي، وذلك للتقديم عليها  خلال شهر  يناير 2023  الجاري ..

 

بينما جاء في بيان صحفي اليوم الثلاثاء ،أن  نشرة التوظيف الدورية تصدر عن “الوزارة” من خلال الإدارة العامة للتشغيل برئاسة

هبه أحمد مدير عام التشغيل بالوزارة، وإعداد منى شوقي باحث أول بالإدارة، وتعلن اليوم عن فرص عمل جديدة ،متوفرة في

6 محافظات، هي : القاهرة ، والجيزة ، وبورسعيد ، وأسيوط ، والإسكندرية ، والغربية .. وفي التخصصات الاتية : أخصائى

تمويل ، ومعلمين ، وخدمة عملاء ، ومسئول إئتمان ، ومنسقة ميدانية ، وملاحظ كهرباء ، وملاحظ حراريات ، ومشرفين إنتاج ،

وأفراد أمن ، ومشرفى مواقع ،و مشرفين إستقبال ، ومندوبين توزيع ، ، وعمال مخازن وإنتاج ، وعمال نظافة وتخصصات أخرى .

.

بينما كان وزير القوى العاملة حسن شحاتة قد وجه جميع مديريات القوى العاملة بالمحافظات بتكثيف المتابعة بعد الإعلان عن

هذه الوظائف وإرسال تقرير للوزارة يفيد باستلام راغب العمل الفرصة المناسبة له ، بينما تحري المصداقية في نشر فرص

العمل..وتقوم الوزارة من خلال الإدارة المركزية للتشغيل ومديريات القوى العاملة بالمحافظات باستقبال طلبات راغبي العمل

وترشيحهم على إحدى هذه الوظائف المعلن عنها، وإرسالهم إلى الشركات المعلنة عن تلك “الفرص” ، إلى جانب تنظيم

ملتقيات توظيف بالمحافظات ومتابعة الفرص التي تقدمها.

تلقت وزارة القوى العاملة تقريراً من مديرية القوى العاملة بمحافظة الوادى الجديد ، بشان استمرار عمليات حصر وتسجيل

العمالة غير المنتظمة بمواقع العمل المختلفة بالشركات العاملة تمهيدا لتسجيلهم بقاعدة بيانات مديرية القوى العاملة

بالمشروعات القومية بالمحافظة ، وذلك تنفيذاً لتوجيهات وزير القوى العاملة حسن شحاتة بتكثيف عمليات حصر تلك الفئة

فى جميع مواقع العمل وتفعيل دور مكاتب التفتيش العمالى فى هذا الشأن وذلك لشمولهم بالرعاية الصحية والاجتماعية

التى توفرها الوزارة ومديرياتها .

 

بينما أوضح احمد حسين طليب مدير مديرية القوى العاملة بالوادى الجديد ، فى تقريره للوزارة ، انه تم استكمال جهود المديرية

فى حصر وتسجيل العمالة غير المنتظمة بمشروع فوسفات ابو طرطور بمدينة الخارجة قامت بها وحدة العمالة غير المنتظمة

ومكتب تفتيش العمل والسلامة المهنية بالخارجة وذلك لضمهم لقاعدة بيانات تلك الفئة بالمديرية .

 

بينما اضاف مدير المديرية ان المديرية تقدم للعمالة غير المنتظمة المسجلة بقواعد بياناتها منح دورية فى المناسبات والاعياد ،

كما توفر لها سبل الرعاية الاجتماعية فى حالات الزواج او مولود جديد او الوفاة للعامل أو احد أقاربه ، كما توفر الرعاية الصحية

فى حالات المرض والمساهمة فى العمليات الجراحية ، فضلاً عن استحداث وثيقة للتأمين ضد الحوادث الشخصية تغطى

حالات العجز الكلى أو الجزئي أو الوفاة للعمال

تلقت وزارة القوى العاملة تقريراً من مديرية القوى العاملة بمحافظة الوادى الجديد ، بشان استمرار عمليات حصر وتسجيل

العمالة غير المنتظمة بمواقع العمل المختلفة بالشركات العاملة تمهيدا لتسجيلهم بقاعدة بيانات مديرية القوى العاملة

بالمشروعات القومية بالمحافظة ، وذلك تنفيذاً لتوجيهات وزير القوى العاملة حسن شحاتة بتكثيف عمليات حصر تلك الفئة

 

كرم حزب مصر أكتوبر “أمانة العمال المركزية” وزيراتي القوى العاملة والهجرة السابقتين عائشة عبد الهادي، وناهد العشري،

وذلك في لفتة وفاء وتقديرا وعرفانا  لمسيرة العطاء، وذلك ضمن 10 شخصيات  نسائية  قامات مؤثرة في المجتمع العمالي.

 

كما أمتد التكريم ليشمل حسين مجاور رئيس اتحاد نقابات عمال مصر الأسبق، وأحمد عبد الظاهر رئيس الاتحاد العام لنقابات

عمال مصر الأسبق ورئيس الاتحاد التعاوني، وحمدي مصيلحي رئيس النقابة العامة للعاملين بالصحافة والطباعة الأسبق،

وعبد الحميد عبد الجواد أمين عام الاتحاد العام لنقابة عمال مصر الأسبق.

 

جاء ذلك في الاحتفالية التي نظمتها أمانة العمال المركزية بحزب مصر أكتوبر بتوجيهات من الدكتورة جيهان مديح رئيس

الحزب، والدكتور محمد بدران النائب الأول والأمين العام، وبقيادة علاء زكي أمين العمال المركزية، ومصطفى كمال الأمين

المساعد للأمانة.

كرم حزب مصر أكتوبر “أمانة العمال المركزية” وزيراتي القوى العاملة والهجرة السابقتين عائشة عبد الهادي، وناهد العشري،

وذلك في لفتة وفاء وتقديرا وعرفانا  لمسيرة العطاء، وذلك ضمن 10 شخصيات  نسائية  قامات مؤثرة في المجتمع العمالي.

كما أمتد التكريم ليشمل حسين مجاور رئيس اتحاد نقابات عمال مصر الأسبق، وأحمد عبد الظاهر رئيس الاتحاد العام لنقابات

 

تلقت وزارة القوى العاملة تقريراً من المديرية بمحافظة الشرقية بشأن لقاء مع مجموعة من ذوى القدرات الخاصة

الراغبين في الحصول على فرص عمل بالقطاع الخاص والإستثمارى داخل المحافظة ،وذلك تنفيذاً لتوجيهات

وزير القوى العاملة حسن شحاتة مركزية لمتابعة مدى تنفيذ المنشآت بتعيين نسبة الـ5% من ذوى القدرات الخاصة في وظائف ملائمة

لدرجات إعاقتهم وتتناسب معها وتكليف اجهزة المديريات لضمان تطبيق احكام القانون .

بينما أوضح أحمد عبدالهادي وكيل مديرية القوى العاملة بالشرقية ، في تقريره للوزارة ، انه استقبل بمقر مكتبه بالديوان العام

للمديرية عدد من الراغبين في فرصة عمل من ذوي الهمم للإستماع لمطالبهم والمعوقات التي تواجههم للإلتحاق بسوق

العمل ومحاولة تذليل تلك المعوقات وتوفير فرص عمل لائقة بالقطاع الخاص..

وزير القوى العاملة شكل لجنة مركزية لمتابعة مدى تنفيذ المنشآت بتعيين نسبة الـ5% من ذوى القدرات

بينما يذكر أن وزير القوى العاملة كان قد شكل لجنة مركزية لمتابعة مدى تنفيذ المنشآت بتعيين نسبة الـ5% من ذوى القدرات

الخاصة، وأرسل خطاباً إلى كافة مديري المديريات تضمن توجيهاته بسرعة تكليف مكاتب التفتيش التابعة لكل مديرية بتنفيذ

حملات مستمرة للتفتيش على المنشآت، لمتابعة مدى التزامها بتطبيق القانون رقم 10 لسنة 2018،والخاص بنسبة تعيين

ذوى القدرات الخاصة ،على أن تُرِسل المديرية إلى “اللجنة المركزية” بيان شهري حسب خطة التفتيش لكل “مكتب”

بينما يتضمن نسبة تطبيق القانون بشأن تعيين نسبة الـ5% .

 

فرص عمل بالقطاع الخاص والإستثمارى داخل المحافظة

الراغبين في الحصول على فرص عمل بالقطاع الخاص والإستثمارى داخل المحافظة ،وذلك تنفيذاً لتوجيهات

حسن شحاتة مركزية لمتابعة مدى تنفيذ المنشآت بتعيين نسبة الـ5% من ذوى القدرات الخاصة في وظائف ملائمة

لدرجات إعاقتهم وتتناسب معها وتكليف اجهزة المديريات لضمان تطبيق احكام القانون .

 

بينما تلقت الوزارة تقريراً من مديرية  بمحافظة الشرقية بشأن لقاء مع مجموعة من ذوى القدرات الخاصة

الراغبين في الحصول على فرص عمل بالقطاع الخاص والإستثمارى داخل المحافظة ،وذلك تنفيذاً لتوجيهات

وزير القوى العاملة حسن شحاتة مركزية لمتابعة مدى تنفيذ المنشآت بتعيين نسبة الـ5% من ذوى القدرات الخاصة في وظائف ملائمة

 

 

أكد وزير القوى العاملة حسن شحاتة على متانة العلاقات المصرية الكويتية،وأن المواقف التاريخية بين البلدين دليل على

حٌسن تلك العلاقات التي تعكس روح الأخوة الطيبة بين البلدين الشقيقين،قيادةً وشعباً..جاء ذلك خلال لقاء الوزير حسن

شحاتة مساء أمس الإثنين،مع السفيرغانم صقر الغانم سفير دولة الكويت بالقاهرة المندوب الدائم لدى جامعة الدول العربية

،ومشاركته في إنطلاق الأسبوع الكويتي الثالث عشر في مصر،والمنعقد خلال الفترة من 19 إلى 21 ديسمبر الجاري بأحد

فنادق القاهرة، بمشاركة أكثر من 50 جهة كويتية ومصرية في قطاعات الصناعة والنفط والاستثمار والبنوك والطب والسياحة

والإعلام والثقافة والاتصالات وغيرها،موضحاً أن هذا الحدث يعتبر أكبر تجمع كويتي – مصري يسهم في تدعيم أواصر الترابط

بين الكويت ومصر،وفي إكمال ملامح الصورة المشرقة في شتى المجالات.

 

وجاء في بيان صحفي اليوم الثلاثاء أن الوزير حسن شحاتة وصف العلاقات المصرية الكويتية بـ”المُميزة والمُثمرة”،مؤكداً على

أن التواصل مستمر مع كافة الشركاء الاجتماعيين في دولة الكويت الشقيقة بما يُسهم في المزيد من التعاون من أجل صالح

وإستقرار البلدين،موضحاً أن وزارة القوى العاملة كانت حريصة على المشاركة مع السادة الوزراء المصريين،في هذا الاسبوع

الكويتي على ارض مصر ،في نسخته الثالثة عشر،لتعزيز التعاون التجاري والاقتصادي ،وتبادل الخبرات بين الجهات المصرية

والكويتية .

وكان وزير القوى العاملة حسن شحاتة ،قد إصطحب السفير غانم صقر الغانم سفير دولة الكويت بالقاهرة،نهاية شهر سبتمبر

الماضي لتفقد “وحدة خدمات العمالة المصرية بالخارج” الملحقة بديوان عام الوزارة، ،للتعرف على سيرالعمل بها ،واستقبال

المواطنين،وأكد الوزير أن الهدف من إنشاء “الوحدة”،التسهيل على المواطنين في انهاء إجراءات السفر،بتقديم كافة

الخدمات،وسبل الراحة،وأشاد السفير الكويتي “بالوحدة” مؤكداً على الجهود التي تبذلها “الوزارة” لصالح العمالة المصرية في

الداخل والخارج .

 

 

 

 

 

 

 

 

 

أعلنت وزارة القوى العاملة في بيان لها اليوم الاحد أن مكتب التمثيل العمالي التابع للوزارة بالسفارة المصرية بالعاصمة

الأردنية عمان، تابع مع المسئولين بمؤسسة الضمان الاجتماعي بالأردن-استكمالا لما تم تحويله سابقا- عملية تحويل

القائمة الـ  106 من مستحقات الضمان الاجتماعي لنحو 102 عامل مصري لدى” المؤسسة” غادروا عمان نهائيا.. وقالت

“الوزارة” أن المستحقات بلغت  57 ألفاً و 712  دولار أمريكي، بما يعـادل مليون  و 420  ألف جنيه مصري تقريبا.

وزير القوى العاملة تلقى تقريرا من الملحق العمالي بمكتب التمثيل العمالي

وجاء في البيان الصحفي أن حسن شحاتة وزير القوى العاملة تلقى تقريرا من الملحق العمالي بمكتب التمثيل العمالي

بالأردن أسامة إبراهيم محمد ، أعلن فيه وبالاسماء عن كافة معلومات هذا “الاستحقاق “،مناشدا جميع المواطنين الذين لهم

مستحقات لدى المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي، مراجعة الأسماء علي موقع وزارة القوى العاملة

www.manpower.gov.eg، وكذلك المنشورة على صفحة “الفيس بوك” الخاصة بالسفارة المصرية بالأردن،وذلك للاستعلام

عن الاسماء ، وفي حال إذا كان الاسم موجودأً ،على المستفيد سرعة التوجه إلى أقرب فرع لبنك القاهرة لصرف المستحقات

فورا .

أضاف الملحق العمالي أنه طبقا لإجراءات المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي بالأردن سيتم استرجاع المبالغ غيرالمصروفة بعد مرور 50 يوما من تاريخ الإعلان

وأضاف الملحق العمالي أنه طبقا لإجراءات المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي بالأردن،سيتم استرجاع المبالغ غير

المصروفة بعد مرور 50 يوما من تاريخ الإعلان عن تحويل المستحقات، مشيرا إلى انه يتم بشكل مستمر التنسيق والتجهيز

لإرسال باقي الدفعات لمستحقيها تباعا ، فور تدقيقها من الجهات المعنية حفاظا على حقوق المواطنين المستحقين لهذه

الدفعات ، وتضم القائمة الجديدة الاسماء المرفقة مع هذا البيان:

أعلنت وزارة القوى العاملة في بيان لها اليوم الاحد أن مكتب التمثيل العمالي التابع للوزارة بالسفارة المصرية بالعاصمة

الأردنية عمان، تابع مع المسئولين بمؤسسة الضمان الاجتماعي بالأردن-استكمالا لما تم تحويله سابقا- عملية تحويل

القائمة الـ  106 من مستحقات الضمان الاجتماعي لنحو 102 عامل مصري لدى” المؤسسة” غادروا عمان نهائيا.. وقالت

“الوزارة” أن المستحقات بلغت  57 ألفاً و 712  دولار أمريكي، بما يعـادل مليون  و 420  ألف جنيه مصري تقريبا.

وجاء في البيان الصحفي أن حسن شحاتة وزير القوى العاملة تلقى تقريرا من الملحق العمالي بمكتب التمثيل العمالي

بالأردن أسامة إبراهيم محمد ، أعلن فيه وبالاسماء عن كافة معلومات هذا “الاستحقاق “،مناشدا جميع المواطنين الذين لهم

مستحقات لدى المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي، مراجعة الأسماء علي موقع وزارة القوى العاملة

www.manpower.gov.eg، وكذلك المنشورة على صفحة “الفيس بوك” الخاصة بالسفارة المصرية بالأردن،وذلك للاستعلام

عن الاسماء ، وفي حال إذا كان الاسم موجودأً ،على المستفيد سرعة التوجه إلى أقرب فرع لبنك القاهرة لصرف المستحقات

فورا .

وأضاف الملحق العمالي أنه طبقا لإجراءات المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي بالأردن،سيتم استرجاع المبالغ غير

المصروفة بعد مرور 50 يوما من تاريخ الإعلان عن تحويل المستحقات، مشيرا إلى انه يتم بشكل مستمر التنسيق والتجهيز

لإرسال باقي الدفعات لمستحقيها تباعا ، فور تدقيقها من الجهات المعنية حفاظا على حقوق المواطنين المستحقين لهذه

الدفعات ، وتضم القائمة الجديدة الاسماء المرفقة مع هذا البيان:

أكد وزير القوى العاملة حسن شحاتة على أن الدولة المصرية تولي إهتماماً كبيراً لتمكين المرأة إقتصادياً وإجتماعياً،لإيمانها

الكامل بمكانة ودورالمرأة فى المجتمع،وقدرتها على النجاح،من خلال الدفع بها لتقليدها أرفع المناصب التشريعية

والتنفيذية،فضلاً عن تقديم مبادرات عدة لتمكينها وحل مشكلاته،ففى أكثر من مناسبة أعلن الرئيس عبد الفتاح السيسي

انحيازه للمرأة المصرية وتقديره لدورها فى النهوض بالأمة والوطن،فأطلق على عام 2017″عام المرأة المصرية”،موضحاً أن مصر

مصر اول دولة أطلقت”الاستراتيجية الوطنية لتمكينِ المرأة المصرية 2030″،بما يتوافق مع أهداف التنمية

أطلقت”الاستراتيجية الوطنية لتمكينِ المرأة المصرية 2030″،بما يتوافق مع أهداف التنميةالمستدامة

تُعتبر الدولة الأولى فى العالم التى أطلقت”الاستراتيجية الوطنية لتمكينِ المرأة المصرية 2030″،بما يتوافق مع أهداف التنمية

المستدامة،والتي اعتمدها الرئيس،وأقرها كخارطة طريق للحكومة المصرية،وتحتوى على 34 مؤشراً،وأربعة أعمدة

هي:التمكين السياسى والاقتصادي، والاجتماعي، والحماية، والتشريعات والثقافة كركائز اساسية،كما أن كافة التشريعات

 

التي تخص مجال العمل تحرص على تمكين وحماية المرأة إجتماعياً،والإهتمام بتدريبها وتأهيلها لسوق العمل،من خلال مراكز

التدريب الثابتة والمتنقلة المنتشرة في جميع انحاء الجمهورية ،كما أنشأت “الوزارة”وحدة للمساوة بين الجنسين بديوان عام

 

“الوزارة” ويتبعها 27 وحدة فرعية بكافة المحافظات،فضلاعن إطلاق الخطة الوطنية لتعزيز المساواة بين الجنسين في مجال

 

العمل،تنسيقا مع منظمة العمل الدولية..جاء ذلك خلال لقاء “الوزير” اليوم الثلاثاء بديوان عام الوزارة مع كريستين عرب ممثلة

هيئة الأمم المتحدة للمرأة،وفريق عمل هيئة الامم المتحدة للمرأة بمكتب مصر لبحث أوجه التعاون في الملفات والقضايا

المشتركة..

كرستين تعرب عن سعادتها بالعمل مع “الوزارة” كشركاء اجتماعيين

من جانبها أعربت  كرستين عرب عن سعادتها بالعمل مع “الوزارة” كشركاء اجتماعيين،والتعاون المثمر بين الجانبين

في مجال تمكين المرأة ،مُثمنة سياسات الدولة المصرية على المستوى السياسي في حماية المرأة وقت الأزمات والتحديات

خاصة تداعيات كورونا،ومشيدة بدورورؤية وزارة القوى العاملة لزيادة استدامة ومشاركة المرأة في مجال العمل وضمان حماية

حقوقها في بيئة العمل،ولفتت إلى تَطلٌع مكتب هيئة الامم المتحدة بمصر إلى شراكة طويلة الأمد مع “الوزارة” للاستمرار في

تمكين المرأة اقتصاديا وتوفير بيئة عمل لائقة،وتوفير فرص عمل لها ،من خلال تعزيز أنشطة التوعية بالنوع الاجتماعي، وتدريب

مفتشي العمل لدعم بيئة العمل في تمكين المرأة، فضلاً عن تأهيل السيدات من خلال التدريب المهني ،والمشاركة مع

الوزارة في اعداد برنامج لريادة الأعمال..وأشادت “كرستين” بوجود استراتيجية وطنية لتمكين المرأة فى مصر،تُرسخ العديد

من المباديء،مثل المساواة فى التعليم والصحة ،ووقف العنف ضد المرأة والتحرش في مواقع العمل،وتُرسى من مبادئ

المساواة فى تقديم الخدمات،والاستثمار بشكل كبير فى المرأة.

وحضر الاجتماع من” الوزارة” : إيهاب عبد العاطي المستشار القانوني،وعبد الوهاب خضر المستشار الاعلامي والمتحدث

الرسمي،وأمال عبد الموجود رئيس الإدارة المركزية للعلاقات الخارجية، ورشا عبد الباسط مدير عام الإدارة العاملة للشئون

الإقليمية والدولية..ومن فريق عمل مكتب الأمم المتحدة بمصر:انجي أمين محلل برامج،ومنة نجيدة مسؤولة الإتصالات .