رئيس مجلس الإدارة
سعيد اسماعيل
رئيس التحرير
مروة أبو زاهر

رئيس مجلس الإدارة
سعيد اسماعيل

رئيس التحرير
مروة أبو زاهر

المصرف المتحد يطلق شهادة النخبة المتوافقة مع احكام الشريعة بعائد سنوي 19%

اعلن المصرف المتحد طرح شهادة النخبة الاستثمارية والمتوافقة مع احكام الشريعة بعائد سنوي بلغ 19% متغير يصرف من تحت حساب التسوية.

 

تتميز شهادة النخبة ب8 مميزات تنافسية جعلت منها الاختيار الامثل للمستثمرين وهم :

الميزة الاولي: شهادة النخبة الادخارية متوافقة مع احكام الشريعة.

الثانية : مدة الشهادة 3 سنوات.

الثالثة : العائد 19% متغير يصرف من تحت حساب التسوية.

الرابعة : يصرف العائد شهريا حتي التسوية في نهاية المدة.

الخامسة : شهادة النخبة الجديدة المتوافقة مع احكام الشريعة متاحة للافراد الطبيعيين.

السادسة :  تبدا الاستثمارات في شهادة النخبة الادخارية من الف جنيه مصري ومضاعفاتها.

السابعة : يتيح المصرف المتحد امكانية الحصول علي تمويل متوافق مع احكام الشرعية بضمان الشهادة.

الثامنة : يمكن ربط او شراء شهادة النخبة من 68 فرع للمصرف المتحد منتشرين بجميع انحاء الجمهورية او من خلال حزمة حلول “بنك علي الخط” الرقمية (الموبيل البنكي – الانترنت البنكي – موقع المصرف المتحد علي شبكة المعلومات الدولية)

شهادة النخبة

بينما تعقيبا علي طرح شهادة النخبة الاستثمارية ضمن حزمة الحلول المتوافقة مع احكام الشريعة التي يقدمها المصرف المتحد

بالسوق المصري, يقول اشرف القاضي – رئيس المصرف المتحد – ان المصرف المتحد شهد مؤخرا اطلاق مجموعة من الشهادات

الاستثمارية المتوافقة مع احكام الشريعة والتي تتميز بالتنوع الكبير في المدد ودوريات صرف العائد من تحت حساب التسوية.

 

المصرف المتحد

بينما فضلا عن تدشين المصرف المتحد لمجموعة مبتكرة من الحلول التمويلية المتوافقة مع احكام الشريعة

والمستندة علي صيغ المرابحة والاستصناع الاسلامي.  كما قام المصرف المتحد بتوظيف مجموعة الحلول الرقمية

العالية الجودة وفقا للمعايير الدولية تحت مسمي “بنكك علي الخط” من

موبيل بنكي وانترنت بنكي ومحفظة UB الرقمية لتلبية احتياجات العملاء لتوفير الوقت والجهد وتمكنهم

من الاستمتاع بتجربتهم البنكية مع المصرف المتحد.

القاضي

بينما اشار القاضي ان المصرف المتحد يحرص دائما علي ابتكار مجموعة من الحلول والصيغ الاستثمارية

والتمويلية المتطورة بهدف تلبية احتياجات العملاء الحالية والمستقبلية. فضلا عن تحقيق عناصر التنافسية

بالخدمة والجودة والتي تصب في صالح العميل اولا.

شهادات الاستثمار

بينما اوضح ان شهادات الاستثمار الاسلامية تعتمد علي مبدا مشاركة الشخص في الآليات الاستثمارية

لعدد من المشروعات مثل : العقارات – المشروعات الانتاجية – المشروعات الخدمية – والاستصناع وغيرها

من المشروعات المدروسة بعناية, والتي تعود بعائد اقتصادي مميز علي المستثمر ومن ثم علي نمو الاقتصاد الكلي بشكل تنموي.

الشهادات الادخارية

لذلك فالاستثمار في الشهادات الادخارية المتوافقة مع احكام الشريعة, يعني ان الشخص يمتلك شهادة

او شهادات تستثمر بعوائد متغيرة.  وان هذه الاستثمارات تم اجازتها من قبل الهيئة الشرعية بالمصرف المتحد,

بينما  تضم نخبة من علماء الازهر الشريف والاقتصاد والفقة والشريعة الاسلامية وعلي راسهم الدكتور علي جمعة

– مفتي الديار المصرية الاسبق وعضو هيئة كبار العلماء.

اشرف القاضي

هذا وكشف اشرف القاضي, ان حجم التمويل الاسلامي في مصر يمثل 3% من اجمالي حجم سوق التمويل الاسلامي

بالعالم.  وذلك وفقا لوكالة ستاندرد اند بورز للتصنيف الائتماني العالمية. الامر الذي يعني ان هناك ارتفاعا ملحوظا

في الطلب علي الصيرفة الاسلامية. وان السوق المصري واعد من حيث حجم الاستثمارات وتعدد المنتجات الاستثمارية الشرعية.

المصارف الاسلامية

بينما اضاف ان المصارف الاسلامية هدفها الاساسي هو التنمية الاقتصادية والاجتماعية للفرد والمجتمع والدولة ككل.

فهي تعتبر آلية فعالة للتنمية الاقتصادية عبر توفير المناح المناسب لجذب الاستثمارات المحلية والعالمية

واعادة توظيفها وتوجيهها نحو المشروعات التي تخدم القطاعات الاقتصادية المختلفة.

البطالة

بينما اضاف القاضي ان المصارف الاسلامية تسعي بشكل تنموي لرفاهية المواطن اقتصاديا والقضاء علي البطالة

وتحقيق معدلات اعلي للنمو الاقتصادي.  حيث تعمل المصارف الاسلامية علي توسيع قاعدة التكافل الاجتماعي

عبر تنمية القطاعات الاقتصادية المختلفة.

المصرف المتحد يقدم 7 مميزات تنافسية لبرامج التمويل العقاري للاسكان المتميز بالسوق

يعتزم المصرف المتحد تقديم 7 مميزات تنافسية لبرامج التمويل العقاري للاسكان المتميز بالسوق.

علي هامش ثاني جولات وحدة المصرف المتحد التفاعلية #اسال_مستشارك_البنكي لنشر الثقافة المالية وتوسيع قاعدة المستفيدين من الخدمات الرقمية والحلول البنكية خاصة برامج التمويل العقاري للاسكان المتميز, باحد التجمعات السكانية الراقية بمنطقة الشيخ زايد, اعلن اشرف القاضي – رئيس المصرف المتحد – عن 7 مميزات تنافسية لبرامج التمويل العقاري للاسكان الفاخر من المصرف المتحد هم:

 

الميزة الاولي :

تقدم حزمة برامج التمويل العقاري للاسكان الفاخر للعملاء وغير العملاء فرص حصرية لتمويل الوحدات السكنية او المصيفية او الادارية.  كذلك المحال التجارية لفترات طويلة تصل الي 15 عاما.

 

الميزة الثانية :

كما تتيح الميزة الثانية برامج التمويل العقاري فرصة للعملاء من جموع العاملين بالجهات الادارية والقطاع الخاص والاعمال الحرة وايضا المهن الحرة فرصة للتمويل وحتي  80% من سعر الوحدة.  وذلك ضمن قواعد وشروط البنك المركزي المصري, بحيث لا يتعدي قيمة القسط 40% من صافي الدخل للعملاء.

 

الميزة الثالثة :

تتيح برامج التمويل العقاري المقدمة من المصرف المتحد فرصة لجموع المصريين العاملين بالخارج امكانية تمويل الوحدات الادارية والسكنية والمصفية في اي مكان داخل جمهورية مصر العربية.

 

الميزة الرابعة :

تمكن برامج المصرف المتحد للتمويل العقاري للاسكان الفاخر العميل من سداد اقساطه التمويلية عبر قنوات المصرف المتحد الرقمية باعلي جودة وفقا للمعايير الدولية.  مما يوفر جهده ووقته.  وذلك من خلال خدمات الانترنت البنكي – محفظة UB الرقمية والموبيل البنكي.  وايضا من خلال اكثر من 225 ماكينة صراف آلي منتشرة بجميع انحاء الجمهورية.

 

الميزة الخامسة :

يتيح المصرف المتحد نوعية مبتكرة من برامج التمويل العقاري الاخضر.  وذلك من خلال منح العميل التمويل الشخصي “الاول” وبرنامج التمويل العقاري للاسكان الفاخر.

ويخصص هذا النوع من التمويل الاخضر لعملية تحويل المنزل الي العمل بالطاقة الشمسية. بهدف توعية العملاء ومساندة خطط الدولة المصرية نحو التحول لممارسات الخضراء الصديقة للبيئة علي كافة الاصعدة.  مما يقليل من الاثار السلبية للانبعاثات الكربونية الضارة بالكوكب الارضي والمخلوقات ويحافظ علي البيئة والانسان.

 

الميزة السادسة :  

بينما تغطي برامج التمويل العقاري من المصرف المتحد مختلف انحاء الجمهورية من خلال 68 فرع, باسهل واسرع الاجراءات.

كذلك من خلال تقديم طلبات عبر الموقع الاليكتروني للمصرف المتحد علي شبكة المعلومات الدولية الانرنت.

 

الميزة السابعة :

كما يستطيع عميل التمويل العقاري التمتع بحزمة من منتجات المصرف المتحد البنكية المتميزة سواء الحلول التقليدية او المتوافقة مع احكام الشريعة.

فيما تاتي علي راسها شهادة المليونير التي تتيح للعميل الدخول في 32 سحب علي مدار العام بمجموع جوائز 4 مليون جنيه سنويا.

فضلا عن بطاقة “رخاء” الائتمانية – اول بطاقة ائتمان متوافقة مع احام الشريعة في السوق.

كذلك يتيح المصرف المتحد حزمة من برامج التمويلية الفريدة للمشروعات الصغيرة والمتوسطة والمتناهية الصغر.  فضلا عن تمويل الشركات الناشئة ضمن مبادرة رواد النيل التابعة للبنك المركزي المصري.

بالاضافة الي حزمة من الشهادات والاوعية الادخارية بعوائد متميزة.

سابع اكبر ممول لبرامج التمويل العقاري

الجدير بالذكر ان المصرف المتحد يعد سابع اكبر ممول لبرامج التمويل العقاري لاسكان محدودي ومتوسطي الدخل بمحفظة تمويلية تخدم اكثر من 12 الف عميل وفقا لمبادرات البنك المركزي المصري الاستثنائية.

المصرف المتحد وصناع الخير يبدأن في تطوير قرية نجع الجسور بالأقصر

بدأ المصرف المتحد وصناع الخير بإطلاق شارة البدء في تنفيذ أعمال التنمية والتطوير لقرية نجع الجسور بمحافظة الأقصر، وذلك تنفيذا للمبادرة الرئاسية حياة كريمة.

 

اشرف القاضي : رئيس المصرف المتحد

  • نحرص علي إرساء قيم الأنسأنية.
  • التنمية المجتمعية المستدامة ضمن الركائز لاستراتيجة المصرف المتحد.
  • تنمية قرية نجع الجسور تأتي تتويج لاستراتيجة المصرف المتحد في التنمية المستدامة.
  • الارتقاء بالتعليم والتمكين الاقتصادي والصحي أولويات التطوير والتنمية للمصرف.
  • أنشطة إيثار للتنمية المجتمعية تعمل علي تعزيز الفكر والنشاط التنموي وتعظيم اداء الفرد للمجتمع.

مصطفي زمزم – رئيس مجلس امناء مؤسسة صناع الخير للتنمية

  • أربع مراحل لأعمال التطوير لقرية نجع الجسور
  • الشراكة مع المصرف المتحد تتضمن العمل علي 3 محاور: الصحة – والمساعدات الأنسأنية والتنمية المجتمعية.

 

وجاء ذلك تحت رعاية السيدة الوزيرة نيفين قباج وزيرة التضامن الاجتماعي وبالتنسيق الكامل مع السيد المستشار مصطفى الهم محافظ الاقصر.

 

وذلك من خلال البدأ في تنفيذ عملية إعادة إعمار المنازل المتهالكة بالقرية.

والتمكين الاقتصادي من خلال خلق فرص عمل غير تقليدية تتناسب مع طبيعة الظروف المعيشية للأسر المستهدفة.

فضلا عن تقديم حزمة من الخدمات الطبية المتكاملة ذات الجودة لطلاب المدارس بالقرية.

الحضور

بينما شهد عملية إطلاق شارة البدء لأعمال التطوير والتنمية، نائب محافظ الاقصر، ووكيل وزارة التضامن الاجتماعي بالاقصر، ورئيس مدينة الطود.

بحضور فريق عمل المصرف المتحد : جيهأن ابو حسين – رئيس إيثار للمسئولية المجتمعية وجرمين عامر – رئيس الاتصال المؤسسي وفريق عمل ادارة إيثار و الاتصال المؤسسي ومن مؤسسة صناع الخير للتنمية : هأني عبد الفتاح – المدير التنفيذي لمؤسسة صناع الخير للتنمية وعصام عبد الرحمن – مدير المركز الاعلامي والدكتور محمد عبد الجليل – مدير ادارة المتابعة والجودة.

 

دراسة مستفيضة لاحتياجات قرية نجع الجسور

بينما يأتي اختيار المصرف المتحد ومؤسسة صناع الخير للتنمية لقرية نجع الجسور بعد دراسة مستفيضة لوضع القرية والسكأن هناك خاصة وأن القرية صنفت ضمن القري الأشد احتياجا بمركز ومدينة الطود. حيث تقع قرية نجع الجسور في مركز الطود بمحافظة الاقصر.

عدد سكان القرية

بينما تشغل القرية مساحة 6 مليون متر مربع.  يبلغ عدد سكأنها نحو 19 الف نسمة.  يشتغل أغلب سكأن القرية بالصيد من النيل.

كما يوجد بها 3 مدارس ابتدائية و2 اعدادية.

فضلا عن عدم وجود وحدة صحية و إسعاف.  كما أن القرية لا يوجد بها وحدة تموين او مركز شباب او مستودع أنابيب.

 

ما تتضمنه أعمال التطوير

 

بينما تتضمن أعمال التطوير والتنمية اعادة اعمار لعدد 24 منزل متهالك.  وإقامة مشروعات تمكين اقتصادي للغير قادرين

تتمثل في شراء وتأهيل 25 مركب صيد جديدة.

كذلك توفير خدمات طبية متكاملة لطلاب المدارس.  من خلال قافلة “اولادنا في عنينا” للكشف علي غير القادين وصرف العلاج لهم بالمجأن.

فضلا عن عمل كل التدخلات الطبية المتكاملة لطلاب مدرسة نجع الجسور الابتدائية.  هذا بالاضافة الي توزيع مساعدات أنسأنية

تقدر بنحو 400 كرتونة مساعدات غذائية وعينية على الأسر الأولى بالرعاية.

 

قرية نجع الجسور ثأني أعمال المصرف المتحد لتطوير الريف المصري بعد قرية خورشد ببني سويف

وتعقيبا علي بدأ أعمال التنمية والتطوير لقرية نجع الجسور، ثأني قرية يتولي المصرف المتحد أعمال التطوير

والتنمية عقب قرية خورشد مركز اهناسيا محافظة بني سويف

يقول: اشرف القاضى – رئيس مجلس ادارة المصرف المتحد – إن أعمال تنمية وتطوير قرية نجع الجسور مركز الطود محافظة الاقصر.

بينما يأتى استجابة سريعة لتوجيهات السيد الرئيس عبدالفتاح السيسى – رئيس الجمهورية بأهمية مشاركة

المؤسسات الإقتصادية الكبرى من خلال مسئوليتها المجتمعية فى تطوير الريف المصري ضمن مشروع القرن “حياة كريمة”.

 

التنمية المجتمعية المستدامة ضمن الركائز لاستراتيجة المصرف المتحد

بينما شدد على أن المسئولية المجتمعية تعد أحد أهم ركائز استراتيجية المصرف المتحد بغرض تحقيق التنمية المستدامة

وفقا لاهداف الامم المتحدة 2017 للتنمية المستدامة.

وذلك عن طريق المساهمة في تطوير المجتمعات المحلية وتقديم الرعاية الصحية اللازمة للمواطن.

الارتقاء بالتعليم والتمكين الاقتصادي والصحي أولويات التطوير والتنمية للمصرف.

بينما أوضح القاضي أن المصرف المتحد يعمل وفق خطط عمل طموحة تقوم على تنفيذها إدارة إيثار للتنمية المجتمعية.

فيما تنطلق من أهمية المشاركة بفاعلية فى تطوير الريف المصري من خلال خطوات تنفيذية مدروسة بعناية تتسم بالإستدامة والتكامل

كما تنطلق من قياس حقيقى لاحتياجات الأهالي على الارض لتستهدف صناعة تغيير فعلى فى البيئة المعيشية لهم ومن حولهم.

 

تنمية قرية نجع الجسور تأتي تتويج لاستراتيجة المصرف المتحد في التنمية المستدامة.

بينما اشار اشرف القاضى الى أن أعمال تنمية وتطوير قرية نجع الجسور، تأتى كتتويج لأنشطة المصرف المتحد فى مجال المسئولية المجتمعية المستدامة فى كل ما يقدم

من خلال صناعة تغيير إيجابى حقيقى فى كل مفردات حياة الأسر الأولى بالرعاية داخل القرية المستهدفة.

بداية من المسكن المناسب الذي يعيشون فيه، مرورا بخلق فرص عمل غير تقليدية تتناسب وطبيعة النشاط الاقتصادي السائد والموارد الطبيعية المتاحة، وصولا للتمتع بصحة جيدة وفقا لرؤية الدولة المصرية 2030.

 

الشراكة مع المصرف المتحد تتضمن العمل علي 3 محاور:  الصحة – والمساعدات الأنسأنية والتنمية المجتمعية.

بينما اكد مصطفى زمزم – رئيس مجلس امناء مؤسسة صناع الخير للتنمية – أن تعاون المؤسسة مع المصرف المتحد فى تنمية وتطوير قرية نجع الجسور

يأتى استمرارا  لمراحل التعاون المثمر بين الجانبين والذى أنطلق من خلال تقديم مساعدات أنسأنية للأسر الأولى

بالرعاية فى المحافظات الحدودية

سكان الوديان والمناطق الجبلية بسانت كاترين

وبخاصة سكان الوديان والمناطق الجبلية بسانت كاترين ومناطق وسط وجنوب سيناء والنطاقات الصحراوية فى حلايب وشلاتين وصولا لرأس حدربة آخر القرى المصرية على الحدود السودأنية.

فيما يأتى التطوير  ليشمل الأنتقال بالخدمات الطبية المتكاملة ذات الجودة لطلاب المدارس فى القرى الاشد احتياجا فى عدد من المحافظات.

وذلك من خلال إطلاق مبادرة “أولادنا فى عنينا” التى جابت مدارس عديدة فى عدد من القرى بمحافظات الفيوم والقاهرة

وجنوب سيناء والبحر الاحمر.

 

أربع مراحل لأعمال التطوير لقرية نجع الجسور

بينما اشار زمزم الى أن أعمال تنمية وتطوير قرية نجع الجسور يتم تنفيذها على أربع مراحل أساسية

أولها :  1- عمل مسح شامل لاحتياجات الاهالي داخل القرية والوقوف على اهم جوأنب معأناتهم سواء فى المسكن الذى يعيشون فيه او فى مصادر دخلهم او في ما يعانون من مشكلات صحية.

بينما تاتى المرحلة الثأنية : وهى اختيار ما سوف يتم تنفيذه داخل القرية من أنشطة تحقق هدف التعاون

وهو خلق حياة كريمة للأسر فى كل مفردات حياتهم.

3- ثم يليها مرحلة التنفيذ التى نحتفل اليوم باطلاقها.

4- واخيرا مرحلة المتابعة وقياس الاثر.

صندوق “رخاء” المصرف المتحد الاول في اداء الصناديق النقدية بالشريعة

أعلن المصرف المتحد ان صندوق “رخاء” النقدي المتوافق مع احكام الشريعة, احتل المرتبة الاولي

في اداء صناديق الاستثمار النقدية الاسلامية بالسوق بنهاية ديسمبر 2022 والذي يديره شركة CI Capital المدير الاستثماري لصندوق “رخاء”.

صرح اشرف القاضي – رئيس مجلس ادارة المصرف المتحد – ان صندوق رخاء النقدي ذو العائد التراكمي

يتمير ب13 ميزة تنافسية جعلت منه الاختيار الاستثماري الامثل والآمن للصناديق الاستثمارية النقدية المتوافقة مع احكام الشريعة بالسوق وهم :

13 سبب يجعل الاستثمار في صندوق “رخاء” النقدي الآلية الامثل والآمن للمستثمرين

 

كما يأتي أولا تعاظم صافي اصول صندوق “رخاء” النقدي ذو العائد التراكمي

ليبلغ 608 مليون جنيه مصري بعوائد تراكمية بلغت 201.50% منذ انشاء الصندوق.

أما ثانيا فيأتي الارتفاع التصاعدي لسعر الوثيقة ليبلغ 301.50 جنيه مصري بنهاية ديسمبر 2022.

وكذا ارتفاع العائد الاستثماري للوثائق بنهاية ديسمبر 2022 ليبلغ 11.75% .  مع ارتفاع سعر الوثيقة بمقدار 27.21 جنيه

بالمقارنة بنهاية 2021وبذلك يتصدر صندوق “رخاء” اداء الصناديق النقدية المتوافقة مع احكام الشريعة بنهاية ديسمبر 2022 بالسوق.

كما يتميز صندوق “رخاء” النقدي بانتقاء نوعية ادوات استثمارية تعظم من استثمارات العملاء.

بينما تشكل كل من اذون الخزانة والنقدية بالبنوك اعلي الادوات المستثمرة به. الامر الذي يعطي المزيد من القوة والآمان والثقة للعملاء.

وخامسا يصنف صندوق “رخاء” النقدي ذو العائد التواكمي علي أنه صندوق مفتوح يسمح بحرية الحركة

من حيث (الشراء/ الاسترداد) بشكل يومي وحتى الساعة 12 ظهرا حسب شروط نشرة الاكتتاب بجميع فروع المصرف المتحد ال68 .

وفي السادس يمكن للعملاء الاكتتاب في صندوق “رخاء” النقدي دون أي مصاريف

سواء لعملية الاكتتاب أو الاسترداد مما يوفر السيولة المطلوبة للعملاء.

كما يأتي التبرير السابع أن صندوق “رخاء” النقدي لا يتعامل في الأسهم مطلقا

الحصول علي تمويلات من المصرف المتحد

كما يمكن للعملاء الحصول علي تمويلات من المصرف المتحد بضمان الوثائق.

– بالاضافة الي زيادة عدد حملة وثائق صندوق “رخاء” النقدي المتوافق مع احكام الشرعية بنهاية ديسمبر 2022 ليصل الي 975 عميل.

مبادئ  الشريعة الاسلامية

بينما يكون حصد صندوق “رخاء” اثنثن من اهم الجوائز العالمية والمحلية منها:

– مؤسسة جلوبال انفستورGlobal Investors التابعة لليوروموني  Euromoney التي منحته جائزة افضل صندوق

نقدي مدار طبقا لمبادئ  الشريعة الاسلامية بالشرق الاوسط وشمال افريقيا لعام 2018 في مجال ادارة الاصول.

– جائزة اتحاد المصارف العربية كافضل الصناديق الاستثمارية المتوافقة مع احكام الشرعية من اتحاد المصارف العربية.

– تاهل الصندوق لجائزة افضل صندوق آدوات الدخل الثابت المدارة وفقا لمبادئ الشريعة الاسلامية

علي مستوي الشرق الاوسط من قبل مؤسسة مينا فند مانجمنت Mena Fund Manager الدولية.

بينما يتمتع صندوق “رخاء” النقدي المتوافق مع احكام الشريعة بعدة مميزات اهمها :  العائد اليومي التراكمي الذي يمنحه الصندوق منافس

بالنسبة للصناديق الاخري الموجدة بالسوق ومعفي نهائيا من الضرائب. مما يحفز الشركات

والأفراد علي الاكتتاب فيه.  ويعد الحد الأدنى للاكتتاب في الصندوق هو 50 وثيقة للعملاء الجدد.

– نشرة اكتتاب صندوق “رخاء” النقدي المتوافق مع احكام الشريعة معتمدة من الهيئة الشرعية للصندوق

ومن الهئية العامة للرقابة المالية كأحد الآليات الاستثمارية المتاحة للعملاء.

–  يمكن الاطلاع المباشر علي اخر تحديث لنشرة اكتتاب صندوق “رخاء” المصرف المتحد

كذلك اخر مركز مالي معتمد من خلال الموقع الاليكتروني للمصرف المتحد www.theubeg.com

 

المصرف المتحد يرعى مؤتمر تمكين الثروة البشرية 2023

أعلن المصرف المتحد ضمن استراتيجيته التي تهدف الي التطوير التنظيمي المستدام والتمكين الوظيفي للقيادات الابداعية.

بينما أعلن عن رعايته لمؤتمر التمكين الابتكاري للثروة البشرية Reinventing HR .

حيث ينظمه المعهد المصرفي المصري – الزراعى التعليمي للبنك المركزي المصري.

مؤتمر المصرف المتحد

بينما يناقش المؤتمر في جلساته العديد من المحاور الهامة التي ترسم خريطة جديدة لتمكين الوظيفي الابداعي للثروة البشرية.

فيما يتم التمكين فى ظل المتغيرات العالمية والتحول الرقمي منها : الثروة البشرية والتحول الرقمي – اسس القيادة المحترفة – بيئة العمل الابتكارية.

بالإضافة إلى المهارات الابداعية – بناء ثقافة الابداع – استراتيجيات التطوير للمهارات البشرية.

بينما يضاف إليها أحدث المعايير لكفاءة وتنمية الثروة البشرية – التقاعد والحماية الاجتماعية.

للتعرف اهم الممارسات الدولية في ادارة الثروة البشرية.

الاستثمار فى تنمية الثروة البشرية

بينما يقول اشرف القاضي – رئيس المصرف المتحد – أن الاستثمار في تنمية الثروة البشرية احد اهم التحديات المؤسسية.

فيما وضعت استراتيجية المصرف المتحد لتعمل علي خمس محاور متوازية:

حيث ينص المحور الاول على: تطوير اداء فريق العمل بمختلف الفروع 68 والمنتشرة بجميع انحاء الجمهورية.

بينما يضاف إلى الادارات المركزية من حيث زيادة الساعات التدريبية.

من خلال خطة تدريب سنوية مكثفة تضمنت جميع مجالات العمل المصرفي.

المحور الثاني :

بينما يتم تكوين فريق يتتمع بمهارات ابتكارية وابداعية وتاهله للقيادة المستقبلية.

وذلك من خلال برنامج النجوم الساطعة High Fliers   للاستثمار في تنمية الاصول البشرية.

بينما تعد أحد التحديات الهامة لعملية تحول المصرف المتحد لبنك شاب بأفكاره وادارته وتطبيقاته.

حيث كانت عملية تأهيل وتطوير شاملة ومكثفة لجميع الطاقات البشرية.

بينما ينص المحور الثالث على ادراج التعلم الاليكتروني احدث وسيلة لتاهيل شباب المصرفيين من المصرف والمعهد المصري.

توفير الحماية الاجتماعية

بينما يناقش المحور الرابع توفير اعلي قدر من الحماية الاجتماعية لفريق العمل, من خلال وضع خطط للتطوير المؤسسي المستدام.

فيما يتم تفعيل الرؤي نحو انظمة التقاعد والآليات الاستثمارية لتحقيق اعلي قدر من مزايا الحماية الاجتماعية.

بالإضافة إلى رفع معدلات النمو المستدام لفريق العمل علي مدار سنوات العمل الوظيفي.

وعند الوصول لسن التقاعد سواء علي صعيد الرعاية الصحية او الحماية الاجتماعية.

عملية تأهيل الطاقات البشرية

بينما ينص المحور الخامس على عملية تأهيل وتطوير شاملة ومكثف لجميع الطاقات البشرية بمختلف اعمارها.

فيما يتم ضمان التواصل المستمر علي الجانب المهني مما يضمن استمراية تبادل الخبرات لتحقيق أعلي معايير الجودة العالمية.

المعهد المصرفى المصرى

بينما قد عقب الدكتور عبد العزيز نصير – المدير التنفيذي للمعهد المصرفي المصري انه في ضوء التطور الهائل الذي يشهده قطاع الموارد البشرية.

فيما جاءت فكرة تنظيم هذا المؤتمر لمناقشة أهم التطورات المتعلقة بالموارد البشرية في القطاع المصرفي والمالي.

بينما تم طرح أهم الموضوعات ذات الصلة للمناقشة بين نخبة متميزة من الخبراء والمتحدثين الدوليين والمحليين المتخصصين في هذا المجال”.

المصرف المتحد شريك نجاح المعهد

بينما أعرب الدكتور عبد العزيز نصير عن سعاته لمشاركة المصرف المتحد في رعاية المؤتمر كـ Innovator .

فيما أضاف: “المصرف المتحد واحدًا من شركاء النجاح للمعهد المصرفي على مدار سنوات.

وليست هذه هي المرة الأولى التي يشارك فيها البنك في رعاية الفعاليات التي ينظمها المعهد المصرفي المصري.

بينما يدل ذلك على شيء، فإنه يدل على إيمان المصرف المتحد بالدور التدريبي والتوعوي الذي يلعبه المعهد المصرفي لتطوير وبناء قدرات العاملين بالقطاع المصرفي المصري”.

المصرف المتحد يخطو بقوة نحو عصر المدفوعات اللحظية وينضم اليوم لتطبيق “انستاباي”

اعلن المصرف المتحد انه بدا اليوم الانضمام لتطبيق “انستاباي” للتحويل اللحظي للمدفوعات الرقمية.

وذلك تحت شعار “بنكك علي الخط”.  وبذلك ينضم المصرف المتحد الي شبكة المدفوعات اللحظية “انستاباي”.

المصرف المتحد

 

يهدف تطبيق “انستاباي” للتحويل اللحظي للمدفوعات الرقمية الي توسيع قاعدة الشمول المالي ونشر الثقافة البنكية

الرقمية من خلال تمكين المواطن من الاستفادة من الخدمات المصرفية والخدمات الرقمية اللحظية.  وذلك عن طريق عميلة

ربط مباشر لجميع حسابات العميل بالبنوك.  واجراء اي عملية لتحويل الاموال داخل جمهورية مصر العربية علي مدار الساعة 7

ايام في الاسبوع بمنتهي سهوله ويسر لحظيا من خلال تطبيق يتم تحميله عبر الهاتف المحمول.  وبهذا يتيح اجراء المعاملات

المالية الكترونيا بشكل لحظي.

تطبيق “انستاباي”

 

ويعد تطبيق “انستاباي” احدث تطبيق تم اجازته من البنك المركزي المصري للعمل بالسوق المصري كخطوة مهمة علي طريق

تحقيق الرؤية الشاملة لنظم الدفع الوطنية. الامر الذي يعزز من اهداف المجلس القومي للمدفوعات في التحول لمجتمع

رقمي.   فضلا عن تيسير المعاملات المالية الالكترونية للمواطنين بطرق آمنة وفعالة لحظيا.

“انساباي” باللغة العربية والانجليزية

 

ويتوفر تطبيق “انساباي” باللغة العربية والانجليزية لتسهيل التعامل عبر فئات المجتمع المختلفة سواء العمرية او الثقافية.  كما

يمكن تحميل التطبيق عبر المتجر الاليكتروني من اجهزة الهاتف المحمول سواء كانت اندرويد او آيفون بمنتهي سهولة وفي

ثواني معدودة.

ربط جميع حسابات العميل  البنكية في تطبيق واحد

 

يتيح تطبيق “انستاباي” للعميل امكانية ربط جميع حساباته البنكية في تطبيق واحد.  الامر الذي يمنحه سهولة في التعامل

ويوفر جهده ووقته.  فضلا عن الخصوصية الكاملة في التعامل علي حساباته بجميع البنوك.

التحويل وبحرية كامل بين الحسابات البنكية

حيث يستطيع العميل من حاملي التطبيق التحويل وبحرية كامل بين حساباته البنكية المختلفة الامر الذي يساعده في اجراء

اي تحويل للحساب البنكي او المحفظة الرقمية او بطاقات شبكة “ميزة” الوطنية.  فضلا عن امكانية اجراء عمليات الدفع

المباشر لاي حساب او جهه مع خاصية اظهار ملخص لما تم اجراءه من مدفوعات علي الشاشة المحمول بناء علي طلب

العميل وما تم من عمليات دفع مباشر.

اجراء عملية السحب والايداع اللحظي عبر المحافظ الرقمية

 

كما يمكن تطبيق “انستاباي” العميل من اجراء عملية السحب والايداع اللحظي عبر المحافظ الرقمية او من خلال البنوك

وشبكات الصراف الآلي. فالتطبيق يتيح للمواطنين الوصول الي جميع حساباتهم البنكية وتحويل الاموال لحظيا علي مدار

الساعة 7 ايام في الاسبوع من خلال الهاتف المحمول المستجل لدي المصرف المتحد.

تحميل التطبيق من متجر التطبيقات الخاصة بالهاتف المحمول

 

ويستخدم التطبيق اسلوب بسيط.  حيث يتم التسجيل من خلال تحميل التطبيق من متجر التطبيقات الخاصة بالهاتف المحمول

سواء اكان جوجل او اب ستورز.  والتاكد من ان الهاتف المحمول مسجل لدي المصرف المتحد.  فضلا عن تسجيل العنوان

الخاص بالعميل.  وتعيين رقم سري خاص به لتامين الحسابات IPN.

 مميزات تطبيق “انساباي”

 

هذا ويتمتع تطبيق “انساباي” ب6 مميزات هم : ارسال النقود الي الحسابات البنكية المختلفة –  ارسال النقود الي المحافظ

الاليكترونية – طلب دفع الاموال – كشف حساب – الاستعلام عن الرصيد – تبلغ حدود المعاملات المالية عبر التطبيق : 50 الف

جنيه مصري كحد اقصي للمعاملة – 60 الف جنيه مصري حد الخصم اليومي – 200 الف جنيه مصري حد الخصم الشهري.

رئيس المصرف المتحد

 

 

وتعقيبا علي انضمام المصرف المتحد  لتطبيق انستاباي, يقول اشرف القاضي – رئيس المصرف المتحد ان اطلاق التطبيق

ياتي في اطار الخطة الاستراتيجية للدولة المصرية والبنك المركزي المصري والمجلس القومي للمدفوعات نحو التحول الرقمي

والتقليل من استخدامات الكاش . مما يساهم في رفع مستوي فاعلية وكفاءة البنية التحتية لنظم وخدمات الدفع للقطاع

المصرفي.  فضلا عن تقديم حزمة من الخدمات الرقمية اللحظية للعملاء التي تلبي احتياجاتهم الحالية وتطلعاتهم المستقبلية.

استراتيجية المصرف المتحد

 

ويشير القاضي ان اطلاق البث المباشر لتطبيق “انساباي” ياتي ضمن استراتيجية المصرف المتحد لتعزيز حصته السوقية

وتلبية احتياجات العملاء.  فالمصرف المتحد اطلق العديد من المنتجات والخدمات المصرفية الرقمية التي تساهم في توسيع

قاعدة الشمول المالي, وتعمل علي تسريع من عملية التحول الرقمي.  الامر  الذي ساهم في تحقيق زيادة الطلب علي

خدمات الانترنت والموبيل البنكي.

سوق المدفوعات الرقمية

 

واوضح اشرف القاضي ان سوق المدفوعات الرقمية يشهد تحول جذري في رغبات واختيارات العملاء منذ بدايات هذا القرن,

ولكن مع تصاعد احداث جائحة كورونا عالميا, تكونت عادات جديدة لدي جموع العملاء ورغبة كبيرة نحو المدفوعات اللحظية.

منظومة المدفوعات اللحظية تعد من اهم مشروعات البنية التحتية

 

واضاف القاضي ان منظومة المدفوعات اللحظية تعد من اهم مشروعات البنية التحتية لنظم الدفع الي يرعاها البنك المركزي

المصري لتكون بديلا متكاملا للمدفوعات النقدية.  حيث تتيح كافة خدمات التحويلات للعملاء لحظيا علي مدار الساعة طوال ايام الاسبوع.

 

واعرب اشرف القاضي ان منظومة المدفوعات الرقمية شهدت زيادة كبيرة في حجم المعاملات المنفذة لتبلغ حوالي 45 مليار

جنيه لاكثر من 8 ملايين معاملة في اقل من 8 اشهر منذ اطلاق تطبيق “انستاباي” في مصر العام الماضي.  وهذا مؤشر ان

عصر النقود في سبيله الي الانتهاء.

مجال المدفوعات اللحظية

 

واضاف القاضي ان اطلاق تطبيق “انساباي” سيتبعه سلسلة من التطبيقات المبتكرة في مجال المدفوعات اللحظية سواء

علي صعيد السوق المحلي او الاقليمي, مما يعكس قوة البنية التحتية التكنولوجية المتطورة للمصرف المتحد.

المصرف المتحد يطلق منتدى “لكى” بالتعاون مع مؤسسة بهية

أطلق منتدى “لكى” المصرف المتحد، هاشتاج خطوة أمان“، بالتعاون مع مؤسسة بهية للاكتشاف المبكر، وعلاج سرطان الثدى للسيدات بالمجان.

لتنظيم اول ورشة عمل مزدوجة تجمع بين التوعية بطرق مكافحة سرطان الثدي.

وبين أهم النصائح والإرشادات البنكية لافضل آليات الادخار الذكي لتوسيع قاعدة الشمول المالي.

فاعليات منتدى “لكى”

بينما تضمنت الفاعليات، اجراء عملية فحص مبكر للقيادات النسائية الحالية والمستقبلية بالمصرف المتحد.  كما تم عقد اول ورشة عمل مزدوجة للتوعية الصحية والبنكية، ضمن فعاليات منتدى “لكى”

وذلك بهدف تعميق أسس ومفاهيم وتطبيقات الرفاهية الصحية للقيادات النسائية بالمصرف المتحد.

بالإضافة إلى تعميق استراتيجيات التمكين الاقتصادي والاجتماعي والصحي للمرأة عبر رفع الثقافة البنكية والمالية لديها.

فعاليات ورشة العمل بالمنتدى

انقسمت فاعليات ورشة العمل المزدوجة الي جزئين، بمنتدى “لكى”

  • الجزء الاول:

تم تخصيص هذا الجزء للتعرف علي مرض سرطان الثدي، واكثر انواع السرطانات شيوعا.

بينما قام فريق طبي ودعم نفسي متخصص من مستشفي بهية بتوعية الحضور من عضوات منتدي “لكي” المصرف المتحد.

وجموع محاربات بهية بطرق العلاج المختلفة ومكافحة سرطان الثدي.

فيما استعرضوا اهم اسباب المرض وانواع السرطانات المختلفة التي تهاجم المراة.

فضلا عن طرق العلاج الحديثة واهيمة اجراء الفحص المبكر والمنتظم.

وكذلك اسس الدعم النفسي والتوعوي الذي يقدمه فريق عمل مستشفي بهية من اطباء وطاقم تمريض وفريق عمل ومتطوعين.

  • وأما الجزء الثانى من ورشة العمل بمنتدى “لكى”:

كان عن اهم آليات الادخار الذكي حيث قام الخبير المصرفي الدكتور عماد قطارة والمتخصص في مجال البنوك والعمل المصرفي.

بالقاء المحاضرة حول آليات الادخار الذكي وابرز الادوات الادخارية المختلفة.

بالمصرف المتحد، من شهادات وودائع تقليدية بفترات زمنية مختلفة.

وكذلك الصكوك والاوعية الادخارية المتوافقة مع احكام الشريعة، والتي ينفرد بتقديمها المصرف المتحد.

بينما تم استعراض حزمة من التمويلات المتناهية الصغر سواء عن طريق القنوات الرقمية.

مثل محفظة UB الرقمية او من خلال 68 فرع من فروع المصرف المتحد المنتشرين بجميع انحاء الجمهورية.

وكذلك تمويل احلال السيارات من المصرف المتحد من اجل بيئة نظيفة خالية من الانبعاثات الكربونية.

وايضا البطاقات بانواعها المختلفة سواء ائتمانية مثل بطاقة رخاء المتوافقة مع احكام الشريعة او البطاقات المدفوعة مقدما او باقة اجيال المخصصة للشباب.

أفضل طرق الحفاظ على أمن وسرية المهعلومات البنكية

بينما تناولت الندوه افضل طرق الحفاظ علي امن وسرية المعلومات البنكية الخاصة بالعملاء.

وكيفية توعية العملاء وخاصة محاربات بهية باهمية اتباع هذه الاجراءت بطريقة سليمة للحفاظ علي سرية معلوماتهم البنكية.

حرص مؤسسة بهية على تشجيع القيام بالمسئولية المجتمعية

وأكدت دكتورة جيلان أحمد، المدير التنفيذى لمؤسسة بهية، على حرص المؤسسة على تشجيع كافة الكيانات التى تحمل على عاتقها المسئولية المجتمعية.

مثلما يفعل المصرف المتحد لما له من دور فعال و مؤثر فى خدمة و دعم المجتمع بشكل عام وخاصة المرأة  ودعم بهية ومحارباتها بشكل خاص.

بينما أوضحت أن المصرف المتحد شريك و داعم مؤثر لبهية.

وان مثل هذا التعاون له دور مثمر فى إتمام رسالة بهية على أكمل وجه و لتكون دوما فى ظهر كل سيدة مصرية.

التعاون بين بهية والمصرف المتحد لتوسيع قاعدة الشمول المالى

بينما أعرب الدكتور عماد قطارة، ان التوعية البنكية ونشر الثقافة المالية تاتي ضمن الاهداف الاستراتيجية للاكاديمية.

ومن هنا جاء التعاون مع مؤسسة بهية والمصرف المتحد كاحد الكيانات البنكية الداعمة لتوسيع قاعدة الشمول المالي بالسوق.

وتعقيبا علي هذا الحدث، يقول اشرف القاضي، رئيس مجلس ادارة المصرف المتحد، ان المصرف المتحد يقدر الادوار الهامة والمختلفة التي تلعبها المرأة.

في جميع مناحي الحياة، كشريك اساسي في مسيرة البناء والتقدم.

لذلك يحرص المصرف المتحد كل الحرص علي تقديم كافة اوجة الدعم والمساندة لقياداته النسائية.

من اجل تعزيز من مهاراتهم القيادية وتحصينهم بالعلم والتدريب المستمر والصحة الجيدة.

المرأة المصرية واجهت العديد من التحديات على مر العصور

بينما أضاف رئيس مجلس ادارة المصرف، أن المراة علي مر العصور واجهت العديد من التحديات السياسية والاقتصادية والاجتماعية والصحية.

واستطاعت ان تجتاز وبجدارة العديد من التحديات, وتثبت انها جديرة بالمكانة المتميزة التي وصلت لها عالميا.

فتمكين المرأة لم يعد رفاهية بل اصبح أحد أهم دعائم واهداف التنمية المستدامة للامم المتحدة والتي اعلنت في 2017.

الصحة النسائية تأتى على رأس أولويات القيادة السياسية المصرية

فيما نوه القاضي على أن الصحة النسائية تأتي علي رأس اولويات القيادة السياسية بالدولة المصرية والمصرف المتحد.

حيث شارك المصرف في مبادرة 100 مليون صحة الموجة للمراة للكشف عن الامراض التي تهدد صحة المراة وتعوق مشاركتها في بناء المجتمع.

المصرف المتحد يعمل وفق برامج تنمية مستدامة

بينما أوضح اشرف القاضي ان المصرف المتحد يعمل وفق برامج وخطط تنموية مستدامة.

خصصت للتمكين الاقتصادي والصحي والاجتماعي والمهني للمرأة.

وكذلك  تفعيل دورها المحوري باعتبارها شريكة اساسية في التنمية المجتمعية.

ومن هنا جاءت هذه النوعية من الفاعليات والبرامج والانشطة المخصصة للمرأة التي يقوم بها قطاع الاتصال المؤسسي وقطاع التنمية المستدامة.

كجزء من الخطة السنوية لتحقيق الرفاهية الصحية التأهيلية للقيادات النسائية ومد جسور التواصل بين عضوات منتدي “لكي” لتسليط الضوء علي أهم التحديات التي تواجة المراة.

بهية مؤسسة خيرية تعمل منذ 2015

ومن الجدير بالذكر أن مؤسسة بهية هى مؤسسة خيرية متخصصة فى الكشف المبكر و علاج سرطان الثدى للسيدات بالمجان تعمل منذ عام  ٢٠١٥ .

وقد نجحت فى استقبال آلاف السيدات منذ افتتاحها إلى الآن حيث تنوعت انجازاتها.

فى تقديم الخدمة العلاجية بين الكشف المبكر و بين القيام بجلسات اشعاعى ،جلسات كيماوى، وعلاج هرمونى فضلا عن اجراء آلاف العمليات وتقديم الدعم النفسى.

واستكمالا لهذا الجهد تهدف بهية للقضاء تماما على قوائم الانتظار و تسعى للانتهاء من تجهيزات بهية الشيخ زايد.

حيث تستهدف استقبال مايقرب من نصف مليون سيدة سنويا بقدوم عام ٢٠٢٣ وهو ما يتطلب من جميع داعمى بهية.

لترسيخ كافة سبل التعاون لاستكمال رحلة الاطمئنان و الكشف المبكر وعلاج كل سيدة بدون قوائم انتظار و بتقديم أفضل خدمة من حيث التميز و معايير الجودة الطبية العالمية .

المصرف المتحد يستعرض استراتيجية وآليات الاستثمار في تطوير المنظومة التعليمية

شارك المصرف المتحد اليوم الاربعاء في القمة السنوية الاولي للاستثمار في قطاع التعليم تحت عنوان”البرامج الحكومية والمنصات الاستثمارية .. نظرة جديدة للاستثمار في التعليم” برعاية وزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية ووزارة المالية ووزارة التربية والتعليم والتعليم الفني وبحضور لميس نجم مستشار محافظ البنك المركزي المصري للمسؤلية المجتمتبة ورئيس لجنة التنمية المستدامة في اتحاد بنوك مصر و نخبة من رجال الاقتصاد واساتذة التعليم وكوكبة من الاعلاميين.

وفي الجلسة الثانية تحدث محمد الصبان – مساعد العضو المنتدب المصرف المتحد – حول استراتيجية المصرف المتحد وآلياته الاستثمارية المبتكرة في تطوير وتاهيل المنظومة التعليمية بمشاركة ابراهيم سرحان – رئيس مجلس الادارة والعضو المنتدب ل”اي فاينانس” وشريف سامي – رئيس الهيئة العامة للرقابة المالية سابقا ووليد حسونة – الرئيس التنفيذي لقطاع التمويل غير المصرفي بالمجموعة المالية هيرميس. وقد تولت ادارة الجلسة الحوارية الدكتور سهر الدماطي – الخبيرة المصرفية.

اشار محمد الصبان  مساعد العضو المنتدب في كلمته – ان استثمارات المصرف المتحد التي ضخت في دعم ومساندة مسيرة التكوير والتاهيل للمنظومة التعليمية في مصر تاتي انطلاقا من الاستراتيجية الوطنية لحقوق الانسان 2021 التي اطلقها الرئيس عبد الفتاح السيسي ووفق توجهات البنك المركزي المصري نحو الاهتمام بالمنظومة التعليمية وتعظيم الاستثمارات فيها لتدعيمها فنيا وتقنيا.

فسياسة الدولة المصرية والبنك المركزي المصري تهدف الي تعميق الهوية المصرية وبناء جيل جديد مبتكر متعلم وفق احدث منظومة تعليمية عالمية.  جيل قادر علي المواجه والقيادة المستقبلية وما تحمله من تحديات وفرص للنهوض بالوطن وتحقيق التنمية الشاملة والمستدامة.  فضلا عن دعم منظومة البحث العلمي وجموع المبتكرين والمبدعين في المجالات المختلفة.

واعرب محمد الصبان ان استراتيجية المصرف المتحد استندت علي اربع اضلع في مربع استثماري متكامل من الناحية الاقتصادية والاجتماعية والصحية والثقافية.  وذلك بهدف النهوض بالمنظومة التعليمية بجميع مراحلها وايضا منظومة التعليم الفني والتي تعد قاطرة التنمية الشاملة لمصر.

اولا : الضلع الاقتصادي

انضم المصرف المتحد الى تحالف مصرفي ومجتمع مدني لتاسيس منصة “لايتهاوس” للاستثمارات التعليمية برأسمال 1.75 مليار جنيه.  يضم التحالف صندوق مصر السيادي وبنك مصر والقابضة للتأمين مع المصرف المتحد.  تحت إدارة مشتركة للصندوق من قبل المهندس حسام قباني و”أيرنوود للاستثمارات” و”مصر كابيتال”.

وتمتلك منصة “لايتهاوس” فرصا واعدة للنمو عن طريق الاستثمار في الكوادر المصرية القادرة على تكوين مشروعات مؤثرة في قطاعات مثل التعليم، كما تتلاقي مع استراتيجية التحالف في الاستثمار في مجال التعليم الذي يستهدف الطبقة المتوسطة والتوسع في المحافظات واستغلال أصول الدولة عبر منصة “لايتهاوس” التعليمية من خلال إنشاء مدارس جديدة وشراء مدارس قائمة تطمح المنصة إلى تحسينها وتعظيم قيمتها.

اطلاق منتج التمويل التعليمي “ايزي ليرن” Easy Learn للافراد والمؤسسات بالطرق التمويلية التقليدي والمتوافق مع احكام الشرعية

اشار محمد الصبان الي منتج التمويل التعليمي  Easy Learn  الذي يقدمه المصرف المتحد بحلول تمويلية متميزة, مرنة وذكية للاسرة المصرية والمؤسسات التعليمية. بفتوي رسمية من هيئة الرقابة الشرعية للمصرف المتحد.  بابسط الاجراءات من خلال شبكة فروع المصرف المتحد والتي تصل الي 68 فرع بجميع انحاء الجمهورية.  فضلا عن 6 مراكز رقمية موزعه بعناية لخدمة العملاء في : الجيزة و6 اكتوبر والشيخ زايد والمنطقة الصناعية بجمصة محافظة الدقهلية والقاهرة الجديدة والمقطم. مع امكانية الاستعلام الشخصي اللحظي من خلال خدمة الانترنت البنكي والتي تعمل 24 ساعة 7 ايام في الاسبوع او من خلال اكثر من 225  ماكينة صراف آلي ATM تغطي معظم انحاء الجمهورية.  فضلا عن امكانية سداد اقساط العملاء المستحقة في مواعيدها بحلول رقمية توفر وقت وجهد العميل منها:  الانترنت البنكي – شبكة الصراف الآلي – محفظة UB  الرقمية والموبيل البنكي.

منتج انطلاقة – لتمويلية المشروعات الصغيرة والمتوسطة الخاصة بالمؤسسات التعليمية:

اوضح محمد الصبان ان العملية التعليمية تحتاج الي ثورة فكرية وتنفيذية.  لذلك لابد من شركاء في دعم خطط التطوير والتحسين والتنفيذ لرفع جودة وكفاءة الخدمات التعليمية المقدمة.  من خلال تمويل جميع التوسعات الخاصة بالمؤسسات التعليمية من مباني سواء في العدد أو في التجهيزات.

واضاف الصبان ان المصرف المتحد يوفر خدمة انطلاقة لتمويل المشروعات الصغيرة والمتوسطة لتمول عملية شراء الوسائل والمعدات التعليمية سواء المعلوماتية او السمعية والبصرية المتطورة حتي نضمن مستوي تعليمي أفضل لأبنائنا الطلبة.  وايضا تمويل تجهيزات وتوسعات أساطيل النقل لهذه المؤسسات التعليمية.

التعليم عن بعد e-learning المصرف المتحد يتعاون مع المعهد المصرفي المصري ومؤسسات التعليمية المحلية والعالمية

وابرز محمد الصبان مزايا التعليم والتدريب عن بعد التعليم خاصة بعد جائحة كورونا كبديل جيد لاستكمال مسيرة التعليم والتدريب وهم :

تقليل تكلفة السفر والانتقال للحصول علي البرنامج التدريبي.

تطور الشكل والاداء التقليدي للبرامج التدريبية الي حلقات نقاشية وجلسات عمل عبر اجهزة الحاسب الآلي او الهاتف المحمول او الفيديو كونفرنس.

الاهتمام براحة المتدرب وامكانية حصوله علي المواد التي يريد دراستها والتدريب عليها من مكان عمله ومن خلال جهاز الحاسب الآلي الخاص به.

يمنح التعليم عن بعد المرونة في الوقت والمكان.   كما يمنح قدر من الحرية بالنسبة للشرائح العمرية المختلفة لاستمرارية عملية التعلم والتدريب الذاتي.

امكانية الحصول علي الدورات التدربية المتخصصة علي يد اشهر المدربين العالمين وفقا للمعايير الدولية.

تقليل الوقت المهدر اثناء فترات التدريب التقليدي سواء في الانتقال الي مكان التدريب او وقت الاستراحات مما يزيد من حجم المعلومات التي يحصل عليها المتدرب.

برنامج النجوم الساطعة – استثمار المصرف المتحد في العناصر البشرية وصناعة قيادات الجيل الثاني

واكد محمد الصبان ان الاستثمار في تنمية الاصول البشرية وتأهيلها للقيادة المستقبلية, تعد أحد التحديات الهامة لعملية تحول المصرف المتحد لبنك شاب بأفكاره وادارته وتطبيقاته.  فكانت عملية تأهيل وتطوير شاملة ومكثفة لجميع الطاقات البشرية بلغت اكثر من 70 الف ساعة سنويا.  نتج عنها ظهور عدد من القيادات الشبابية المؤهلة ليبدأوا منذ 2019 مرحلة المشاركة العملية في وضع استراتيجيات المصرف المتحد والعمل وممارسة قواعد الادارة الحقيقية.

هذا وقد شهدت الاربع سنوات الماضية منذ 2018  حراك شبابي واسع لهذه القيادات.  حيث شكلت فرق عمل لشباب برنامج النجوم الساطعة وتم توزيع الاختصاصات والمهام عليهم.   وبدا العمل لوضع حلول مبتكرة ومرنة للمساهمة في خطط النمو المستدامة للمصرف المتحد منهم : مجموعة التطوير الرقمي – مجموعة التوعية المصرفية والتدريب – مجموعة ترشيد الاستهلاك الداخلي والخارجي – مجموعة تطوير المنتجات المصرفية.

ثانيا : الضلع الاجتماعي :

طلبة كلية الهندسة المعمارية – جامعة القاهرة

اشار محمد الصبان الي الدعم والمساندة التي قدمها المصرف المتحد وعلي مدار ثلاث اعوام متتالية لمجموعة من الباحثين من الشباب المصري المتميز للمشاركة في المحافل الدولية انطلاقاً من رؤية الدولة المصرية للتنمية المستدامة 2030 .

حيث فاز 26 من طلاب وخريجي ومعيدي قسم الهندسة المعمارية جامعة القاهرة، بالجائزة الثانية والثالثة في عدد من المسابقات الدولية لتصميم منازل بمعايير مستدامة لسكان الاحياء الفقيرة العشوائية في ايطاليا والبرتغال.

المصرف المتحد يقدم 12 منحة دراسية لطلبة مدينة زويل للعلوم والتكنولوجيا

واوضح محمد الصبان انه في اطار دعم وتنمية منظومة البحث العلمي في مصر والعمل علي تمكين الطلاب المصريين وتنمية قدراتهم الابداعية والارتقاء بمنظومة البحث العملي, تم اختيار 12 طلاب وطالبة الذين تنطبق عليهم الشروط وفقا لمعايير مدينة زويل للمستحقين.

واضاف ان البحث العملي هو المحرك الرئيسي لعملية تحول الاقتصاد المصري من الاقتصاد التقليدي الي الاقتصاد القائم علي المعرفة.  فضلا عن وضع حلول وعلاج للمشاكل الصحية والمجتمعية التي تؤثر علي انتاجية الفرد وتعوق عملية التنمية الشاملة للمجتمع ككل.

دعم طلبة كلية الهندسة – جامعة القاهرة

جاء دعم المصرف المتحد لفريق كلية الهندسة جامعة القاهرة في مشروعه الابتكاري لسيارة سباق اقتصادية في استهلاك الطاقة.   والتي فازت في مسابقة Shell eco-Marthon “شل ايكو مارثون” التي اقيمت في  ايطاليا.

ثالثا: الضلع الصحي:

مبادرة “اولانا في عنينا” تحت رعاية وزارة التربية والتعليم وبالتعاون مع مؤسسة صناع الخير

اوضح محمد الصبان ان مبادرة “اولادنا في عنينا” القومية تهدف الي القضاء علي مرض فقد البصر (العمي) ومسبباته لدي اطفال مصر. وذلك تحت رعاية السيد رئيس الجمهورية. وبالشراكة مع مؤسسة صناع الخير للتنمية وتحت رعاية ودعم من وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني.

حيث قام فريق طبي بالكشف علي اطفال المدارس ب54 مدرسة علي مستوي 4 محافظات هم : جنوب سيناء منطقة سانت كاترين القاهرة منطقة حلوان وحلايب وشلاتين ومحافظة الفيوم.  وايضا تقديم الخدمات الطبية الضرورة لهم للعلاج علي ثلاث محاور اساسية هم : مكافحة مسببات العمي – مكافحة الانيميا وفقر الدم – والمرض السكري عند الاطفال لاكثر من 30 الف طالب.

واشار الصبان ان المصرف المتحد يستهدف رفع الوعي العام وتسليط الضوء علي حاجة هؤلاء الاطفال وتحسين من حياتهم بالشكل الذي يضمن لهم حياة كريمة ومستقبل افضل.  فمسببات العمي لدي الاطفال تعد الخطر الحقيقي الذي يهدد مستقبل الجيل الجديد والذي سيتولي القيادة وصنع مستقبل افضل للوطن.  وذلك لان العمي سيعوق هؤلاء الاطفال من عملية التحصيل الدراسي الامثل وبالتالي تحد فرصهم في التقدم والتفكير السليم علي مدار حياتهم.

رابعا : الضلع الثقافي :

قام  المصرف المتحد وعلي مدار عامين متتاليين بدعم طلبة أكاديمية الفنون للتكنولوجيا التطبيقية – اول مدرسة متخصصة بالشرق الاوسط وافريقيا.

حيث تعد مدرسة أكاديمية الفنون للتكنولوجيا التطبيقية أول مدرسة بالشرق الاوسط وافريقيا لتخريج العمالة الفنية المدربة والمتخصصة في تنفيذ العروض الحية وعروض الوسائط التكنولوجية.  وذلك في كافة تخصصات فنون الأداء والعرض والمهن التراثية للصناعات الثقافية مثل : صناعة السينما – والمسرح – والفيديو –  والبالية – والعروض الموسيقية – والفنون الشعبية – وفنون الطفل .. وغيرها.

واوضح محمد الصبان ان المصرف المتحد قام بإصدار بطاقة “ميزة” – المصرف المتحد الوطنية – المدفوعة مقدما ومنحها كمكافأة شهرية للطلبة طوال فترة الدراسة وايضا فترات التدريب العملي.  هذا فضلا عن تنظيم سلسلة من المحاضرات الثقافية لنشر مفاهيم وآليات التعاملات المالية الغير نقدية.   من خلال حزمة “بنكك علي الخط” والتي تضم المحفظة الرقمية والموبيل البنكي وايضا الانترنت البنكي.  فضلا عن خدمات ماكينات الصراف الآلي للطلبة وهيئة التدريس والتدريب بالمدرسة.

واعرب محمد الصبان ان الاستثمار في التعليم بدولار واحد يساوي عوائد 4 دولارات علي المواطن من تحسين معيشته وبالتالي تحقيق التنمية الاقتصادية والاجتماعية الشاملة.

المسابقة السنوية لرعاية حفظة كتاب الله – القرآن الكريم

اشار محمد الصبان الي حرص المصرف المتحد علي تنظيم المسابقة السنوية لرعاية حفظة كتاب الله في 20 محافظة علي مستوي الجمهورية بلغ عددهم اكثر من 2000 حافز لكتاب الله ضمن برنامج متكامل لرعاية أوائل حفظة كتاب الله اجتماعيا وعلميا وتقديم نموذج متكامل للشباب المتعلم والحافظ لقواعد وأصول دينه وشريعته.

 

للعام الثاني علي التوالي.. المصرف المتحد يدعم طلبة أكاديمية الفنون للتكنولوجيا التطبيقية

أعلن المصرف المتحد عن دعمه لطلبة أكاديمية الفنون للتكنولوجيا التطبيقية – اول مدرسة متخصصة بالشرق الاوسط وافريقيا للعام الثاني علي التوالي.  وذلك تنفيذا لسياسة الدولة المصرية في الاهتمام بالمنظومة التعليمية وخاصة التعليم الفني، تحت شعار “الاستثمار في التعليم = عوائد اربع اضعاف علي الاقتصاد القومي”.

حيث قام المصرف المتحد بإصدار بطاقة “ميزة” – المصرف المتحد الوطنية – المدفوعة مقدما ومنحها كمكافأة شهرية للطلبة طوال فترة الدراسة وايضا فترات التدريب العملي.  هذا فضلا عن تنظيم سلسلة من المحاضرات الثقافية لنشر مفاهيم وآليات التعاملات المالية الغير نقدية.   من خلال حزمة “بنكك علي الخط” والتي تضم المحفظة الرقمية والموبيل البنكي وايضا الانترنت البنكي.  فضلا عن خدمات ماكينات الصراف الآلي للطلبة وهيئة التدريس والتدريب بالمدرسة.

هذا وتعد مدرسة أكاديمية الفنون للتكنولوجيا التطبيقية أول مدرسة بالشرق الاوسط وافريقيا لتخريج العمالة الفنية المدربة والمتخصصة في تنفيذ العروض الحية وعروض الوسائط التكنولوجية.  وذلك في كافة تخصصات فنون الأداء والعرض والمهن التراثية للصناعات الثقافية مثل : صناعة السينما – والمسرح – والفيديو –  والبالية – والعروض الموسيقية – والفنون الشعبية – وفنون الطفل .. وغيرها.

تعقيبا علي هذا الحدث الثقافي التنموي, يقول اشرف القاضي – رئيس المصرف المتحد – ان الدولة المصرية تخطو باجندة وطنية كبيرة نحو تنفيذ استراتيجية 2030 وتحقيق ال 17 هدف من اهداف التنمية المستدامة التي وضعتها الامم المتحدة.

المبادرات القومية للتعليم الفني تهدف إلى بناء الشخصية والهوية المصرية الحديثة

واضاف القاضي ان المبادرات القومية للاصلاح والارتقاء بالمنظومة التعليمية بجميع مراحله تعمل علي بناء الشخصية والهوية المصرية المعاصرة.  فالاستثمار في تعليم الانسان بدولار واحد = عوائد 4 دولارات علي المواطن من تحسين معيشته وبالتالي تحقيق التنمية الاقتصادية والاجتماعية الشاملة.

صعود مصر 68 مركز في مؤشر التصنيف الدولي للتعليم الفني

واوضح اشرف القاضي ان التعليم الفني يحظي باهتمام كبير من الدولة المصرية باعتباره قاطرة التنمية.  لهذا تعكف وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني وايضا الجامعات والاكاديميات التطبيقية علي وضع الرؤى والآليات والخطط لتلبية احتياجات سوق العمل وتوفير فرص عمل حقيقية للخريجين وتزويدهم بالمهارات اللازمة عقب التخرج. الامر الذي نتج عنه صعود مصر 68 مركز في مؤشر التصنيف الدولي للتعليم الفني والمهارات التقنية.

المصرف المتحد شريك استراتيجي في مسيرة الدولة لتطوير منظومة التعليم

واشار اشرف القاضي الي شراكة المصرف المتحد وحرصة الدائم علي الانضمام الي التحالفات التي تهدف الي النهوض بالمنظومة التعليمية بكافة مراحلها مثل منصة “لايتهاوس” للاستثمارات التعليمية والتي  تضم تحالف صندوق مصر السیادي وبنك مصر والقابضة للتأمين برأسمال مستهدف 1.75 مليار جنيه. حيث سيقوم التحالف إلى جانب مستثمرين أخرين بالاكتتاب في الإغلاق الأول للمنصة التعليمية “لايتهاوس” بقيمة تتخطى 500 مليون جنيه.

كما اشاد القاضي بسلسلة مبادرات البنك المركزي المصري المتعددة والتي تهدف الي نشر الثقافة المالية والرقمية وتحقيق الشمول المالي.   مما يساهم في  عملية التحول لمجتمع غير نقدي.  وبالتالي ينعكس اقتصاديا واجتماعيا من القضاء علي الفقر وتحسين حياة المواطن.   فضلا عن علاج عدد من المشاكل الاجتماعية ابرزها البطالة والفساد.

مدرسة الاكاديمية ثورة تعليمية لاعادة الدور الريادي للمهن والحرف الفنية المهددة بالضياع

وتعقيبا علي هذا الحدث اعربت الدكتورة غادة جبارة رئيس اكاديمية الفنون –  ان مدرسة اكاديمية الفنون للتكنولوجيا التطبيقية تمثل احد الدعائم المستقبلية للتنمية جموع المبدعين في مصر.  فهي تعيد الدور الريادي للمهارات والفنيات والحرف الفنية التي كادت ان تندثر.  فضلا عن الوصول بالمنتج الفني والصناعات الثقافية لتنافسية العالمية.

الاكاديمية تخدم اسواق العمل وتواكب التغيرات الاقتصادية بمعايير جودة دولية

واضاف الدكتورة غادة جبارة ان الاكاديمية تقوم بعملية تدريب وتاهيل للطلبة بشكل علمي وعملي للتعامل مع الماكينات والآلات والمعدات وايضا الصناعات الفنية الدقيقة.  فضلا عن الدراسة الحديثة من خلال مناهج تم اختيارها وفقا لمؤشرات الجودة التعليمية العالمية.   وذلك بهدف سد احتياجات سوق العمل وتحقق التنافس في سوق العمل المحلي والعالمي.

وتشير الدكتورة غادة الي ان التعليم الفني شهد خلال السنوات الماية العديد من القفزات الايجابية منها تطوير 70% من المناهج لتعتمد علي الجدارات التي تنمي مهارات الطلاب وسلوكهم في ان واحد ليكون الخريج مؤهل للتعامل المحترف مع سوق العمل محليا وعاليا.

شروط ميسرة للالتحاق بعد الشهادة الاعدادية

واضاف ان من اهم شروط القبول في مدرسة اكاديمية الفنون للتكنولوجيا التطبيقية ان يتمتع الطالب بحس فني ورغبة علي الابداع والتعلم.  كما ان المدرسة تشترط الحصول علي مجموع في الشهادة الاعدادية.  فضلا عن عدم وجود كثافة في الفصول.   هذا ويتم التواصل مع عدد من المستثمرين في مجال الصناعات الثقافية وايضا مؤسسات الدولة المتخصصة لضمان تعيين هؤلاء الخريجين

 

 

امسية ثقافية لمواهب المصرف المتحد UB Got Talent لتعزيز الهوية الثقافية والمؤسسية

للعام الثالث علي التوالي, ينطلق فريق مواهب المصرف المتحد UB Got Talent ب41 موهبة ابداعية لتعزيز الهوية الثقافية والرياضية للمؤسسة وبناء مجتمع خدمي متكامل من خلال اكتشاف ودعم وتأهيل المبدعين لتحقيق التنمية المستدامة.

وذلك في امسية ثقافية ضمت مواهب من فريق المصرف المتحد في فن الكوميديا الارتجالية Stand Up comedy  والشعر الساخر والغناء باللغة العربية واللغة الانجليزية والمشغولات اليدوية والتواشيح الدينية والتمثيل ليصبح اجمالي فريق مواهب 41  موهبة تمثل 68 فرع و29 ادارة مركزية و3 مراكز رئيسية.

يقول أشرف القاضي رئيس مجلس إدارة المصرف المتحد – إن فريق مواهب المصرف المتحد UB Got Talent يعمل منذ 3 سنوات مضت وبالتحديد كان انطلاقه في عام 2019.  وعلي مدار الاعوام السابقة استطاع الفريق القيام بالعديد من الانشطة الثقافية والرياضية في 4 مجالات رئيسية هم :

  • في المجال الرياضي : شارك في العديد من الاحداث الرياضية الداخلية. كما قام بتنظيم دورة في رياضة البولينج.
  • في المجال التسويقي : نظم فريق مواهب المصرف المتحد العديد من الدورات التدريبية الداخلية كمساعدة لعدد من العاملين بهدف رفع كفائتهم وتنمية العمل بروح الفريق والتثقيف في العديد من المجالات منها : مهارة الاقناع – مهارة البيع. هذا فضلا عن تنظيم سلسلة من المسابقات الداخلية للتثقيف في المجال البنكي مثل: التطبيقات الرقمية – ابتكار منتجات جديدة.
  • في مجال اعداد وتاهيل الكوادر : نظم فريق UB Got Talent العديد من الدورات الداخلية حول أساسيات الكمبيوتر لرفع الكفاء وتأهيل لتطوير من الأداء العام. وايضا في مجال علم الانياجرام والخاص بتقسيم البشر الي 9 شخصيات ليسهل علمية التعلم والتدريب وتوجيه كل شخصية في الوظائف التي تتناسب معه.
  • وفي المجال الثقافي : حيث تم بث من خلال صفحات المصرف المتحد علي مواقع التواصل الاجتماعي الفيسبوك ولينكد ان والانستجرام وايضا قناته علي U-Tube العديد من الاعمال الفنية والثقافية والدينية المصورة في المناسبات المختلفة اشهرها ادعية رمضان واحتفالات الاعياد وغيرها.  وكذلك تم اكتشاف عدد من المواهب في إلقاء الشعر وفن المونوجوج والكوميديا الارتجالية . فضلا عن تدشين صفحة داخلية لعرض مهارات فريق العمل في المشغولات اليدوية مثل : أعمال الحفر على الخشب والرسم والتطريز. وقد خصصت هذه الصفحة للعرض الداخلي والترويج لهذه المنتجات المتميزة داخليا.

واعرب اشرف القاضي ان إعطاء الفرصة للمواهب والمبدعين تساوي مشوار حياة.  فالمبدعين قادرين على صناعة المستقبل.  لأن لديهم ملكات خاصة وايمان ضخم بالتطور والابتكار.  فضلا عن الرغبة الكبيرة في إثبات الذات. لذلك فمنحهم الفرصة لممارسة موهبتهم يكون له تأثير إيجابي على مشوارهم.

واضاف القاضي ان الاستثمار في المواهب له نتائج كثيرة سواء على:

  • صعيد صاحب الموهبة نفسه. من خلال اكتشاف سر تميزه وتشجيعه وتنمية قدراته على ممارسة هذه الموهبة. فضلا عن توفير الجمهور لاستقبال هذه الموهبة وتقييمها.
  • صعيد استفادة باقي أعضاء فريق العمل من المواهب المكتشفة لإحداث نوع من التكامل داخل مجتمع المصرف المتحد داخليا.

واوضح اشرف القاضي ان الهدف الرئيسي من فريق مواهب المصرف المتحد UB Got Talent هو خلق أول مجتمع متكامل من أعضاء فريق عمل المصرف للدعم والمساندة والتكامل عمليا واجتماعيا وثقافيا، وذلك بهدف تنمية ورفع كفاءة العناصر البشرية وتعزيز الهوية الذهنية للمؤسسة للوصول لأهداف التنمية المستدامة والتي اسس لها المصرف ضمن مبادئه الاستراتيجية، حضانة UB للمواهب.

واوضح ان فريق الاتصال المؤسسي يعمل وفق خطة سنوية لدعم ومساندة فريق مواهب UB Got Talent  واعطائها الفرصة للتميز والظهور. فضلا عن تدعيم هذا الفريق بأصحاب الملكات الخاصة والدماء الجديدة وإعطائهم الفرصة للظهور والابداع داخل مجتمع المصرف.  وذلك ضمن مرحلة مخصصة لحضانة هذه المواهب وتاهيلها وتوفير البيئة الاجتماعية والثقافية المشجعة على التميز والتعليم والتدريب.  بالاضافة الي توجيه هذه المواهب لخدمة مجتمع المصرف المتحد وأهدافه من منظور التطوير المستدام وتعزيز الهوية المؤسسية.

للعام الثاني علي التوالي .. المصرف المتحد يمنح 133من فريق عمله جائزة رئيس المصرف المتحد للتميز 2021

منح المصرف المتحد 331 متميز من فريق عمله جائزة رئيس المصرف المتحد للتميز  2021 The United Bank Chairman’s Award وهذا للعام الثانى على التوالى ، وذلك بهدف تشجيع المتميزين وإحداث حراك وتنافس مؤسسي سنوي يستهدف التطوير والابتكار في مجال الإدارة والعمل المصرفي والتقني وفقا لاحدث تطبيقات الممارسات المصرفية والرقمية العالمية.

وتسهدف جائزة رئيس المصرف المتحد للتميز 2021 The United Bank Chairman’s Award  تطبيق مفاهيم عدة منها: ترسيخ مبادئ وقيم التميز – جودة الخدمات المصرفية – والحوكمة – وتطبيقات التكنولوجية الرقمية – وتلبية احتياجات العملاء وفقا للمقاييس العالمية. 

وتنقسمت الجائزة الي فئتين: 

الفئة الاولي  : خصصت للتميز في الاداء الفردي علي مستوي الفروع والادارات. حيث تم اختيار 100 متميز.

الفئة الثانية : تتضمن المشروعات الجماعية, حيث تم اختيار 5 مشروعات وتم تنفيذها والعمل بها ضمن استراتيجية المصرف المتحد 2022 .

هذا وقد عقدت سلسلة من الاختبارات العملية والشخصية في مجال الاداء الوظيفي المحترفة والعلوم المصرفية الحديثة والتطبيقات الرقيمة, أظهرت المسابقة تميزا 133 من فريق عمل المصرف المتحد ممن يتسمون بالابتكار والتميز والقدرة الكبيرة على تطبيق أعلى معايير الجودة المصرفية العالمية.

وتعتمد جائزة رئيس المصرف المتحد للتميز  2021 The United Bank Chairman’s Award علي ثلاث محاور رئيسية هم:

المحور الأول: تحقيق رؤية واستراتيجية المصرف المتحد القائمة علي الابتكار وتشجيع المبدعين كأساس قوي لاستدامة النمو. 

المحور الثاني : تحفيز اصحاب الأداء المتميز علي مستوي الفروع وخدمة العملاء.  فضلا عن العمل علي جذب الشرئح المختلفة لتحقيق رؤية الدولة المصرية والبنك المركزي في التحول لمجتمع غير نقدي وتوسيع قاعد الشمول المالي. 

المحور الثالث : تشجيع المشروعات الجماعية والأفكار المبتكرة للمنتجات او الخدمات.  الامر الذي يشجع علي العمل بروح الفريق بهدف التميز وكسب رضاء العملاء وتعظيم النتائج.

وتعقيبا علي هذا الحدث ، قال اشرف القاضي – رئيس المصرف المتحد – انة سعيد بانطلاق هذا المارثون الذي يشهد حراك وظيفي وفكري وابداعي واداري داخل المصرف المتحد.  

فالجائزة تعبر عن تقدير المصرف المتحد للكفاءات البشرية.  الامر الذي يشجيع أصحاب الأفكار المبدعة على المضى قدما نحو مزيد من الابتكارات خاصة فى مجال العمل المصرفى الرقمي.

واعرب القاضي ان نتائج جائزة التميز علي مدار العامين الماضيين تسلط الضوء على التجارب المؤسسية والإدارية الناجحة، وتعمل علي تكرّيم الكفاءات، مما يخلق فكراً قيادياً إيجابياً لدى القطاعات المختلفة.  الامر الذي يساهم في بناء مهارات وجدارات التميّز. 

واكد اشرف القاضي علي ضرورة تدعيم عملية التاهيل المكثف سواء المصرفي او التقني لهذه النماذج المتميزة  من خلال الدورات التدريبية وورش العمل المتخصصة والتي يقدمها مجموعة من الخبراء في العديد من مجالات العمل المصرفي والرقمنة.  الامر الذي يعزز الرؤية المؤسسية والعمل التنظيمي لتحسين السلوك الابتكاري والابداعي وتنمية المعارف والمهارات الخاصة بالمشاركين.

 

 

 

المصرف المتحد ينظم أكبر مائدة إفطار في 18 محافظة

نظم المصرف المتحد أكبر مائدة افطار تفاعلية وافتراضية ل1900 من فريق عمله ب18 محافظة علي مستوي الجمهورية، في سابقة تعد الاولي من نوعها, وتحت شعار “العيلة الكبيرة”.

وفي جواء تسودها البهجة والسرور, شارك فريق عمل المصرف المتحد من ال68 فرع وال3 مراكز رئيسية في ال18 محافظة في حفل افطار الجماعي.  وذلك عن طريق بث مباشر بين ال18 محافظة باستخدام خاصية الفيديو كونفرنس وربطهم بالقاهرة في ان واحد وعلي مدار 5 ساعات متواصلة.  حيث تم تقسيم ال18 محافظة الي 6 مواقع رئيسية هم : القاهرة والجيزة – الاسكندرية ومرسي مطروح – الدلتا ووجع بحري والمنصورة والصعيد في المنيا وسوهاج واسيوط, ليتم نقل بصورة سلسة عملية التفاعل بالصوت والصورة بين فريق العمل كله دون الالتفاف الي المسافات.

 

في بداية كلمته, وجة اشرف القاضي – رئيس المصرف المتحد التحية والتقدير لفريق عمل المصرف المتحد علي تفانية واخلاصة في العمل وايمانة باهمية التطوير المستمر والتحسين من اجل تحقيق مكانة متميزة للمؤسسة بالسوق.

 

واشاد القاضي الي ما تم تحقيقة علي مدار السنوات الماضية من انجازات كبيرة تحسب لهذا الفريق الناحج في كافة التخصصات المصرفية والتقنية.  لافتا الي اهمية حشد الجهود والاستعداد في الفترة القادمة لمزيد من النجاحات والانجازات والفقزات خاصة في مجال الخدمات المصرفية الرقمية.

 

واعرب اشرف القاضي ان التكنولوجيا الحديثة ساهمت في تقريب المسافات وجعلت التواصل بين البشر سهل وابسط في زمن اقل بكثر رغم بعد المسافات. واكد علي ضرورة التواصل الفعال خاصة بين فريق العمل الامر الذي يكسب مهارات عديدة ويزيد من الثقة بالنفس والقدرة علي تحقيق الاهداف وتعظيم الارباح.

 

واوضح القاضي ان المصرف المتحد يحرص علي تعميق ثقافة العمل بروح الفريق كاحد اهم مفاتيح النجاح.  لدرجة ان شعار الاتصال المؤسسي الداخلي ” فريق عمل واحد .. مستقبل واعد” الامر الذي يعزز الشعور بالولاء والانتماء للمؤسسة.  ويساهم في رفع الانتاجية وضمان انجاز المهام مع توفير فرص استثنائية ومتميزة للتعلم والتطوير.  واعرب القاضي ان الفترة القادمة ستشهد تنظيم العديد من الفاعليات وتكثيف الجهود لمضاعفة النتائج.

 

واعرب فرج عبد الحميد – نائب رئيس مجلس الادارة – ان المصرف المتحد يتمتع ببنية تحتية تكنولوجية عالية الجودة تعمل بكفاءه فائقة لتستوعب احتياجات العملاء الحالية من الخدمات الرقمية.  كذلك تتم عملية تحديث وتطوير مستمرة لتتوافق هذه الخدمات والحلول البنكية الرقمية مع احدث معايير الجودة المصرفية العالمية.  مؤكدا علي الدور المتميز الذي يقوم به المصرف المتحد وفريق عمله في توعية العملاء باهمية الحلول المالية الرقمية.

هذا وقد اشارت نيفين كشميري – نائب العضو المنتدب – الي تميز المصرف المتحد وفريق عمله في مد جسور التواصل المباشر والوثيق مع جموع العملاء المنتشرين بجميع انحاء الجمهورية.  وذلك لمعرفة احتيادات الحالية والمستقلبية من الحلول البنكية سواء الرقمية او البنكية. ومن هنا تكون هندسة المنتجات المصرفية المتميزة سواء التقليدية او المتوافقة مع احكام الشريعة لتلبي احتياجات العملاء وعلي مدار الساعة بمنتهي آمان وبجودة عالية.