وزارة الموارد المائية والري
في إطار جهودها المستمرة لتحسين إدارة الموارد المائية وتعزيز كفاءة منظومة الري في مصر
أعلن وزير الري، الدكتور هاني سويلم، عن إطلاق سلسلة من البرامج التدريبية لإعداد
“قادة الجيل الثاني” لمنظومة الري المصرية 2.0. تأتي هذه المبادرة في إطار تحقيق مستهدفات
الحكومة نحو التوسع في استخدام التكنولوجيا الحديثة وتحقيق إدارة أفضل للموارد المائية في جميع
أنحاء البلاد.
إطلاق مبادرة “قادة الجيل الثاني” لتطوير القيادة في منظومة الري المصرية 2.0
أكد الدكتور هاني سويلم أن الوزارة تواصل العمل على تنفيذ مستهدفات الجيل الثاني
من “منظومة الري المصرية 2.0″، مشيرًا إلى أن المشروع يهدف إلى تطوير كوادر هندسية
قادرة على تحقيق أهداف المنظومة، مع التركيز على التوسع في تطبيق التكنولوجيات الحديثة.
وأضاف أن الجيل الثاني من المنظومة يعتمد بشكل أساسي على تقنيات حديثة تمكّن الوزارة
من متابعة كافة المشروعات بشكل فائق الكفاءة، مما يعزز القدرة على اتخاذ القرارات الفورية
في حالات الطوارئ أو المستجدات.
إعداد كوادر هندسية قادرة على إدارة “منظومة الري المصرية 2.0”
كما أشار الدكتور سويلم إلى أن الوزارة قد بدأت بالفعل في تدريب الكوادر الهندسية اللازمة
لتحقيق أهداف المنظومة، حيث تم إنشاء لجنة لاختبار مرشحين من الوزارة للانضمام إلى البرامج
التدريبية المخصصة. وأضاف أنه تم اختيار فئتين عمريتين للمشاركة في المبادرة: الفئة الأولى
من القيادات الشابة بين 30-35 عامًا، والفئة الثانية من القيادات الوسطي بين 35-45 عامًا.
تمت عملية التقييم وفق معايير دقيقة تشمل الجوانب الفنية، واللغوية، ومهارات التواصل
وإدارة الأزمات.
برامج تدريبية متكاملة لبناء قيادات مؤهلة في إدارة الموارد المائية
شدد وزير الري الدكتور سويلم على أهمية هذه البرامج التدريبية التي تم تصميمها بعناية من قبل مختصين
في الوزارة. تتضمن البرامج التدريبية جوانب متعددة تهدف إلى تنمية المهارات اللازمة للقيادات الشابة، وتشمل:
الإدارة الذكية للموارد المائية
دعم التحول الرقمي والتكنولوجي
الارتقاء بمستوى اللغات الأجنبية
التدريب على إعداد التقارير الفنية باحترافية
تقنيات تحلية المياه وتعظيم الاستفادة من الموارد غير التقليدية
حماية المنشآت المائية وضمان استدامة صيانتها
وقد أكد وزير الموارد المائية والري أن هذه البرامج تهدف إلى توفير قاعدة قوية من القيادات
المؤهلة التي يمكنها إدارة الموارد المائية بفعالية، وبالتالي ضمان استدامة النظام البيئي المائي في مصر.
وزير الري: التقييم والمرحلة الأولى من التدريب
تمكنت اللجنة المعنية من إجراء تقييم شامل لجميع المرشحين الذين استوفوا الشروط المعلنة مسبقًا.
وتم اختيار مجموعة من المتقدمين في المرحلة الأولى للمشاركة في برنامج التأهيل
على أن يتم لاحقًا تأهيل باقي المتقدمين في المرحلة الثانية من المبادرة، وفقًا للخطط الزمنية المحددة.
وزير الري: التركيز على التكنولوجيا والابتكار في قطاع الري
وزير الري تعتبر مبادرة “الجيل الثاني من منظومة الري المصرية 2.0” جزءًا من الجهود المستمرة لتحديث
قطاع الري في مصر من خلال تبني تقنيات حديثة تساعد في توفير المياه وتحقيق استخدام
أمثل للموارد الطبيعية. وتساهم هذه المبادرة بشكل كبير في تحقيق الأهداف الاستراتيجية
للتنمية المستدامة، وتعزيز قدرات وزارة الموارد المائية والري في مواجهة التحديات المتعلقة
بتغير المناخ والطلب المتزايد على المياه.
وزير الري: تطوير قيادات المستقبل في منظومة الري المصرية
تعمل وزارة الموارد المائية والري على إعداد كوادر شابة ومتوسطة مهنية قادرة على قيادة قطاع الري
في مصر باستخدام أحدث الأدوات التكنولوجية. هذه المبادرة ستساهم بشكل فعال في تحسين
إدارة الموارد المائية وزيادة كفاءة استدامة المنشآت المائية.
